Cho toi hỏi công ty có bắt buộc phải thưởng tết cho người lao động hay không? Có được thỏa thuận về việc thưởng tết khi thương lượng tập thể hay không? Không thưởng tết cho người lao động công ty có bị phạt hành chính hay không? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Ba của tôi là người lao động đã về hưu (65 tuổi). Hiện nay, ông đang hưởng lương hưu nhưng vì còn rất khỏe nên ông muốn làm bảo vệ tại chung cư đang ở. Cho tôi hỏi nếu ông đi làm thêm công việc bảo vệ thì có bị cắt lương hưu hàng tháng hay không? - câu hỏi của chị My (Hà Nội).
Người lao động thực hiện ký quỹ để làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS được hoàn tiền kí quỹ khi nào? Hồ sơ và trình tự, thủ tục thanh lý hợp đồng và hoàn trả tiền ký quỹ được quy định ra sao? Câu hỏi của anh Quân (Ninh Bình).
Nếu người lao động làm việc tại Hàn Quốc bị trục xuất khỏi nước này thì có được hoàn tiền ký quỹ không? Nếu có thì hồ sơ và trình tự thực hiện được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Hoàng (Quảng Ngãi).
Người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc chuyển đổi thị thực cư trú hợp pháp tại nước này thì được nhận lại tiền ký quỹ khi nào? Hồ sơ, trình tự thủ tục thực hiện hoàn tiền ký quỹ trong trường hợp này được quy định ra sao? Câu hỏi của chị Trân (Hạ Long).
Cơ sở y tế có được bố trí người lao động là nữ đang mang thai làm việc tiếp xúc với tia X không? Lao động nữ đang mang thai bị điều động làm công việc liên quan đến tia X có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng không? Câu hỏi của chị My (Đà Nẵng).
Cho chị hỏi có cơ sở pháp lý nào quy định về trường hợp công ty thiếu đơn hàng sẽ thuộc lý do kinh tế để công ty có thể cho người lao động ngừng việc đúng pháp luật hay không? Việc trả lương cho người lao động trong khoản thời gian ngừng việc này thực hiện như thế nào? Câu hỏi của chị T từ Bình Thuận
Người làm công việc hàn cắt kim loại có phải là đối tượng bắt buộc tham dự khóa huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động không? Nội dung huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động của Người làm công việc hàn cắt kim loại bao gồm những gì?
Khi sử dụng người lao động cao tuổi thì hai bên có thể thỏa thuận giao kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn không? Nếu được thì nội dung hợp đồng này phải có những nội dung chủ yếu nào? Đây là câu hỏi của anh Q.H đến từ Bình Phước.
Doanh nghiệp dưới 10 lao động có phải Báo cáo sử dụng lao động? Một năm nộp Báo cáo sử dụng lao động mấy lần? Mẫu báo cáo sử dụng lao động là mẫu nào? Doanh nghiệp không nộp Báo cáo sử dụng lao động định kỳ thì bị xử phạt hành chính như thế nào?
Người lao động nếu muốn được hưởng lương hưu thì cần đáp ứng điều kiện gì? Nếu muốn được hưởng trợ cấp một lần thì cần đáp ứng điều kiện gì? Mức hưởng cụ thể là bao nhiêu?
Ngày 18/11 là ngày hội gì? Ngày 18/11 có phải ngày lễ người lao động được nghỉ làm hưởng lương theo quy định pháp luật hiện hành hay không? Người lao động có quyền được hưởng lương phù hợp với trình độ bản thân không?
Quê tôi ở tại Thái Bình, tôi đến Hà Nội làm việc cho một công ty dệt may từ năm 2021 đến nay. Hiện tại, tôi được biết Chính phủ đang triển khai hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động. Cho tôi hỏi trường hợp của tôi có được hỗ trợ không? Tôi xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi người người lao động nước ngoài chuyển công ty làm việc tại Việt Nam có bắt buộc phải xuất cảnh để được bảo lãnh không? Tôi là người lao động nước ngoài đang làm việc tại Việt Nam cho công ty A có giấy phép lao động giờ muốn sang công ty B làm việc thì có bắt buộc phải xuất cảnh để công ty B bảo lãnh không? Việc chuyển đổi công ty làm
Khai thác nhựa thông có thuộc Danh mục nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không? Sử dụng người lao động cao tuổi làm công việc khai thác nhựa thông theo quy định hiện nay được không? - câu hỏi của anh Tâm (Đồng Nai).
Tôi có câu hỏi là việc công khai thông tin tài chính của doanh nghiệp nhà nước thuộc Bộ Quốc phòng với người lao động được thực hiện bằng hình thức nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.K đến từ Bình Dương.