Nội dung chủ yếu cần có trong Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập là gì?

Nội dung chính

• Nội dung chủ yếu cần có trong Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập là gì?
• Thành viên Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập có phải thực hiện các nhiệm vụ được đề ra trong Quy chế hoạt động không?
• Thành viên Hội đồng quản lý vi phạm Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý có bị miễn nhiệm không?

Nội dung chủ yếu cần có trong Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập là gì?

Căn cứ theo khoản 1 Điều 6 Thông tư 53/2024/TT-BYT quy định như sau:

Nguyên tắc, chế độ làm việc của Hội đồng quản lý

1. Nguyên tắc làm việc của Hội đồng quản lý:

a) Hội đồng quản lý hoạt động theo Quy chế hoạt động được cấp có thẩm quyền phê duyệt;

b) Hội đồng quản lý làm việc theo nguyên tắc tập thể, quyết định theo đa số; trường hợp số phiếu tán thành và không tán thành bằng nhau thì quyết định theo bên có ý kiến của Chủ tịch Hội đồng quản lý. Quyết định của Hội đồng quản lý được thể hiện bằng hình thức Nghị quyết;

c) Hội đồng quản lý được sử dụng con dấu của đơn vị sự nghiệp y tế công lập để phục vụ hoạt động trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao.

...

Theo đó, Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập sẽ hoạt động theo Quy chế hoạt động được cấp có thẩm quyền phê duyệt.

Và theo quy định tại Điều 7 Thông tư 53/2024/TT-BYT về Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý:

Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý

1. Hội đồng quản lý xây dựng Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý trình cơ quan có thẩm quyền quy định tại khoản 7 Điều 7 Nghị định số 120/2020/NĐ-CP xem xét, quyết định.

2. Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý bao gồm các nội dung chủ yếu sau:

a) Các quy định chung;

b) Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng quản lý;

c) Số lượng, cơ cấu, nhiệm kỳ của Hội đồng quản lý;

d) Cơ chế hoạt động của Hội đồng quản lý;

đ) Nhiệm vụ, quyền hạn, nhiệm kỳ của thành viên Hội đồng quản lý; bổ nhiệm, bổ sung, thay thế, miễn nhiệm, kỷ luật thành viên Hội đồng quản lý;

e) Mối quan hệ công tác.

3. Trường hợp cần thiết sửa đổi, bổ sung Quy chế hoạt động, Hội đồng quản lý đề xuất các nội dung cần sửa đổi, bổ sung và gửi cơ quan có thẩm quyền xem xét, quyết định theo quy định tại khoản 1 Điều này.

Như vậy, Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập phải bao gồm các nội dung chủ yếu sau:

- Các quy định chung;

- Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng quản lý;

- Số lượng, cơ cấu, nhiệm kỳ của Hội đồng quản lý;

- Cơ chế hoạt động của Hội đồng quản lý;

- Nhiệm vụ, quyền hạn, nhiệm kỳ của thành viên Hội đồng quản lý; bổ nhiệm, bổ sung, thay thế, miễn nhiệm, kỷ luật thành viên Hội đồng quản lý;

- Mối quan hệ công tác.

Nội dung chủ yếu cần có trong Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập là gì? (Hình từ inernet)

Thành viên Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập có phải thực hiện các nhiệm vụ được đề ra trong Quy chế hoạt động không?

Căn cứ theo khoản 1 Điều 9 Thông tư 53/2024/TT-BYT quy định về nhiệm vụ và quyền hạn của thành viên Hội đồng quản lý như sau:

Nhiệm vụ, quyền hạn của thành viên Hội đồng quản lý

1. Nhiệm vụ, quyền hạn của thành viên Hội đồng quản lý:

a) Thực hiện các nhiệm vụ do Hội đồng quản lý phân công; các nhiệm vụ, quyền hạn khác theo quy định của pháp luật và Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý và của đơn vị sự nghiệp y tế công lập;

b) Tham gia xây dựng kế hoạch hoạt động theo nhiệm kỳ và hằng năm, hằng quý; đề xuất nội dung và các vấn đề cần thảo luận tại cuộc họp Hội đồng quản lý;

c) Tham dự các cuộc họp của Hội đồng quản lý, góp ý kiến, biểu quyết về những vấn đề đưa ra thảo luận trong các cuộc họp của Hội đồng quản lý;

d) Được cung cấp và tiếp cận thông tin, tài liệu phục vụ công tác của Hội đồng quản lý theo quy định; được hưởng các chế độ, chính sách theo quy định của pháp luật và quy chế tài chính của đơn vị sự nghiệp y tế công lập;

e) Thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn khác theo quy định của pháp luật

...

Như vậy, chiếu theo quy định thì thành viên Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập cần phải tuân thủ và thực hiện các nhiệm vụ được đề ra trong Quy chế hoạt động của Hội đồng.

Thành viên Hội đồng quản lý vi phạm Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý có bị miễn nhiệm không?

Căn cứ theo khoản 7 Điều 11 Thông tư 53/2024/TT-BYT quy định như sau:

Miễn nhiệm thành viên Hội đồng quản lý

Miễn nhiệm thành viên Hội đồng quản lý nếu thuộc một trong các trường hợp sau:

...

6. Bị cơ quan có thẩm quyền kết luận suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”, vi phạm những điều đảng viên không được làm, vi phạm trách nhiệm nêu gương, ảnh hưởng xấu đến uy tín của bản thân và đơn vị nơi công tác.

7. Có các vi phạm khác đã quy định tại Quy chế tổ chức và hoạt động của đơn vị sự nghiệp y tế công lập, Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý.

8. Nghỉ hưu, thôi việc, chuyển công tác hoặc được cấp có thẩm quyền bố trí công tác khác không phù hợp với cơ cấu Hội đồng quản lý theo quy định tại Điều 5 Thông tư này.

9. Các trường hợp khác theo quy định của pháp luật và quy định của cơ quan có thẩm quyền bổ nhiệm Chủ tịch Hội đồng quản lý, thành viên Hội đồng quản lý.

Như vậy, trường hợp thành viên có các hành vi vi phạm đã được quy định tại Quy chế hoạt động của Hội đồng quản lý sẽ bị miễn nhiệm.

Lưu ý: Thông tư 53/2024/TT-BYT từ ngày 01 tháng 3 năm 2025