Chào bạn. Tại sao tôi không được hưởng trọn khoản tiền thưởng từ việc trúng xổ số? Vừa qua tôi có trúng xổ số 30 triệu đồng, tuy nhiên họ chỉ đưa cho tôi 28 triệu đồng. Vậy cho tôi hỏi tôi 2 triệu kia là khoản tiền gì? Tại sao tôi không được nhận hoàn toàn bộ số tiền trúng thưởng? Mong nhận được sự hỗ trợ từ các bạn. Tôi xin cảm ơn.
Khoản tạm ứng cho người lao động thực hiện công việc mà người lao động xài hết thì có khấu trừ tiền lương của người lao động không? - Câu hỏi của anh Quốc (Bình Định)
Em ký kết hợp đồng thử việc 2 tháng ở 1 công ty. Nhưng trong thời gian thử việc được gần 1 tháng thì em cảm thấy công việc không thích hợp. Vậy trường hợp này em xin quản lý cho nghỉ việc hẳn được không? Có phải thông báo gì hay không? Theo em được biết thì trong hợp đồng thử việc sẽ phải ghi mức lương thử việc đúng không? Vậy gần 20 ngày lương đi
Khách hàng mua bảo hiểm có yêu cầu phía doanh nghiệp chúng tôi kết hợp hai loại hợp đồng bảo hiểm lại với nhau là bảo hiểm nhân thọ và bảo hiểm tài sản, điều này có được phép hay không? Chúng tôi muốn đưa một số quy định về việc loại trừ trách nhiệm bảo hiểm vào hợp đồng bảo hiểm thì cần đáp ứng yêu cầu gì hay không, có được phép đưa điều khoản
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau việc chuyển đổi từ tài khoản vốn đầu tư trực tiếp sang tài khoản vốn đầu tư gián tiếp trong trường hợp đặc thù được quy như thế nào? Câu hỏi của chị M.A.Q đến từ TP.HCM.
2020 rồi. Tuy nhiên nay bên mình sửa đổi điều khoản trong hợp đồng, đã lập phụ lục hợp đồng chỉnh sửa. Vậy việc lập phụ lục này có phải đăng ký lại với sở khoa học công nghệ không? Hồ sơ đăng ký sửa đổi nội dung chuyển giao công nghệ gồm những gì?
Kinh phí quản lý vận hành nhà chung cư do ai quyết định? Cho anh hỏi về việc đóng kinh phí quản lý vận hành nhà chung cư thì sẽ chủ sở hữu hay người sử dụng nhà chung cư quyết định vậy? Người sử dụng nhà chung cư phải đóng những khoản kinh phí nào theo quy định?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau công ty cổ phần phải chuẩn bị chương trình họp đại hội đồng cổ đông trong khoản thời gian nào theo quy định của pháp luật? Câu hỏi của anh T.P.A đến từ TP.HCM.
Cho chị hỏi, công ty chị cần cắt giảm nhân sự do không đạt hiệu quả trong công việc thì có thể xử lý theo phương án giảm lương hay theo phương án đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? - Câu hỏi của chị T. (Tiền Giang).
Tôi vừa có thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động tại công ty, hợp đồng lao động của tôi là 1 năm. Vậy cho tôi hỏi thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động có được tính vào thời hạn của hợp đồng lao động không? Tôi là Bích Hiền, nhân viên công ty tại An Giang. Mong được giải đáp.
Trường hợp tổ chức phát hành công cụ nợ dự kiến phát hành chứng khoán thì có thể yêu cầu cấp mã số chứng khoán trước để chủ động trong việc phát hành hay không? Thời hạn cấp mã chứng khoán dự kiến đối với chứng khoán sắp được phát hành là bao lâu? Câu hỏi của anh Lợi từ TP.HCM.
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài có thể tự ý bỏ nơi đang làm việc theo hợp đồng lao động không? Doanh nghiệp dịch vụ đưa đi làm việc ở nước ngoài không đúng công việc đã được thỏa thuận thì người lao động có được đơn phương chấm dứt không? Câu hỏi của anh P (Nghệ An).
Tôi muốn hỏi, việc phân bổ khoản chi cho hoạt động thăm hỏi, trợ cấp đối với đoàn viên và người lao động của các cơ quan công đoàn được thực hiện như thế nào?
Khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật và vi phạm về điều khoản báo trước, vì vậy người sử dụng trừ 50% tháng lương của người lao động. Việc làm của người sử dụng lao động có đúng hay không ạ? - Câu hỏi của chị Minh Hạnh (Hà Tĩnh).
Tôi là viên chức làm việc tại Bệnh viện X từ 12/1997 đến 12/2017 chuyển công tác đến Bệnh viện Y. Tháng 02/2022 tôi xin nghỉ việc tại Bệnh viện Y. Vậy bệnh viện Y có chi trả trợ cấp thôi việc cho tôi từ tháng 12/1997 đến tháng 12/2008 không? Do tôi chưa được nhận trợ cấp thôi việc tại Bệnh viện X trước đó. Đây là câu hỏi của chị X.P đến từ An
Cho tôi hỏi tối ngày 20/05 tôi có tăng ca nên làm về muộn, tôi từ công ty chạy thẳng về nhà không ghé đâu trên đường về có xảy ra va quẹt bị tai nạn giao thông phải nằm viện 15 ngày những công ty không hỗ trợ chi phí điều trị và không tính lương cho tôi với lý do là tai nạn ngoài nơi làm việc không phải tai nạn lao động. Công ty làm vậy có đúng
Trường hợp nào khi thử việc người lao động sẽ phải đóng bảo hiểm xã hội và trường hợp nào không phải đóng bảo hiểm xã hội? Vì em có tham khảo ý kiến của mọi người nhưng lại chia thành 2 luồng ý kiến mâu thuẫn. Thời gian thử việc tối đa là bao nhiêu lâu và có được coi là thời gian làm việc để tính ngày nghỉ phép năm cho người lao động không? Mong
viện X. Trúng tuyển Viên chức bậc đại học với mức hưởng là 2,34 x 85% (Tập sự).
Câu hỏi:
1/ Bệnh viện cho hưởng lại chế độ tập sự là đúng hay sai?
2/ Khi kết thúc hợp đồng lao động bệnh viện tự trả lương, anh A có được hưởng trợ cấp thôi việc không?