định.
Tóm lại, người lao động không đạt KPI được thưởng lương tháng 13 hay không còn phụ thuộc vào quy chế của từng công ty.
Tiền thưởng lương tháng 13 của người lao động có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không?
Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được quy định tại khoản 3 Điều 30 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH (được sửa đổi bởi khoản
.
Như vậy, tùy theo mức thay đổi của tiền lương mà mức đóng BHXH sẽ thay đổi theo.
Khoản thu nhập nào không tính đóng BHXH?
Căn cứ quy định tại khoản 26 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH sửa đổi khoản 2, khoản 3 Điều 30 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH có đề cập đến các khoản thu nhập không tính đóng BHXH như sau:
Sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông
Giao dịch điện tử khi thực hiện cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam gồm những việc nào?
Giao dịch điện tử khi thực hiện cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam gồm những việc được quy định tại khoản 1 Điều 3 Thông tư 23/2017/TT-BLĐTBXH như sau:
Giao dịch điện tử trong
Trong quá trình thực hiện giám định tư pháp theo vụ việc trong lĩnh vực bảo hiểm thất nghiệp nếu có phát sinh nội dung mới thì xử lý như thế nào?
Căn cứ Điều 13 Thông tư 23/2022/TT-BLĐTBXH quy định về tổ chức thực hiện giám định tư pháp theo vụ việc như sau:
Tổ chức thực hiện giám định tư pháp theo vụ việc
1. Căn cứ từng nội dung được trưng
Sau khi nhận được quyết định trưng cầu giám định thì tổ chức giám định theo vụ việc lĩnh vực bảo hiểm xã hội phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ khoản 1 Điều 12 Thông tư 23/2022/TT-BLĐTBXH quy định về việc chuẩn bị giám định tư pháp theo vụ việc như sau:
Chuẩn bị giám định
1. Trong thời hạn tối đa 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận được
Cá nhân có thể được lựa chọn làm người giám định tư pháp theo vụ việc lĩnh vực bảo hiểm thất nghiệp hay không?
Căn cứ Điều 6 Thông tư 23/2022/TT-BLĐTBXH quy định về tiêu chuẩn người giám định tư pháp, tổ chức giám định tư pháp theo vụ việc lĩnh vực bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp như sau:
Tiêu chuẩn người giám định tư pháp, tổ chức giám
Giao dịch điện tử trong việc thực hiện cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là gì?
Giao dịch điện tử trong việc thực hiện cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được giải thích tại khoản 1 Điều 3 Thông tư 23/2017/TT-BLĐTBXH như sau
Giao dịch điện tử trong việc thực hiện
Cơ sở dữ liệu việc tìm người - người tìm việc là gì?
Căn cứ theo quy định tại Điều 6 Thông tư 11/2022/TT-BLĐTBXH quy định về cơ sở dữ liệu việc tìm người - người tìm việc theo đó:
- Cơ sở dữ liệu việc tìm người - người tìm việc là cơ sở dữ liệu chuyên ngành, tập hợp thông tin về người đang tìm việc làm và nhu cầu về việc làm mong muốn, thông
Việc cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài giao dịch điện tử dựa theo nguyên tắc nào?
Căn cứ tại Điều 4 Thông tư 23/2017/TT-BLĐTBXH, có quy định về nguyên tắc giao dịch điện tử trong cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài như sau:
Nguyên tắc giao dịch điện tử trong cấp giấy phép lao động cho người lao động nước
.
Người lao động nước ngoài có tham gia bảo hiểm xã hội đi khám, chữa bệnh ở nước ngoài thì có được hưởng chế độ ốm đau không?
Điều kiện, thời hạn hưởng, mức hưởng, dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau được thực hiện từ Điều 25 đến Điều 28 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 (Điều 6 Nghị định 143/2018/NĐ-CP).
Và Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định chi
Đang nhận trợ cấp thất nghiệp mà sắp sinh thì có phải thông báo tìm kiếm việc làm hàng tháng cho Trung tâm dịch vụ việc làm không?
Căn cứ theo Điều 10 Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH quy định:
“Điều 10. Thông báo về việc tìm kiếm việc làm theo quy định tại Điều 52 Luật Việc làm
1. Trong thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp, hằng tháng người lao
Làm hồ sơ hưởng chế độ thai sản được không khi công ty cứ nợ bảo hiểm xã hội và không chốt sổ?
Căn cứ khoản 2 Điều 14 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, được sửa đổi bởi khoản 10 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Hồ sơ, giải quyết hưởng chế độ thai sản
1. Hồ sơ, giải quyết hưởng chế độ thai sản, dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau
Thời gian và kế hoạch đào tạo thường xuyên được pháp luật quy định như thế nào?
Tại Điều 9 Thông tư 43/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Thời gian và kế hoạch đào tạo
1. Thời gian đào tạo đối với các chương trình đào tạo thường xuyên quy định tại Thông tư này được thực hiện theo yêu cầu của từng chương trình đào tạo, gồm: thời gian thực học
Trưởng phòng của phòng chức năng tại trung tâm giáo dục nghề nghiệp công lập có trình độ cao đẳng hay đại học?
Căn cứ khoản 2 Điều 14 Thông tư 57/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Phòng chức năng
1. Các phòng chức năng có nhiệm vụ tham mưu và giúp giám đốc trong việc quản lý, tổng hợp, đề xuất ý kiến, tổ chức thực hiện các công việc chủ yếu
Tài sản của Trung tâm giáo dục nghề nghiệp tư thục được quản lý như thế nào?
Tài sản của Trung tâm giáo dục nghề nghiệp tư thục được quản lý theo quy định tại khoản 2 Điều 35 Thông tư 57/2015/TT-BLĐTBXH như sau:
Quản lý và sử dụng tài sản
...
2. Trung tâm giáo dục nghề nghiệp tư thục quản lý và sử dụng tài sản theo quy định của pháp luật đối
Hội đồng tư vấn trong trung tâm giáo dục nghề nghiệp do ai thành lập?
Hội đồng tư vấn trong trung tâm giáo dục nghề nghiệp do ai thành lập, thì theo quy định tại Điều 12 Thông tư 57/2015/TT-BLĐTBXH như sau:
Hội đồng tư vấn
Hội đồng tư vấn trong trung tâm giáo dục nghề nghiệp do giám đốc thành lập để lấy ý kiến của cán bộ quản lý, giáo viên
Địa điểm tiếp công dân trong ngành Lao động Thương binh và Xã hội có những địa điểm nào?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 3 Thông tư 53/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Điều kiện bảo đảm hoạt động tiếp công dân
1. Địa điểm tiếp công dân
a) Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có Phòng tiếp công dân tại trụ sở số 02 phố Đinh Lễ, phường Tràng Tiền
Trung tâm giáo dục nghề nghiệp công lập có tư cách pháp nhân và tài khoản riêng không?
Căn cứ khoản 2 Điều 2 Thông tư 57/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Địa vị pháp lý của trung tâm giáo dục nghề nghiệp
1. Trung tâm giáo dục nghề nghiệp là cơ sở giáo dục nghề nghiệp hoạt động theo quy định của Điều lệ này và các quy định khác của pháp luật
11 Thông tư 26/2017/TT-BLĐTBXH thì vẫn xác định tai nạn do yếu tố bệnh lý trong quá trình lao động là tai nạn lao động nhưng không được hưởng chế độ tai nạn lao động, cụ thể
Một số trường hợp người lao động không được hưởng chế độ tai nạn lao động và giải quyết chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với trường hợp cá biệt
Các trường hợp
Đi làm trước thời hạn nghỉ thai sản thì người lao động hiện nay được tham gia những loại bảo hiểm nào?
Đi làm trước thời hạn nghỉ thai sản thì người lao động hiện nay được tham gia những loại bảo hiểm nào, thì tại khoản 2 Điều 12 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Mức hưởng chế độ thai sản
1. Mức hưởng chế độ thai sản được thực hiện
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Chạy KPI là gì? Người lao động không đạt KPI thì có được công ty thưởng lương tháng 13 hay không?
11:04 | 09/01/2024
