Cách tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế như thế nào? NLĐ có bắt buộc phải tham gia BHYT không?

Nội dung chính

• Cách tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế như thế nào?
• Người lao động có bắt buộc phải tham gia bảo hiểm y tế hay không?
• NLĐ có được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế khi hợp đồng lao động hết hạn trong thời gian nghỉ thai sản hay không?

Cách tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế như thế nào?

Tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế là việc kiểm tra thông tin về giá trị sử dụng của thẻ BHYT, bao gồm:

- Thời gian hiệu lực của thẻ (từ ngày nào đến ngày nào)

- Trạng thái thẻ (còn hiệu lực hay đã hết hạn)

- Mức hưởng bảo hiểm (mức chi trả khi khám, chữa bệnh)

Việc tra cứu giúp bạn biết thẻ BHYT của mình còn hạn hay không, tránh trường hợp hết hạn mà không kịp gia hạn, gây gián đoạn quyền lợi khi khám chữa bệnh.

Bạn có thể tham khảo 3 cách tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế dưới đây:

CÁCH 1: Tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế trên cổng thông tin của Bảo hiểm xã hội Việt Nam

Bước 1: Truy cập địa chỉ https://baohiemxahoi.gov.vn/ >> Chọn "Tra cứu trực tuyến" >> Chọn "Tra cứu giá trị sử dụng thẻ BHYT"

Bước 2: Điền đầy đủ thông tin bắt buộc theo yêu cầu bao gồm: Mã số BHXH/Thẻ BHYT, Họ tên và Ngày/năm sinh > Chọn “Tôi không phải là người máy” > Chọn “Tra cứu”.

Bước 3: Xem thông tin về thẻ BHYT

Sau khi nhập đủ và chính xác thông tin, hệ thống trả kết quả gồm: Mã thẻ, họ tên, ngày sinh, địa chỉ, mã nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu, hạn thẻ, thời điểm đủ 05 năm liên tục. Phía dưới là thông tin về quyền lợi BHXH mà người tham gia được hưởng.

CÁCH 2: Tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế qua ứng dụng VssID

Để tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế qua ứng dụng VssID, bạn bắt buộc phải đăng ký tài khoản VssID và được cơ quan BHXH cấp mật khẩu.

Thực hiện tra cứu thông qua các bước sau:

Bước 1: Đăng nhập ứng dụng VssID

Bước 2: Tại giao diện “Quản lý cá nhân”, Chọn “Thẻ BHYT” để xem thông tin về thẻ bảo hiểm y tế

Hệ thống trả về thông tin thẻ BHYT bao gồm các thông tin như: Họ và tên, thời hạn thẻ có giá trị (gồm ngày bắt đầu và ngày hết hạn sử dụng của thẻ BHYT), số thẻ BHYT, ngày sinh, giới tính, thời điểm 5 năm liên tục và các thông tin quyền lợi của người tham gia BHYT khi đi khám, chữa bệnh.

CÁCH 3: Tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế qua tổng đài BHXH

Ngoài 2 cách tra cứu online như trên, người dân có thể tra cứu thông tin thời hạn sử dụng thẻ BHYT thông qua Tổng đài chăm sóc khách hàng của BHXH Việt Nam theo số điện thoại: 1900.9068.

Người dân gọi đến số tổng đài và làm theo hướng dẫn, cung cấp các thông tin cá nhân cần thiết để nhận kết quả tra cứu dễ dàng.

CÁCH 4: Tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế qua biên lai thu tiền đóng BHYT

Khi người dân đóng tiền tham gia BHYT hộ gia đình, sẽ được cấp biên lai thu tiền, trên đó có ghi thời hạn sử dụng thẻ BHYT của người tham gia. Do đó, người dân có thể xem thời hạn ngay trên biên lai để biết khi nào thẻ BHYT hết hạn.

Cách tra cứu thời hạn bảo hiểm y tế như thế nào? NLĐ có bắt buộc phải tham gia BHYT không?

Người lao động có bắt buộc phải tham gia bảo hiểm y tế hay không?

Theo quy định tại khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm y tế 2008, được sửa đổi bởi khoản 1 Điều 1 Luật Bảo hiểm y tế sửa đổi 2014, bảo hiểm y tế chỉ bắt buộc tham gia đối với một số nhóm đối tượng nhất định.

Tại khoản 1 Điều 1 Nghị định 146/2018/NĐ-CP có quy định như sau:

Nhóm do người lao động và người sử dụng lao động đóng

1. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên; người quản lý doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp ngoài công lập và người quản lý điều hành hợp tác xã hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức.

2. Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn theo quy định của pháp luật.

Theo đó, người lao động bắt buộc phải tham gia bảo hiểm y tế khi làm việc theo hợp đồng lao động từ đủ 3 tháng trở lên.

NLĐ có được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế khi hợp đồng lao động hết hạn trong thời gian nghỉ thai sản hay không?

Tại khoản 6 Điều 42 Quy trình ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 có quy đình như sau:

Quản lý đối tượng

...

6. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì đơn vị và người lao động không phải đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, thời gian này được tính là thời gian đóng BHXH, không được tính là thời gian đóng BHTN và được cơ quan BHXH đóng BHYT cho người lao động.

...

Như vậy, người lao động được hưởng quyền lợi về bảo hiểm y tế đến cho đến khi hết hạn hợp đồng lao động. Còn sau khi hết hạn hợp đồng mà không ký hợp đồng mới, người lao động chỉ được hưởng quyền lợi về bảo hiểm y tế đến hết tháng mà người sử dụng lao động báo giảm lao động.