- Chính thức chốt lương Giáo viên THPT, lương Giáo viên THCS, lương Giáo viên Tiểu học và lương Giáo viên mầm non giảng dạy ở các trường ngoài công lập trên cả nước sẽ được thực hiện như thế nào?
- Tải mẫu Hợp đồng thuê gia sư dạy thêm chuẩn nhất hiện nay ở đâu?
- Xếp thời khóa biểu dạy thêm đảm bảo yêu cầu gì?
Chính thức chốt lương Giáo viên THPT, lương Giáo viên THCS, lương Giáo viên Tiểu học và lương Giáo viên mầm non giảng dạy ở các trường ngoài công lập trên cả nước sẽ được thực hiện như thế nào?
Căn cứ vào Điều 23 Luật Nhà giáo 2025 quy định như sau:
Tiền lương và phụ cấp đối với nhà giáo
1. Tiền lương và phụ cấp đối với nhà giáo ở cơ sở giáo dục công lập được quy định như sau:
a) Lương của nhà giáo được xếp cao nhất trong hệ thống thang bậc lương hành chính sự nghiệp;
b) Phụ cấp ưu đãi nghề và phụ cấp khác theo tính chất công việc, theo vùng theo quy định của pháp luật;
c) Nhà giáo cấp học mầm non; nhà giáo công tác ở vùng đồng bào dân tộc thiểu số, miền núi, biên giới, hải đảo và vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn; nhà giáo dạy trường chuyên biệt; nhà giáo thực hiện giáo dục hòa nhập; nhà giáo ở một số ngành, nghề đặc thù được hưởng chế độ tiền lương và phụ cấp cao hơn so với nhà giáo làm việc trong điều kiện bình thường.
2. Tiền lương của nhà giáo trong cơ sở giáo dục ngoài công lập thực hiện theo quy định của pháp luật về lao động.
3. Nhà giáo công tác ở ngành, nghề có chế độ đặc thù thì được hưởng chế độ đặc thù theo quy định của pháp luật và chỉ được hưởng ở một mức cao nhất nếu chính sách đó trùng với chính sách dành cho nhà giáo.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Như vậy, khi Luật Nhà giáo 2025 có hiệu lực thì có quy định lương Giáo viên THPT, lương Giáo viên THCS, lương Giáo viên Tiểu học và lương Giáo viên mầm non giảng dạy ở các trường ngoài công lập thực hiện theo quy định của pháp luật về lao động.
Mà Bộ luật Lao động 2019 thì tiền lương sẽ dựa trên lương tối thiểu vùng.
Hiện nay mức lương tối thiểu vùng là:
Vùng | Mức lương tối thiểu tháng (Đơn vị: đồng/tháng) | Mức lương tối thiểu giờ (Đơn vị: đồng/giờ) |
Vùng 1 | 4.960.000 | 23.800 |
Vùng 2 | 4.410.000 | 21.200 |
Vùng 3 | 3.860.000 | 18.600 |
Vùng 4 | 3.450.000 | 16.600 |
(Theo khoản 1 Điều 3 Nghị định 74/2024/NĐ-CP)
Tuy nhiên vừa có dự thảo Nghị định Quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động từ 01/01/2026 thì mức lương tối thiểu vùng mới sẽ là:
Vùng | Mức lương tối thiểu tháng (Đơn vị: đồng/tháng) | Mức lương tối thiểu giờ (Đơn vị: đồng/giờ) |
Vùng 1 | 5.310.000 | 25.500 |
Vùng 2 | 4.730.000 | 22.700 |
Vùng 3 | 4.140.000 | 19.900 |
Vùng 4 | 3.700.000 | 17.800 |
(Mức lương tối thiểu dự kiến áp dụng vào ngày 01/01/2026)
>> Tải file lương tối thiểu theo vùng mới ở 34 tỉnh thành sau sáp nhập tỉnh 2025 tại đây.
>> Lương tối thiểu vùng mới, dự kiến áp dụng đầu năm 2026 tại đây.
Xem thêm:
Mới nhất >> CBCCVC và NLĐ được hỗ trợ 3.000.000 đồng/người/tháng theo Nghị quyết 06
Xem thêm >> Kinh phí chi trả cho CBCCVC làm việc sáng thứ bảy hàng tuần theo Quyết định 73
>> Cán bộ công chức viên chức và NLĐ được hỗ trợ 2.000.000 đồng/người/tháng theo Nghị quyết 06
>> Tính tiền chi trả chính sách tinh giản biên chế theo Công văn 7307
>> Thực hiện chi trả cao hơn mức 500.000 đồng/tháng trợ cấp hưu trí xã hội
>> Giáo viên Mầm non, THCS, THPT được hưởng 150% tiền lương 01 giờ dạy
>> Chính thức thực hiện đánh giá chất lượng CBCCVC qua mã QR Code
>> Thông báo giảm số lượng giáo viên được tuyển dụng đợt 1 năm học 2025-2026
>> Sẽ không hỗ trợ 2.000.000 đồng/người/tháng chi phí đi lại cho cán bộ công chức viên chức
>> Chốt toàn bộ CBCCVC làm việc vào sáng thứ 7
>> Từ nay đến hết 31/7/2027 sẽ hỗ trợ chi phí 4.000.000 đồng/người/tháng cho CBCCVC và người lao động
>> Trung ương quyết định đến 2030 chính thức miễn viện phí cho toàn dân
>> Thống nhất áp dụng phụ cấp 4.680.000 đồng/người/tháng cho Thôn đội trưởng, ấp, khu đội trưởng
>> Bộ Tài chính và kho bạc nhà nước không có cơ sở để chi trả chế độ tại NĐ178, NĐ67 cho CBCCVC
>> Chính thức tất cả người lao động ở Bình Dương, BR-VT, TPHCM tăng thêm thu nhập 3,000,000 đồng/tháng
>> Quyết định thay thế mức lương cơ sở bằng lương tối thiểu vùng từ 01/01/2026
>> Cán bộ công chức viên chức, LLVT và gia đình được nhận 22 tháng lương cơ sở
>> Tết Dương lịch 2026 được nghỉ mấy ngày
>> Thống nhất giờ làm việc HC: Từ 7h đến 11h30 và từ 13h30 đến 17h tại các cơ quan hành chính
>> Nghị định Chính phủ năm 2025: Bãi bỏ mức lương cơ sở
>> Công văn Bộ Nội vụ: Chế độ, chính sách người làm việc tại các Hội do Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ
>> Chính thức CBCCVC tại Nghị quyết 27 thu nhập tăng thêm lên đến 1,8 lần mức lương ngạch, bậc, chức vụ
>> Chính phủ ra Nghị định yêu cầu CBCCVC và CBKCT hoàn trả tiền tinh giản biên chế đã nhận
>> Chính thức không chi trả 5 triệu đồng cho phụ nữ sinh đủ 02 con
Mới nhất >> Tăng lương tối thiểu vùng từ 01/01/2026 cho NLĐ cụ thể tăng 350.000, 320.000, 280.000, 250.000 đồng
>> Kho bạc Nhà nước không xác định được thời điểm chi trả chế độ tại NĐ178 và NĐ67 cho CBCCVC
>> Chốt trợ cấp ngày công lao động 350,000 đồng/ngày và tăng thêm 50%
>> Điều kiện để giáo viên mầm non được hỗ trợ đến 9,000,000 đồng/người từ 01/9/2025
>> Quyết định chính thức từ 01/01/2026 đảm bảo áp dụng không thấp hơn 3,450,000 đồng (hệ số)
>> Thống nhất không còn hỗ trợ 4.800.000 đến 10.400.000 đồng/người/tháng cho cán bộ công chức viên chức
>> Đã có văn bản không đồng ý giải quyết cho nghỉ hưu trước tuổi cho cán bộ công chức viên chức
>>> Công văn 1678: Cho hưởng mức phụ cấp 30% đối với giáo viên
>>> Đã có văn bản chốt từ năm sau, đồng ý cho giáo viên nghỉ hưu trước tuổi
>>> Chốt hỗ trợ ít nhất 4.800.000 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức
>>> Ban hành công văn đề nghị tập trung giải quyết chính sách cho cán bộ công chức viên
Chính thức chốt lương Giáo viên THPT, THCS, Tiểu học và GVMN giảng dạy ở các trường ngoài công lập trên cả nước sẽ được thực hiện như thế nào?
Tải mẫu Hợp đồng thuê gia sư dạy thêm chuẩn nhất hiện nay ở đâu?
Hợp đồng thuê gia sư (giáo viên) dạy thêm là một thỏa thuận pháp lý giữa một cá nhân hoặc tổ chức (như trung tâm dạy học, phụ huynh học sinh, hoặc các trường học) và gia sư để cung cấp dịch vụ giảng dạy ngoài giờ chính thức.
Hợp đồng này quy định các điều kiện, quyền lợi và nghĩa vụ của cả hai bên tuy nhiên phải đảm bảo đúng quy định tại Thông tư 29/2024/TT-BGDĐT quy định về dạy thêm, học thêm do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.
Có thể tham khảo mẫu Hợp đồng thuê gia sư dạy thêm chuẩn nhất hiện nay là mẫu sau:
TẠI ĐÂY >> Mẫu hợp đồng thuê gia sư dạy thêm chuẩn nhất 1.
TẠI ĐÂY >> Mẫu hợp đồng thuê gia sư dạy thêm chuẩn nhất 2.
Xếp thời khóa biểu dạy thêm đảm bảo yêu cầu gì?
Căn cứ vào Điều 5 Thông tư 29/2024/TT-BGDĐT quy định dạy thêm trong nhà trường như sau:
Dạy thêm, học thêm trong nhà trường
1. Việc dạy thêm, học thêm trong nhà trường không được thu tiền của học sinh và chỉ dành cho các đối tượng học sinh đăng kí học thêm theo từng môn học như sau:
a) Học sinh có kết quả học tập môn học cuối học kì liền kề ở mức chưa đạt;
b) Học sinh được nhà trường lựa chọn để bồi dưỡng học sinh giỏi;
c) Học sinh lớp cuối cấp tự nguyện đăng kí ôn thi tuyển sinh, ôn thi tốt nghiệp theo kế hoạch giáo dục của nhà trường.
2. Nhà trường tổ chức cho học sinh thuộc đối tượng quy định tại khoản 1 Điều này viết đơn đăng kí học thêm theo từng môn học ở từng khối lớp (theo Mẫu số 01 tại Phụ lục kèm theo Thông tư này).
3. Căn cứ vào số học sinh đăng kí, nhà trường xây dựng kế hoạch tổ chức dạy thêm đối với từng môn học ở từng khối lớp.
4. Việc xếp lớp, xếp thời khóa biểu và tổ chức dạy thêm, học thêm phải bảo đảm yêu cầu sau:
a) Lớp dạy thêm được xếp theo môn học đối với từng khối lớp; mỗi lớp có không quá 45 (bốn mươi lăm) học sinh;
b) Không xếp giờ dạy thêm xen kẽ với thời khóa biểu và không dạy thêm trước các nội dung so với việc dạy học theo phân phối chương trình môn học trong kế hoạch giáo dục của nhà trường;
c) Mỗi môn học được tổ chức dạy thêm không quá 02 (hai) tiết/tuần.
5. Kế hoạch tổ chức dạy thêm, học thêm được công khai trên trang thông tin điện tử của nhà trường hoặc niêm yết tại nhà trường.
Như vậy việc xếp lớp, xếp thời khóa biểu và tổ chức dạy thêm, học thêm phải bảo đảm yêu cầu sau:
+ Lớp dạy thêm được xếp theo môn học đối với từng khối lớp; mỗi lớp có không quá 45 (bốn mươi lăm) học sinh;
+ Không xếp giờ dạy thêm xen kẽ với thời khóa biểu và không dạy thêm trước các nội dung so với việc dạy học theo phân phối chương trình môn học trong kế hoạch giáo dục của nhà trường;
+ Mỗi môn học được tổ chức dạy thêm không quá 02 (hai) tiết/tuần.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
