Người lao động đi làm trễ trong tháng bao nhiêu lần thì sẽ không được nhận tiền lương của tháng đó? Công ty không trả lương cho người lao động với lý do đi làm trễ nhiều lần trong tháng thì có bị phạt không? Đây là câu hỏi của chị A.G đến từ Ninh Thuận.
-BLĐTBXH và được áp dụng theo thời gian làm việc tương ứng như sau:
- Nếu làm việc từ 50% thời giờ làm việc bình thường trở lên của ngày làm việc thì được hưởng cả định suất bồi dưỡng;
- Nếu làm dưới 50% thời giờ làm việc bình thường của ngày làm việc thì được hưởng nửa định suất bồi dưỡng;
- Trong trường hợp người lao động làm thêm giờ, định suất bồi
tiền Đồng Việt Nam, trường hợp người lao động là người nước ngoài tại Việt Nam thì có thể bằng ngoại tệ.
3. Mỗi lần trả lương, người sử dụng lao động phải thông báo bảng kê trả lương cho người lao động, trong đó ghi rõ tiền lương, tiền lương làm thêm giờ, tiền lương làm việc vào ban đêm, nội dung và số tiền bị khấu trừ (nếu có).
Theo đó, tiền lương
Công ty mình có thuê lại 50 lao động từ một công ty cho thuê lại lao động. Hiện tại, vì kinh doanh bất ổn nên công ty không bố trí được việc làm cho người lao động thuê lại và có một công ty khác đang cần lao động trong thời gian ngắn thì liệu mình có thể cho công ty đó đó thuê lại những người lao động mà mình đã thuê lại được không? Nhờ giải đáp
Cho tôi hỏi, theo quy định thì khi nhà máy cho toàn bộ công nhân nghỉ việc do chờ nguyên liệu (nghỉ 1 tuần đến 4 tuần) hoặc nghỉ vài ngày trong tháng thì như vậy Công ty có trả lương ngừng việc cho người lao động hay không và trả như thế nào? Tương tự như vậy, nếu thiếu nguyên liệu mà chỉ một bộ phận nghỉ, các bộ phận khác vẫn đi làm thì việc trả
từ tiền phụ cấp lưu trú của các đại biểu thuộc cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập và các doanh nghiệp.
- Các khoản chi khác: Chi làm thêm giờ, mua thuốc chữa bệnh thông thường, trang trí hội trường và các khoản chi liên quan trực tiếp đến công tác tổ chức hội nghị.
-. Đối với khoản chi khen thưởng thi đua trong cuộc họp tổng kết hàng năm
Dịp lễ Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 năm 2024 người lao động có được nghỉ bù không? Có được xin nghỉ phép trước và sau lễ không? Thắc mắc của anh H.N ở Khánh Hòa.
thiên tai như sau:
- Người làm nhiệm vụ trực, người được huy động tham gia hoạt động phòng, chống và khắc phục hậu quả thiên tai (tại trụ sở và tại hiện trường) được hưởng chế độ trực, trợ cấp, làm thêm giờ theo quy định.
- Người có thẩm quyền quyết định huy động nhân lực, vật tư, phương tiện, trang thiết bị của tổ chức, cá nhân thuộc phạm vi quản lý
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi rằng giảng viên của trường cao đẳng dạy ở các lớp liên kết với trường, trường tính vào giờ chuẩn có phù hợp không? Khi được vào làm giảng viên cao đẳng thì quy định về nhiệm vụ của họ ra sao? Thời gian làm việc, thời gian nghỉ hằng năm được thực hiện như thế nào?
Hiện tại cháu có đang làm cho một công ty của Trung Quốc ạ. Cháu có làm bên bộ phận thống kê ạ. Cháu đang trong thời gian thử việc và mới đi làm được 15 ngày ạ. Nhưng cháu có lí do gia đình nên muốn xin nghỉ việc ạ. Cháu có lên trình bày với chị nhân sự về vấn đề cháu xin nghỉ ạ nhưng chị có nói là nếu cháu nghỉ việc bây giờ thì không được hưởng
Tôi làm giấy khai sinh bản chính và bản sao cho con ở quê. Bây giờ tôi chuyển khẩu đi nơi khác và muốn làm thêm một số bản sao giấy khai sinh để thuận tiện cho con đi học thì tôi phải làm ở đâu? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Vị trí, nhiệm vụ, quyền hạn của giáo viên trung học cơ sở làm Tổng phụ trách Đội Thiếu niên tiền phong Hồ Chí Minh theo luật giáo dục mới? Các chế độ chính sách hưởng đối giáo viên làm Tổng phụ trách Đội gồm những chế độ, chính sách nào?
Tôi muốn hỏi có cấm lao động nữ mang thai tiếp xúc hóa chất không? Tôi là nhân viên lâu năm ở công ty thuốc trừ sâu X. Tôi mới mang thai 02 tháng nay. Vì tính chất công việc nên tôi cũng có tiếp xúc nhiều với hóa chất. Và tôi có trang bị kỹ về khẩu trang bảo hộ nên tôi muốn tiếp tục thực hiện công việc. Tôi cần làm những giấy tờ gì để được hưởng
Lao động nam: 55 trở lên; nữ 50 trở lên làm tại bộ phận nặng nhọc độc hại: dập, xử lý nhiệt, mài,... của Công ty cơ khí có phải là lao động cao tuổi và được hưởng chế độ làm việc “thời giờ làm việc được rút ngắn mỗi ngày ít nhất 01 giờ ” được tính vào thời giờ làm việc được hưởng lương không? Ngoài ra còn được hưởng những chế độ nào theo luật nữa
lương trả cho người lao động;
+ Chi phí đi lại, làm thêm giờ, sinh hoạt phí;
+ Các chi phí về phúc lợi xã hội liên quan;
+ Lợi nhuận của nhà thầu, chi phí quản lý, giám sát, bảo hiểm;
+ Chi phí điện, nước, an ninh, văn phòng phẩm, thông tin liên lạc, hành chính, văn thư và các chi phí liên quan khác.
Vật liệu tính theo công nhật
Nhà thầu sẽ được
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh 2 9 cho người lao động đi làm vào thứ 7 như thế nào? Công ty có thưởng cho người lao động tỏng dịp lễ Quốc khánh 2 9 hay không? Lễ Quốc khánh 2 9, cả nước có được bắn pháo hoa?
Cho hỏi người được tuyển dụng viên chức nhưng được bố trí công tác vị trí của công chức thì hưởng lương như thế nào? - Câu hỏi của anh Tùng Lâm tại Long An.
Cho hỏi: Tết Trung thu ở Việt Nam có từ bao giờ? Mẫu chúc Tết trung thu 2023 cho đối tác, khách hàng hay, ý nghĩa nhất? Thắc mắc của chị Q.A ở Lâm Đồng.
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam bị tai nạn ngoài giờ làm việc có được hưởng bảo hiểm tai nạn lao động ở Việt Nam không? Giám định mức suy giảm khả năng lao động đối người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được thực hiện như thế nào?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động đi làm trễ trong tháng bao nhiêu lần thì sẽ không được nhận tiền lương của tháng đó?
15:51 | 17/01/2024
