được bảo vệ dưới mọi hình thức để không bị bóc lột sức lao động; không phải lao động trước tuổi, quá thời gian hoặc làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm theo quy định của pháp luật; không bị bố trí công việc hoặc nơi làm việc có ảnh hưởng xấu đến nhân cách và sự phát triển toàn diện của trẻ em.
- Trẻ em có quyền được bảo vệ dưới mọi hình
em dưới 6 tuổi.
Trường hợp 2: Hưởng 100% chi phí và có áp giới hạn tỷ lệ thanh toán
- Người có công với cách mạng theo quy định tại Pháp lệnh ưu đãi người có công với cách mạng;
- Cựu chiến binh;
- Người thuộc diện hưởng trợ cấp bảo trợ xã hội hằng tháng;
- Người thuộc hộ gia đình nghèo; người dân tộc thiểu số đang sinh sống tại vùng có điều
cơ quan nhà nước cấp có thẩm quyền.
2. Đối với đối tượng quy định tại khoản 7 Điều 3 Nghị định này:
a) Trường hợp trẻ em sinh trước ngày 30 tháng 9: Thẻ bảo hiểm y tế có giá trị sử dụng đến hết ngày 30 tháng 9 của năm trẻ đủ 72 tháng tuổi;
b) Trường hợp trẻ sinh sau ngày 30 tháng 9: Thẻ bảo hiểm y tế có giá trị sử dụng đến hết ngày cuối của tháng
Hồ sơ đăng ký tàu biển có thời hạn bao gồm những gì? Thời hạn của Giấy chứng nhận đăng ký tàu biển được xác định như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Thắc mắc đến từ bạn L.K ở Long Thành.
Cho mình hỏi theo quy định của pháp luật thì các trường hợp nào sẽ được hoàn thuế giá trị gia tăng? Và cần phải chuẩn bị những giấy tờ gì để nộp hồ sơ đề nghị hoàn thuế giá trị gia tăng? Mong được ban tư vấn giải đáp, xin cảm ơn!
Tải về mẫu giấy mời tham dự ngày kỷ niệm 35 năm thành lập Hội Cựu chiến binh ngắn gọn, ý nghĩa? Kỷ niệm 35 năm ngày thành lập Hội Cựu chiến binh Việt Nam 6 tháng 12 có phải là ngày lễ lớn trong năm? 06 quyền lợi của Cựu chiến binh là gì?
2020, khoản 2 Điều 5 Nghị định 62/2021/NĐ-CP quy định về hồ sơ đăng ký thường trú như sau:
- Tờ khai thay đổi thông tin cư trú, trong đó ghi rõ ý kiến đồng ý cho đăng ký thường trú của chủ hộ, chủ sở hữu chỗ ở hợp pháp hoặc người được ủy quyền, trừ trường hợp đã có ý kiến đồng ý bằng văn bản;
- Giấy tờ, tài liệu chứng minh quan hệ nhân thân với chủ
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hỏi về việc chấm dứt hợp đồng lao động khi bị chậm trả lương. Cụ thể: Công ty tôi thường xuyên trả lương chậm cho nhân viên, như vậy đúng hay sai? Tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động có được không?
Công chức mà bị xử lý kỷ luật buộc thôi việc thì có được hưởng chế độ thôi việc hay không? Sau khi có quyết định xử lý kỷ luật thì công chức có quyền khiếu nại đối với quyết định xử lý kỷ luật hay không?
Tôi muốn được hỏi rằng theo quy định mới hiện nay thì việc nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Xin cảm ơn ban tư vấn.
công trình xây dựng gắn liền với đất theo mục đích sử dụng đất thương mại, dịch vụ; thời hạn sử dụng đất theo quy định tại khoản 3 Điều 126, khoản 1 Điều 128 của Luật Đất đai. Chủ sở hữu công trình xây dựng chịu trách nhiệm trước pháp luật về việc đáp ứng đủ điều kiện theo quy định của pháp luật về xây dựng, pháp luật về kinh doanh bất động sản.
Việc
Tôi muốn hỏi tôi đi làm từ tháng 6 năm 2020 tới tháng 10 năm 2021. Tham gia bảo hiểm là 1 năm 2 tháng. Sau đó tôi nghỉ tới tháng 3 năm 2022 lại tiếp tục đóng được 1 tháng. Sau đó tôi đơn phương chấm dứt hợp đồng với công ty. Tôi xin hỏi với thời gian đóng bảo hiểm như vậy có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp hay không? Trường hợp đơn phương chấm dứt
thuật của một doanh nghiệp nước ngoài đã thành lập hiện diện thương mại trên lãnh thổ Việt Nam, di chuyển tạm thời trong nội bộ doanh nghiệp sang hiện diện thương mại trên lãnh thổ Việt Nam và đã được doanh nghiệp nước ngoài tuyển dụng trước đó ít nhất 12 tháng.
- NLĐ đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169 Bộ luật Lao động 2019.
(2) Đối tượng
Tôi có thắc mắc là dùng xuất thân gia đình để có được vị trí, chức vụ là hành vi chạy chức, chạy quyền trong công tác cán bộ đúng không? Biện pháp xử lý đối với cán bộ dùng xuất thân gia đình để có được vị trí, chức vụ này như thế nào? Câu hỏi của anh X.M (Tp.HCM).
, cơ quan đại diện chủ sở hữu theo đúng nguyên tắc và quy trình bổ nhiệm cán bộ được pháp luật quy định.
- Chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh của Công ty; chịu trách nhiệm trước cơ quan đại diện chủ sở hữu và trước pháp luật về thực hiện nhiệm vụ theo phạm vi nhiệm vụ được giao;
- Chỉ đạo bộ máy giúp việc cung cấp đầy đủ các tài liệu theo yêu
thành viên, Chủ tịch công ty phải tiến hành quy trình lựa chọn nhân sự theo quy định.
2. Đối với bổ nhiệm Kiểm soát viên:
a) Cơ quan tham mưu đề xuất bằng văn bản với cơ quan đại diện chủ sở hữu về chủ trương, dự kiến nhân sự bổ nhiệm;
b) Chậm nhất sau 30 ngày kể từ ngày có văn bản đồng ý về chủ trương bổ nhiệm, cơ quan tham mưu phải tiến hành quy
Ngân hàng có quyền hạn chế việc xuất cảnh của người bảo lãnh khoản vay hay không? Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên có vay tiền của ngân hàng, bảo đảm thế chấp bằng tài sản riêng của hai thành viên trong công ty. Hiện tại một trong 02 thành viên chuẩn bị sang nước ngoài định cư. Vậy ngân hàng có quyền hạn chế việc xuất cảnh của người bảo
Hiện tại em đang làm việc tại một xí nghiệp ở bình dương. Nhưng công việc khi em vào làm hoàn toàn khác với mô tả lúc đầu, lượng công việc cũng nhiều hơn. Như vậy thì em có thể đơn phương nghỉ việc không?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi muốn hỏi về trường hợp ngày nằm viện rơi vào ngày 02/09 hoặc ngày Tết thì có được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH) không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!