Sở Nội vụ đồng ý không sáp nhập thôn, tổ dân phố nhưng vẫn cho hưởng NĐ154 với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố trong trường hợp nào tại Công văn 2988?

Phạm Tiến Đạt 9,023 lượt xem
19:57 | 02/07/2026
Công văn 2988/SNV-CCVC: Trường hợp nào không thực hiện sáp nhập thôn, tổ dân phố nhưng người hoạt động không chuyên trách vẫn được hưởng chính sách theo Nghị định 154?
Nội dung chính
  1. Sở Nội vụ đồng ý không sáp nhập thôn, tổ dân phố nhưng vẫn cho hưởng NĐ154 với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố trong trường hợp nào tại Công văn 2988?
  2. Cán bộ công chức viên chức đã hưởng Nghị định 178 mà làm người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố, khi sắp xếp có được hưởng tiếp NĐ154 không?
  3. Chưa xem xét nghỉ việc với những người hoạt động không chuyên trách nào ở thôn, tổ dân phố?

Sở Nội vụ đồng ý không sáp nhập thôn, tổ dân phố nhưng vẫn cho hưởng NĐ154 với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố trong trường hợp nào tại Công văn 2988?

Căn cứ Nghị định 154/2025/NĐ-CP ngày 15/6/2025 của Chính phủ về tinh giản biên chế và Văn bản số 745/UBND-KGVX ngày 12/7/2025 của UBND thành phố về việc hướng dẫn thực hiện tinh giản biên chế theo Nghị định số 154/2025/NĐ-CP.

Thực hiện Quyết định số 955/QĐ-UBND ngày 22/6/2026 của Chủ tịch UBND thành phố về việc ủy quyền phê duyệt danh sách đối tượng tinh giản biên chế và kinh phí thực hiện tinh giản biên chế đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố theo Nghị định 154/2025/NĐ-CP ngày 15/6/2025 của Chính phủ quy định về tinh giản biên chế.

Nhằm kịp thời giải quyết chế độ, chính sách đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố dôi dư do sắp xếp thôn, tổ dân phố đảm bảo đúng đối tượng, đúng chính sách theo quy định, Sở Nội vụ hướng dẫn UBND các xã, phường thực hiện một số nội dung, cụ thể như sau:

>> Xem chi tiết Công văn 2988/SNV-CCVC tại đây

Đối tượng được hưởng gồm:

Người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố không ảnh hưởng trực tiếp do sắp xếp, tổ chức lại nhưng nghỉ việc do kiện toàn nhân sự nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ theo phương án sắp xếp, bố trí nhân sự được cấp có thẩm quyền phê duyệt (Thực hiện khi có Nghị quyết của Chính phủ và hướng dẫn của Bộ, ngành Trung ương (nếu có)).

Ví dụ: Xã Thống Nhất trước sắp xếp có 03 thôn (1,2,3), hiện có 03 chức danh Trưởng thôn, gồm:

- Trưởng thôn 1: Nguyễn Văn A (trình độ Đại học);

- Trưởng thôn 2: Nguyễn Văn B (trình độ Đại học);

- Trưởng thôn 3: Nguyễn Văn C (trình độ Trung cấp).

Theo Quyết định của cấp có thẩm quyền, hợp nhất thôn 1 và thôn 2 thành thôn X, thôn 3 không hợp nhất, đổi tên thành thôn Y.

Căn cứ trình độ đào tạo và khả năng công tác, cấp ủy, lãnh đạo Quyết định: Bố trí Trưởng thôn 1 (Nguyễn Văn A, trình độ Đại học) giữ chức vụ Trưởng thôn X (sau hợp nhất); Trưởng thôn 2 (Nguyễn Văn B, trình độ Đại học) giữ chức vụ Trưởng thôn Y (sau sắp xếp).

Đối với ông Nguyễn Văn C, Trưởng thôn 3 (trước sắp xếp) do có trình độ Trung cấp, nhằm kiện toàn nhân sự nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ theo phương án sắp xếp, bố trí nhân sự được cấp có thẩm quyền phê duyệt.

Do đó, ông Nguyễn Văn C thuộc đối tượng tinh giản biên chế theo quy định.

Xem thêm các thông tin mới nhất:

>> NÓNG: Toàn văn Nghị định 253/2026/NĐ-CP hướng dẫn Luật Thuế TNCN từ 01/7/2026

>> Mới nhất: Chính thức từ 01/7/2026 áp dụng mức trần 1.200.000 đồng/tháng tiền ăn giữa ca, tiền ăn trưa tại Nghị định 253/2026/NĐ-CP

>> Mới nhất: Nghị định 253/2026/NĐ-CP: Hướng dẫn miễn thuế TNCN đối với tiền lương, tiền công làm việc ban đêm, làm thêm giờ

>> Toàn văn Nghị quyết 11 tặng tiền mặt đến 35.000.000 đồng cho người KCT nghỉ việc

>> Toàn văn Nghị quyết 07 tặng tiền từ 900.000 đồng - 5.500.000 đồng từ 03/7/2026 cho Trẻ em, người cao tuổi, người có công và các đối tượng khác

>> Thống nhất từ 01/7/2026 chỉ hưởng 50% phụ cấp kiêm nhiệm với Trưởng thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố và Bí thư chi bộ

>> Chính thức từ 19/6/2026 Trưởng ấp, thôn, Bí thư lãnh thêm 3.000.000 đồng/người (tiền mặt)

>> Người KCT cấp xã nghỉ việc hưởng NĐ154 và lãnh thêm 15.000.000 - 35.000.000 đồng/người

>> Thống nhất từ 01/7/2026 không áp dụng phụ cấp tăng thêm theo trình độ của Trưởng thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố

>> Chính phủ quyết định tiền lương và phụ cấp của CBCCVC từ ngày 01/07/2026

>> Người lao động được nhận tiền thưởng gần 800.000 đồng/người từ 01/7/2026

>> Chính thức năm 2026 chỉ được làm Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố tối đa 06 tháng

>> Chính thức Bảng phụ cấp cho Bí thư Chi bộ, Trưởng thôn, Tổ trưởng TDP từ 01/7/2026

>> Chốt mức phụ cấp cho Phó Trưởng thôn, Phó Tổ trưởng tổ dân phố từ 01/7/2026

>> Từ 01/7/2026 chính thức không tăng các khoản phụ cấp, trợ cấp của sĩ quan quân đội

>> Đồng ý cho CBCCVC đã hưởng Nghị định 178 tiếp tục hưởng thêm 15 tháng phụ cấp

>> Chính thức từ 01/7/2026: Hàng tháng CBCCVC lãnh thêm 80% mức lương

>> Chính phủ thống nhất từ 07/7/2026 không cho hưởng phụ cấp ưu đãi nhà giáo theo các mức mới

>> Chính thức: Cho hưởng NĐ154 với Người KCT không thuộc trường hợp dôi dư khi sắp xếp thôn, tổ dân phố

>> Chính thức CBCCVC lãnh thêm 5.000.000 đồng/tháng từ 01/7/2026 cụ thể là tiền gì

>> Mới nhất: Sở Nội vụ hướng dẫn giải quyết hưởng NĐ154 với người KCT khi bị thất lạc hồ sơ

>> Nóng: Chính thức từ 01/01/2027: Trẻ em, Người từ 16 - 22 tuổi nhận 2.800.000 đồng/tháng ở phường, 2.200.000 đồng/tháng ở xã, đặc khu

>> Mới: Công văn 2988/SNV-CCVC ngày 26/6/2026: Hướng dẫn xác định 02 trường hợp người KCT được hưởng NĐ154

>> Nóng: Chính thức từ 01/7/2026: Học sinh giỏi được thưởng 600.000 đồng và 800.000 đồng

>> Toàn bộ CBCCVC từ 01/7/2026 hàng tháng được trả thêm 50% đến 100% mức lương theo ngạch, bậc, chức vụ

>> Chỉ đạo cho phép Đảng viên dự bị làm Trưởng ấp, khu phố; Trưởng ban công tác mặt trận ấp, khu phố

>> Trung ương: Giảm điều kiện hưởng hưu trí từ 15 năm xuống còn 10 năm đóng BHXH

>> Tỉnh uỷ cho phép người KCT cấp xã nghỉ hưởng NĐ154 được làm Trưởng ấp, khu phố, Bí thư chi bộ, Trưởng ban công tác mặt trận

>> Nóng: Công văn 8449/BTC-NSNN HOẢ TỐC: Cải cách tiền lương 2026 gồm Quỹ lương, phụ cấp, trợ cấp

>> Mới: Bộ Y tế: Giảm từ 70 tuổi xuống còn 60 tuổi được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng

>> Chính phủ yêu cầu: Thực hiện chỉ định Trưởng thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố mới 2026

>> Bộ Tài chính yêu cầu lập quỹ thưởng NĐ161 cho CBCCVC, chi thu nhập đặc thù

Sở Nội vụ đồng ý không sáp nhập thôn, tổ dân phố nhưng vẫn cho hưởng NĐ154 với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố trong trường hợp nào tại Công văn 2988?

Sở Nội vụ đồng ý không sáp nhập thôn, tổ dân phố nhưng vẫn cho hưởng NĐ154 với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố trong trường hợp nào tại Công văn 2988?

Cán bộ công chức viên chức đã hưởng Nghị định 178 mà làm người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố, khi sắp xếp có được hưởng tiếp NĐ154 không?

Trường hợp cán bộ, công chức, viên chức đã được giải quyết chính sách nghỉ việc theo quy định tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 67/2025/NĐ-CP) mà được tham gia làm cán bộ không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố, khi thực hiện sắp xếp thôn, tổ dân phố dẫn đến dôi dư thì được áp dụng chính sách theo quy định tại khoản 3 Điều 10 Nghị định 154/2025/NĐ-CP.

Chưa xem xét nghỉ việc với những người hoạt động không chuyên trách nào ở thôn, tổ dân phố?

Chưa xem xét giải quyết nghỉ việc đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố đang trong thời gian mang thai, nghỉ thai sản, đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi, trừ trường hợp cá nhân có nguyện vọng nghỉ việc.

Chưa xem xét giải quyết nghỉ việc đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố đang trong thời gian xem xét kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc bị thanh tra, kiểm tra do có dấu hiệu vi phạm. Sau khi có kết luận của cơ quan có thẩm quyền, nếu không bị kỷ luật hoặc bị kỷ luật nhưng chưa đến mức buộc thôi việc hoặc không bị truy cứu trách nhiệm hình sự thì được giải quyết nghỉ việc và hưởng chính sách quy định tại Điều 10 Nghị định 154/2025/NĐ-CP; nếu bị kỷ luật bằng hình thức buộc thôi việc hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự thì không được hưởng chính sách quy định tại Điều 10 Nghị định 154/2025/NĐ-CP.

Phạm Tiến Đạt
Phạm Tiến Đạt Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Cán bộ Xem thêm

Lao Động Tiền Lương
Không tăng phụ cấp công vụ lên 55% cho CBCC cấp xã từ 01/7/2026 đối với trường hợp nào theo Nghị định 381?

Theo Nghị định 381, từ ngày 01/7/2026, không phải tất cả cán bộ, công chức cấp xã đều được áp dụng mức phụ cấp công vụ 55%; một số trường hợp thuộc diện loại trừ sẽ tiếp tục thực hiện theo quy định tương ứng. Vậy những trường hợp nào không được tăng phụ cấp công vụ lên 55%?

Lao Động Tiền Lương
Hỗ trợ 1.265.000 đồng/người/tháng cho CBCCVC nữ đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi theo Quyết định 62 quy định chính sách khuyến khích cán bộ công chức viên chức trên địa bàn tỉnh Gia Lai đi đào tạo ra sao?

Quyết định 62 quy định chính sách khuyến khích CBCCVC trên địa bàn tỉnh Gia Lai đi đào tạo như thế nào? Trường hợp CBCCVC nữ đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi có được hỗ trợ 1.265.000 đồng/người/tháng và điều kiện hưởng ra sao?

Bài viết mới nhất

Lao Động Tiền Lương
Lịch nghỉ phép năm do ai quy định?

Lịch nghỉ phép năm của người lao động do người sử dụng lao động quyết định hay phải có sự thỏa thuận với người lao động? Pháp luật quy định như thế nào về việc xây dựng lịch nghỉ phép năm và trách nhiệm thông báo lịch nghỉ đến người lao động?

Lao Động Tiền Lương
Được nghỉ dưỡng sức sau sinh bao nhiêu ngày?

Lao động nữ sau khi nghỉ thai sản có được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe không và được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày? Điều kiện hưởng, thời gian nghỉ dưỡng sức sau sinh và mức trợ cấp được tính như thế nào theo quy định pháp luật về bảo hiểm xã hội?