29 Tết là ngày mấy dương lịch 2026?
Tết Nguyên Đán 2026, dịp lễ truyền thống lớn nhất của người Việt, mang nhiều ý nghĩa thiêng liêng và sâu sắc. Đây là thời điểm chuyển giao giữa năm cũ và năm mới, gắn liền với hy vọng về khởi đầu may mắn, bình an. Tết không chỉ là dịp để gia đình sum họp, mà còn là cơ hội tưởng nhớ tổ tiên qua các nghi thức thờ cúng trang trọng, thể hiện lòng biết ơn và hiếu thảo.
Đồng thời, đây cũng là lúc mọi người nhìn lại một năm đã qua, bỏ lại những điều không may để hướng đến tương lai tốt đẹp hơn. Tết còn bảo tồn những giá trị văn hóa độc đáo như gói bánh chưng, lì xì, chúc Tết và các lễ hội xuân.
Ngoài ra, Tết Nguyên Đán cũng tạo không gian để mọi người nghỉ ngơi, làm mới bản thân, và thắt chặt tình làng nghĩa xóm, xây dựng một cộng đồng gắn kết và yêu thương.
Vậy 29 Tết là ngày mấy dương lịch 2026? Ngày 29 Tết âm lịch năm 2026 là ngày cuối cùng của năm Ất Tỵ (2025), tức ngày 29 tháng Chạp theo lịch âm. Tính theo lịch dương, ngày 29 Tết Âm lịch năm 2026 sẽ rơi vào thứ Hai, ngày 16 tháng 2 năm 2026 Dương lịch.
Thông tin "29 Tết là ngày mấy dương lịch 2026?" chỉ mang tính chất tham khảo.
29 Tết là ngày mấy dương lịch 2026? Được nghỉ Tết 2026 mấy ngày? (Hình từ Internet)
Được nghỉ Tết 2026 bao nhiêu ngày?
Căn cứ Thông báo 9441/TB-BNV năm 2025, chốt lịch nghỉ Tết Âm lịch 2026 cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động như sau:
* Đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội
Căn cứ Mục 1 Căn cứ Thông báo 9441/TB-BNV năm 2025, theo đó cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội nghỉ 05 ngày theo quy định gồm 01 ngày trước Tết và 04 ngày sau Tết từ thứ Hai 16/02/2026 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Ất Tỵ) đến hết thứ Sáu ngày 20/02/2026 Dương lịch (tức ngày mùng 4 tháng Giêng năm Bính Ngọ).
* Đối với người lao động không làm trong các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội:
Người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ Tết Âm lịch 2026 như sau:
+ Lựa chọn nghỉ 01 ngày cuối năm Ất Tỵ và 04 ngày đầu năm Bính Ngọ
+ Lựa chọn nghỉ 02 ngày cuối năm Ất Tỵ và 03 ngày đầu năm Bính Ngọ
+ Lựa chọn nghỉ 03 ngày cuối năm Ất Tỵ và 02 ngày đầu năm Bính Ngọ.
Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
Người lao động có được ứng lương trước Tết Nguyên đán 2026 không?
Tại Điều 101 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về tạm ứng tiền lương như sau:
Tạm ứng tiền lương
1. Người lao động được tạm ứng tiền lương theo điều kiện do hai bên thỏa thuận và không bị tính lãi.
2. Người sử dụng lao động phải cho người lao động tạm ứng tiền lương tương ứng với số ngày người lao động tạm thời nghỉ việc để thực hiện nghĩa vụ công dân từ 01 tuần trở lên nhưng tối đa không quá 01 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và người lao động phải hoàn trả số tiền đã tạm ứng.
Người lao động nhập ngũ theo quy định của Luật Nghĩa vụ quân sự thì không được tạm ứng tiền lương.
3. Khi nghỉ hằng năm, người lao động được tạm ứng một khoản tiền ít nhất bằng tiền lương của những ngày nghỉ.
Theo đó, ngoài những trường hợp bắt buộc phải ứng lương thì người lao động được thỏa thuận với người sử dụng lao động ứng trước lương để nghỉ Tết mà không bị tính lãi với số tiền ứng trước.
Như vậy, nếu người lao động có thỏa thuận với người sử dụng lao động về việc ứng lương trước Tết Nguyên đán 2026 và người sử dụng lao động đồng ý thì người lao động được ứng lương trước Tết Nguyên đán 2026.
Tuy nhiên, đây không phải quy định bắt buộc nên người sử dụng lao động có thể đồng ý hoặc không đồng ý việc cho ứng lương trước Tết.
Mẫu thông báo nghỉ Tết 2026 chuyên nghiệp cho doanh nghiệp ra sao?
Thông báo nghỉ Tết của doanh nghiệp là một văn bản chính thức được ban lãnh đạo công ty gửi đến toàn thể nhân viên, khác hàng nhằm thông báo về thời gian nghỉ Tết. Văn bản này thường bao gồm các thông tin như ngày bắt đầu và kết thúc kỳ nghỉ, quy định về việc bàn giao công việc, cũng như các lưu ý liên quan đến an toàn, bảo mật thông tin trong thời gian nghỉ. Mục đích của thông báo là đảm bảo rằng tất cả các nhân viên đều nắm rõ lịch nghỉ, từ đó có thể chuẩn bị tốt cho kỳ nghỉ lễ và duy trì sự hoạt động hiệu quả của doanh nghiệp khi trở lại làm việc.
Dưới đây là tổng hợp 2 mẫu thông báo nghỉ Tết 2026 chuyên nghiệp cho doanh nghiệp
(1) Mẫu thông báo nghỉ Tết Nguyên Đán 2026 (Tết Âm lịch 2026) cho doanh nghiệp
Khi lập thông báo nghỉ Tết Nguyên Đán cũng cần đảm bảo nêu rõ thông tin thời gian nghỉ, những công việc cần làm trước khi nghỉ,...
Có thể tham khảo mẫu sau:
Tải mẫu thông báo nghỉ Tết Nguyên Đán: TẢI VỀ
(2) Mẫu thông báo nghỉ tết cho đối tác, khách hàng
Có thể tham khảo mẫu thông báo dưới đây:
Tải Mẫu thông báo nghỉ tết cho đối tác, khách hàng:TẢI VỀ
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
