Tiền lương là một trong những nội dung phải được thỏa thuận và ghi nhận trong hợp đồng lao động. Vậy nếu mức lương thực tế hai bên thỏa thuận khác với mức lương ghi trong hợp đồng thì có được không, và người lao động cần lưu ý gì để bảo đảm quyền lợi?
Download Mẫu hợp đồng lao động thực hiện công việc hỗ trợ, phục vụ áp dụng từ 01/7/2026 ở đâu?
Ký kết hợp đồng theo Nghị định 235 được thực hiện như thế nào?
Năm 2026, các loại hợp đồng lao động không phải đóng bảo hiểm xã hội?
Theo quy định hiện hành, người lao động nghỉ việc sẽ được nhận những khoản tiền nào? Các khoản tiền trợ cấp khi nghỉ việc có chịu thuế TNCN không?
Hợp đồng đào tạo nghề giữa người sử dụng lao động và người lao động năm 2026 phải có những nội dung gì? Chi phí đào tạo nghề được quy định ra sao và người lao động có phải hoàn trả chi phí đào tạo khi chấm dứt hợp đồng lao động?
Download Mẫu hợp đồng lao động thực hiện công việc chuyên môn, nghiệp vụ theo Nghị định 235 ở đâu?
Mẫu quyết định chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn năm 2026 được sử dụng khi người sử dụng lao động và người lao động chấm dứt hợp đồng trước thời điểm đã thỏa thuận. Xem mẫu quyết định chấm dứt hợp đồng lao động mới nhất và tải file về để sử dụng, chỉnh sửa phù hợp với từng trường hợp.
TRỌN BỘ Mẫu hợp đồng lao động trong đơn vị sự nghiệp công lập theo Nghị định 235 chuẩn nhất hiện nay có dạng ra sao?
Ký hợp đồng lao động dưới 12 tháng có được hưởng lương tháng 13 không? Tìm hiểu quy định về điều kiện hưởng lương tháng 13 và quyền lợi của người lao động khi làm việc theo hợp đồng dưới 12 tháng.
Hợp đồng cho thuê lại lao động năm 2026 phải đáp ứng những điều kiện và có các nội dung gì? Quyền, nghĩa vụ của doanh nghiệp cho thuê lại lao động, bên thuê lại lao động và người lao động được quy định ra sao?
Người lao động trong thời gian thử việc có phải đóng BHXH không? Trường hợp nào người thử việc thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc và tiền lương, hợp đồng thử việc được xác định như thế nào khi xem xét nghĩa vụ đóng BHXH?
Theo quy định hiện hành, người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động từ 14 ngày trở lên có được coi là đang đóng BHTN không?
Trong thời gian thử việc, người lao động và người sử dụng lao động có thể thỏa thuận về tiền lương, quyền lợi và các khoản phụ cấp liên quan đến công việc. Vậy lao động thử việc có được thỏa thuận về mức phụ cấp lương trong hợp đồng lao động hay không và nội dung này được quy định như thế nào?
Khi bắt đầu làm việc, người lao động có thể được doanh nghiệp yêu cầu thử việc trước khi ký hợp đồng lao động. Vậy pháp luật có bắt buộc phải ký hợp đồng thử việc trước rồi mới được ký hợp đồng lao động chính thức hay người lao động và doanh nghiệp có thể thỏa thuận theo cách khác?
Theo quy định hiện hành, lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam bị mất việc có được hưởng trợ cấp mất việc làm không và tính tiền trợ cấp mất việc làm như thế nào?
Mẫu đơn xin tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động dành cho lao động nữ mang thai năm 2026: Quy định, cách soạn thảo và link tải về chi tiết.
Mẫu Quyết định tạm hoãn hợp đồng lao động đối với lao động nữ mang thai mới nhất năm 2026: Hướng dẫn chi tiết và link tải về bản chuẩn.
Hợp đồng lao động dưới 12 tháng có phải đóng BHXH không? Người lao động và người sử dụng lao động cần biết trường hợp nào thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc.
Những trường hợp nào được tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động năm 2026?
