Xin chào, tôi muốn hỏi về công tác rà soát các kế hoạch phân loại đô thị loại V thực hiện gửi báo cáo về kế hoạch khắc phục đối với các tiêu chuẩn, tiêu chí còn thiếu, còn yếu theo hướng dẫn tại Công văn 2216/BXD-PTĐT được quy định như thế nào?
Tôi làm bên nhân sự, có 1 người không thuộc lao động của công ty tôi mà giờ họ muốn đóng tham gia bảo hiểm xã hội thì có được không? Do năm 2018 tôi có đóng theo dạng đóng truy hồi trở về trước thì được mà bây giờ thì thời gian khá lâu nên không biết có được không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Vừa qua tôi khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự, trong giấy khám sức khỏe bác sĩ kết luận sức khỏe loại 3T. Vậy 3T có ý nghĩa gì? Và sức khỏe loại 3T thì có phải đi nghĩa vụ quân sự không? - Câu hỏi của anh An (Thành phố Hồ Chí Minh).
Cho tôi hỏi khi sử dụng các thiết bị vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động phải thực hiện khai báo với Sở lao động như thế nào? Và hiện nay danh mục các thiết bị vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động được quy định tại văn bản nào? Gồm có bao nhiêu loại? - Câu hỏi của anh Minh Triết (Đồng Nai).
Điều lệ công ty cổ phần do Đại hội đồng cổ đông thông qua thì việc ký ban hành thuộc thẩm quyền ai? Cổ đông phổ thông có quyền sao chụp Điều lệ công ty cổ phần không? Mong ban tư vấn hỗ trợ giải đáp sớm! Đây là câu hỏi của anh A.G đến từ Đồng Nai.
Tôi có một câu hỏi như sau: Đại hội đồng cổ đông là cơ quan có quyền phê duyệt Quy chế nội bộ về quản trị công ty cổ phần có đúng không? Đại hội đồng cổ đông công ty cổ phần gồm có những ai? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.P ở Bình Định.
Cho tôi hỏi cơ sở sản xuất, kinh doanh những ngành nghề, lĩnh vực nào phải thành lập Hội đồng an toàn vệ sinh lao động cơ sở? Hội đồng an toàn vệ sinh lao động cơ sở có phải tổ chức đối thoại cho người lao động và người sử dụng lao động không? Câu hỏi của anh N.C.K từ Hà Tĩnh.
Tôi có thắc mắc cần được tư vấn về thẻ an toàn cho lao động. Doanh nghiệp của tôi đang muốn tự huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động Cụ thể, doanh nghiệp có thể tự huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động không? Điều kiện doanh nghiệp được tự cấp thẻ an toàn cho lao động là gì?
Các nguyên tắc trong việc điều trị bệnh lao phổi kháng thuốc? Những loại thuốc thiết yếu trong việc điều trị bệnh lao phổi kháng thuốc là gì? Khuyến cáo trong phác đồ điều trị dài hạn bệnh lao phổi kháng thuốc được quy định ra sao? câu hỏi của anh N (Nghệ An).
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động thời hạn 1 tháng sẽ không cần phải tham gia bảo hiểm xã hội đúng không? Tôi đang ký hợp đồng lao động 1 tháng. Như vậy tôi có phải là đối tượng tham gia bảo hiểm không? Mong được giải đáp.
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động có thời hạn mà hết hạn, thì công ty phải ký lại hợp đồng mới là hợp đồng không xác định thời hạn đúng không? Có được ký phụ lục hợp đồng về thay đổi thời hạn hợp đồng hay không? Câu hỏi của anh N.M.T (An Giang).
Tôi là một trong các cổ đông của Công ty Cổ phần, tôi muốn biết quyền và nghĩa vụ của Đại hội đồng cổ đông trong Công ty Cổ phần gồm những gì? Quyền dự họp Đại hội đồng cổ đông trong Công ty Cổ phần được quy định ra sao? Danh sách cổ đông có quyền dự họp Đại hội đồng cổ đông được lập dựa trên cái gì?
Tôi muốn hỏi về bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng. Phạm vi bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng được quy định như thế nào? Trường hợp nào loại trừ trách nhiệm bảo hiểm?
Tôi vào làm việc ở một công ty cổ phần từ năm 2010, loại hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Giờ tôi muốn chấm dứt hợp đồng thì tôi được hưởng bao nhiêu tháng lương thất nghiệp, và nếu tôi muốn thanh toán sổ bảo hiểm xã hội một lần thì cần phải thực hiện thủ tục gì? Anh Minh Vương (TP.HCM) đặt câu hỏi.
Tôi có câu hỏi thắc mắc là Hội đồng đánh giá hiệu quả hoạt động và xếp loại doanh nghiệp làm việc dựa theo nguyên tắc nào? Hội đồng làm việc theo phương thức nào? Câu hỏi của anh Phi Bảo đến từ Quảng Ninh.
Cho tôi hỏi giáo dục nghề nghiệp là gì? Cơ sở giáo dục nghề nghiệp được phân loại như thế nào? Điều kiện để mở phân hiệu cơ sở giáo dục nghề nghiệp? Hồ sơ thành lập phân hiệu cơ sở giáo dục nghề nghiệp bao gồm những tài liệu gì?
Trường hợp doanh nghiệp muốn giao kết hợp đồng lao động trên 01 tháng thì sẽ phải bắt buộc ký bằng văn bản đúng không ạ? Vậy trong trường hợp không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản đối với công việc thời hạn trên 01 tháng thì doanh nghiệp có bị xử phạt không? Mức xử phạt được quy định như thế nào?