Cho tôi hỏi công chức hải quan có được đeo kính tối màu và đút tay vào túi quần, túi áo khi thực hiện nhiệm vụ không? Trong công việc tại đơn vị công chức hải quan cấp dưới xưng hô với cấp trên bằng chủ ngữ gì? Công chức hải quan khi mặc trang phục có đội mũ hải quan phải chào bằng động tác ra sao? Mong được giải đáp. Đây là câu hỏi của Châu Anh
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề đổi họ cho con. Cụ thể tôi và chồng đã ly hôn được 02 năm, tôi được quyền trực tiếp nuôi con (bé 05 tuổi) còn chồng cũ có nghĩa vụ cấp dưỡng hằng tháng cho con. Tuy nhiên vào khoảng 01 năm trước thì chồng cũ đã không còn cấp dưỡng cho con nữa. Con tôi đang theo họ cha, vậy cho tôi hỏi lúc này tôi có thể đổi họ
thông tin về đời sống riêng tư, bí mật cá nhân và bí mật gia đình của thành viên gia đình nhằm xúc phạm danh dự, nhân phẩm;
i) Cưỡng ép thực hiện hành vi quan hệ tình dục trái ý muốn của vợ hoặc chồng;
k) Cưỡng ép trình diễn hành vi khiêu dâm; cưỡng ép nghe âm thanh, xem hình ảnh, đọc nội dung khiêu dâm, kích thích bạo lực;
l) Cưỡng ép tảo hôn, kết
:
+ Dự án bị chậm tiến độ đưa vào khai thác, vận hành theo quy định tại Quyết định chấp thuận chủ trương đầu tư, Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư mà không được cơ quan nhà nước có thẩm quyền cho phép điều chỉnh tiến độ theo quy định của Luật Đầu tư và Nghị định này;
+ Dự án bị chấm dứt hoạt động theo quy định tại khoản 2 Điều 48 của Luật Đầu tư, trừ
Tôi đang làm việc công ty. Mới đây vài ngày, công ty họp toàn thể nhân viên và thông báo tình hình kinh doanh khó khăn dẫn đến việc lập phương án kinh doanh mới, cơ cấu lại tổ chức nhân sự công ty, cắt giảm từ hơn 100 nhân viên xuống còn 50 nhân viên, trong đó có tôi cũng bị cắt giảm. Cho tôi hỏi như thế nào được xem là thay
Hợp đồng dân sự là gì?
Căn cứ theo quy định tại Điều 385 Bộ luật Dân sự 2015 quy định như sau:
Khái niệm hợp đồng
Hợp đồng là sự thỏa thuận giữa các bên về việc xác lập, thay đổi hoặc chấm dứt quyền, nghĩa vụ dân sự.
Theo đó, Hợp đồng dân sự là một giao dịch dân sự mà trong đó các bên tự trao đổi ý chí với nhau nhằm đi đến sự thỏa thuận cùng
hoặc tạm hoãn hợp đồng lao động khi mang thai
Căn cứ khoản 1 Điều 138 Bộ luật Lao động 2019 thì nếu có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền chứng nhận tiếp tục làm việc sẽ ảnh hưởng xấu tới thai nhi có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hoặc tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động mà không cần báo trước.
Quyền lợi và chế độ
Bố mẹ tôi sinh được 2 anh em nhưng do mâu thuẫn nên anh trai tôi đã bỏ nhà đi được 20 năm và tuyên bố không muốn nhìn mặt gia đình. Trong thời gian này, anh tôi không hề quay về nhà, nghĩa vụ chăm sóc bố mẹ là của tôi. Bố tôi vừa mất cách đây 3 năm, nay mẹ tôi cũng đã mất. Bố mẹ tôi có để lại 1 thửa đất nhưng lại không có di chúc. Tôi được biết
phạm quy định về lao động nữ và bảo đảm bình đẳng giới
...
2. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
...
i) Sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp
làm việc ở nước ngoài.
4. Được chấm dứt hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài với doanh nghiệp dịch vụ khi doanh nghiệp dịch vụ không thực hiện đúng cam kết trong hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận khác.
5. Được gia hạn hoặc ký kết hợp đồng lao động mới phù hợp
con dưới 12 tháng tuổi.
3. Người sử dụng lao động không được sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng lao động là cá nhân chết, bị Tòa án tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc đã chết hoặc người sử dụng
hơn hoặc giảm bớt 01 giờ làm việc hằng ngày mà không bị cắt giảm tiền lương và quyền, lợi ích cho đến hết thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
3. Người sử dụng lao động không được sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người
với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng lao động là cá nhân chết, bị Tòa án tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc đã chết hoặc người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động hoặc bị cơ quan chuyên môn về đăng ký kinh doanh thuộc Ủy ban nhân
Tôi và chồng kết hôn gần 05 năm và có một con chung. Thời gian trước, tôi có đi xuất khẩu lao động tại Đài Loan (Trung Quốc). Khi trở về, biết được chồng tôi ở nhà có đưa một người phụ nữ về chung sống như vợ chồng. Hành vi của chồng tôi và người phụ nữ kia có bị xử lý gì không?
hữu, giải thể, chấm dứt hoạt động, phá sản đơn vị kế toán có hiệu lực.
4. Trường hợp kỳ kế toán năm đầu tiên hoặc kỳ kế toán năm cuối cùng có thời gian ngắn hơn 90 ngày thì được phép cộng với kỳ kế toán năm tiếp theo hoặc cộng với kỳ kế toán năm trước đó để tính thành một kỳ kế toán năm; kỳ kế toán năm đầu tiên hoặc kỳ kế toán năm cuối cùng phải
Cha mẹ có nghĩa vụ gì đối với con cái theo quy định của pháp luật?
Căn cứ theo Điều 69 Luật Hôn nhân và gia đình 2014 quy định về nghĩa vụ và quyền của cha mẹ đối với con cái như sau:
"Điều 69. Nghĩa vụ và quyền của cha mẹ
1. Thương yêu con, tôn trọng ý kiến của con; chăm lo việc học tập, giáo dục để con phát triển lành mạnh về thể chất, trí
ngoài quy định tại khoản 1 Điều 159 của Luật này."
Theo quy định trên thì người Việt Nam đang ở nước ngoài thuộc diện được sở hữu nhà ở tại Việt Nam.
Căn cứ Điều 24 Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014 quy định:
“Vợ, chồng có thể ủy quyền cho nhau xác lập, thực hiện và chấm dứt giao dịch mà theo quy định của Luật này, Bộ luật dân sự và các luật khác
Tôi muốn biết được hoàn thuế tiêu thụ trong trường hợp nào? Anh tôi vừa mở một cửa hàng kinh doanh ô tô, do mới vừa đi vào hoạt động nên còn nhiều vấn đề chưa rõ. Tôi muốn hiểu rõ hơn về các trường hợp được hoàn thuế tiêu thụ đặc biệt và hồ sơ cần phải chuẩn bị bao gồm những gì nếu tôi tái xuất hàng hóa ra nước ngoài?
Kiểm soát viên đã hết nhiệm kỳ vẫn tiếp tục thực hiện quyền và nghĩa vụ cho đến khi Kiểm soát viên nhiệm kỳ mới được bầu và nhận nhiệm vụ.
Theo đó, pháp luật không bắt buộc thành viên Ban kiểm soát công ty cổ phần phải thường trú tại Việt Nam. Tuy nhiên, công ty cần phải đảm bảo được có hơn một nửa số Kiểm soát viên thường trú tại Việt Nam.
Thành
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công chức hải quan khi mặc trang phục có đội mũ hải quan phải chào như thế nào? Trong công việc công chức hải quan cấp dưới xưng hô với cấp trên bằng chủ ngữ gì?
09:37 | 27/10/2022
