Công văn khẩn 04/9/2025: CBCCVC đăng ký làm việc tại Trung tâm hành chính tỉnh Bình Dương (cũ) và Bà Rịa - Vũng Tàu (cũ) ra sao?
Căn cứ vào Công văn 3983/SNV-CCVC ngày 04 tháng 9 năm 2025 Sở Nội vụ gửi Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Thành phố; Các cơ quan tham mưu, giúp việc Thành ủy; Các cơ quan chuyên môn, cơ quan hành chính khác thuộc Ủy ban nhân dân Thành phố; Văn phòng Đoàn ĐBQH & HĐND Thành phố; Các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Ủy ban nhân dân Thành phố quy định đăng ký làm việc tại Trung tâm hành chính tập trung tỉn Bình Dương (cũ) - Cơ sở 2 và Trung tâm hành chính - chính trị tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu (cũ) - Cơ sở 3 như sau:
Thực hiện chỉ đạo của Ủy ban nhân dân Thành phố tại Thông báo 267/TB-VP ngày 29 tháng 8 năm 2025,
Để có cơ sở tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân Thành phố, Sở Nội vụ đề nghị các cơ quan, đơn vị thống kê số lượng và lập danh sách cán bộ công chức viên chức có nhu cầu đăng ký làm việc tại Trung tâm hành chính tập trung tỉnh Bình Dương (cũ) - Cơ sở 2 và Trung tâm hành chính - chính trị tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu (cũ) - Cơ sở 3 theo các biểu mẫu kèm theo Công văn 3983/SNV-CCVC.
Văn bản thống kê số liệu và danh sách, đề nghị các cơ quan, đơn vị gửi về Sở Nội vụ trước ngày 06 tháng 9 năm 2025 (gửi kèm file excel các biểu mẫu về địa chỉ thư điện tử: [email protected]).
(Kèm mã QR các biểu mẫu: Biểu mẫu 01: Thống kê số lượng cán bộ, công chức, viên chức; Biểu mẫu 02: Danh sách cán bộ, công chức, viên chức).
Lưu ý: Công văn 3983/SNV-CCVC ngày 04 tháng 9 năm 2025 đăng ký làm việc tại Trung tâm hành chính tập trung tỉn Bình Dương (cũ) - Cơ sở 2 và Trung tâm hành chính - chính trị tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu (cũ) - Cơ sở 3 thuộc khu vực Thành phố Hồ Chí Minh.
Xem chi tiết Công văn 3983/SNV-CCVC TẠI ĐÂY.
Xem thêm:
>> Chốt tăng thêm thu nhập hàng tháng lên đến 3,000,000 đồng/người theo Nghị quyết 27
>> Chính thức chốt cán bộ công chức viên chức và LLVT sẽ không được hưởng các loại phụ cấp khi làm việc
>> Người hoạt động KCT cấp xã, thôn, tổ dân phố được hưởng thêm hệ số 0,3
>> Chốt lịch nghỉ Tết Dương lịch 2026 của nhà nước: CBCCVC nghỉ mấy ngày
>> Hỗ trợ bằng tiền từ 30,000,000 đồng - 60,000,000 đồng và đề xuất tặng bằng khen
>> Chính thức CBCCVC sau sáp nhập tỉnh 2025 sẽ được nhận 300.000 đồng/ngày/người
>> Còn bao nhiêu ngày nữa là tới Tết 2026
>> Quyết định trợ cấp 12 tháng lương cơ sở cho gia đình CBCCVC và LLVT
>> Kéo dài tinh giản biên chế theo NĐ 178 trong 05 tháng cuối năm 2025 cho cán bộ công chức viên chức
>> Chính phủ quyết định sẽ không chi trả 500.000 đồng/tháng tiền trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng
>> Công văn khẩn: Chính thức trợ cấp khuyến khích, trợ cấp nông thôn mới đối với CBCC
>> Công văn ngày 04/9/2025: Tình hình giải quyết tinh giản biên chế theo Nghị định 178 và Nghị định 67
>> Hết 30/09/2027: CBCCVC nhận thêm từ 2 triệu đến 4 triệu đồng/tháng
>> Chi tiết toàn bộ Bảng lương giáo viên mầm non cao cấp từ năm 2026
>>> Chính thức cho hưởng 10.400.000 đồng/người đối với những cán bộ công chức viên chức
>>> Thống nhất áp dụng mức phụ cấp 50% cho giáo viên
>>> Công văn Bộ Nội vụ thống nhất Cán bộ công chức viên chức được hưởng ngay các chính nghỉ hưu trước tuổi
>>> Chốt từ 01/01/2026, toàn thể cán bộ công chức viên chức chưa được thực hiện cải cách tiền lương
>>> Đã có văn bản chốt công chức được nghỉ hưu và hưởng chế độ bảo hiểm
Công văn khẩn 04/9/2025: CBCCVC đăng ký làm việc tại Trung tâm hành chính tỉnh Bình Dương (cũ) và Bà Rịa - Vũng Tàu (cũ) ra sao? (Hình từ Internet)
Cán bộ công chức được hưởng lương tiền làm thêm giờ, tiền làm việc vào ban đêm hay không?
Căn cứ vào Điều 10 Luật Cán bộ, công chức 2025 quy định như sau:
Quyền của cán bộ, công chức về tiền lương, tiền thưởng và các chế độ liên quan đến tiền lương
1. Được hưởng tiền lương, tiền thưởng và các khoản thu nhập khác theo kết quả, sản phẩm của vị trí việc làm đảm nhiệm, phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội của đất nước, địa phương.
2. Được hưởng tiền làm thêm giờ, tiền lương làm việc vào ban đêm, công tác phí và các chế độ khác theo quy định.
3. Cán bộ, công chức làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn hoặc trong các nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm được hưởng phụ cấp và chính sách ưu đãi theo quy định.
Như vậy, cán bộ công chức được hưởng lương tiền làm thêm giờ, tiền làm việc vào ban đêm, công tác phí và các chế độ khác theo quy định.
06 nhóm việc cán bộ công chức không được làm là những nhóm nào?
Căn cứ Điều 14 Luật Cán bộ, công chức 2025 quy định như sau:
Những việc cán bộ, công chức không được làm
1. Trốn tránh, thoái thác, né tránh, đùn đẩy trong việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao; gây bè phái, mất đoàn kết; tự ý nghỉ việc, bỏ việc; tham gia đình công; đăng tải, phát tán, phát ngôn thông tin sai lệch làm ảnh hưởng đến hình ảnh, uy tín của đất nước, địa phương, cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công tác.
2. Có hành vi tham ô, tham nhũng, tiêu cực, lãng phí, trục lợi, nhũng nhiễu và các hành vi khác vi phạm pháp luật đối với người dân, doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, cá nhân khác có liên quan trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.
3. Sử dụng tài sản công của Nhà nước và tài sản của Nhân dân trái pháp luật.
4. Lợi dụng, lạm dụng nhiệm vụ, quyền hạn, sử dụng thông tin liên quan đến công vụ để trục lợi.
5. Có hành vi phân biệt đối xử dân tộc, giới tính, độ tuổi, khuyết tật, tôn giáo, tín ngưỡng, thành phần xã hội dưới mọi hình thức trong thi hành công vụ.
6. Những việc không được làm liên quan đến sản xuất, kinh doanh, công tác nhân sự theo quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, bảo vệ bí mật nhà nước và những việc khác theo quy định của pháp luật và của cấp có thẩm quyền trong thời gian công tác và sau khi thôi việc, nghỉ hưu.
Do đó, 06 nhóm việc cán bộ công chức không được làm như sau:
- Trốn tránh, thoái thác, né tránh, đùn đẩy trong việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao; gây bè phái, mất đoàn kết; tự ý nghỉ việc, bỏ việc; tham gia đình công; đăng tải, phát tán, phát ngôn thông tin sai lệch làm ảnh hưởng đến hình ảnh, uy tín của đất nước, địa phương, cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công tác.
- Có hành vi tham ô, tham nhũng, tiêu cực, lãng phí, trục lợi, nhũng nhiễu và các hành vi khác vi phạm pháp luật đối với người dân, doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, cá nhân khác có liên quan trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.
- Sử dụng tài sản công của Nhà nước và tài sản của Nhân dân trái pháp luật.
- Lợi dụng, lạm dụng nhiệm vụ, quyền hạn, sử dụng thông tin liên quan đến công vụ để trục lợi.
- Có hành vi phân biệt đối xử dân tộc, giới tính, độ tuổi, khuyết tật, tôn giáo, tín ngưỡng, thành phần xã hội dưới mọi hình thức trong thi hành công vụ.
- Những việc không được làm liên quan đến sản xuất, kinh doanh, công tác nhân sự theo quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, bảo vệ bí mật nhà nước và những việc khác theo quy định của pháp luật và của cấp có thẩm quyền trong thời gian công tác và sau khi thôi việc, nghỉ hưu.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
