Mình cần hỗ trợ trình tự xử lý kỷ luật sa thải. Lao động nghỉ việc hơn 5 ngày từ 11/05 (đến nay là hơn 2 tháng). Công ty đã tạo điều kiện, chỉ cần người lao động đó đến gửi xin thôi việc thì có thể nghỉ việc. Nhưng đến nay công ty hoàn toàn không liên hệ được với người lao động qua điện thoại, gửi email cá nhân thì không hồi âm, đến nhà thì không
Lao động nam nghỉ không phép quá nhiều có bị công ty sa thải không? Nếu bị sa thải có được nhận trợ cấp thôi việc? Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động được thực hiện như thế nào? - câu hỏi của anh K. (Hà Nam).
Tôi có câu hỏi thắc mắc là viên chức của cơ quan Thanh tra Chính phủ bị xử lý kỷ luật theo nguyên tắc nào? Thời hạn xử lý kỷ luật đối với viên chức của cơ quan Thanh tra Chính phủ là bao lâu? Câu hỏi của anh Quang Ngọc đến từ Cần Thơ.
Cho tôi hỏi hình thức xử lý kỷ luật hạ bậc lương có áp dụng đối với công chức không chức vụ lãnh đạo không? Tôi thắc mắc thời hạn xử lý kỷ luật đối với công chức không quá bao nhiêu ngày? Các quy định khác liên quan đến công chức bị kỷ luật được quy định ra sao? Mong được giải đáp. Đây là câu hỏi Mỹ Hương đến từ Nha Trang.
Tôi có câu hỏi thắc mắc là công chức của cơ quan Thanh tra Chính phủ bị xử lý kỷ luật theo nguyên tắc nào? Thời hạn xử lý kỷ luật đối với công chức của cơ quan Thanh tra Chính phủ là bao lâu? Câu hỏi của Quang Bảo đến từ Quảng Ninh.
Cho tôi hỏi là thời gian thi hành quyết định xử lý kỷ luật đối với viên chức là bao lâu? Có áp dụng hình thức xử lý kỷ luật hạ bậc lương đối với viên chức hay không? Câu hỏi của chị N đến từ Bình Dương.
Cho tôi được hỏi: Thư ký Tòa án đồng thời là chú ruột của người khởi kiện trong vụ án hành chính thì có phải từ chối tham gia tố tụng hay không? Thủ tục từ chối tiến hành tố tụng khi Thư ký Tòa án đồng thời là chú ruột của người khởi kiện trong vụ án hành chính có bắt buộc phải lập thành văn bản hay không? Anh T.T (Long An).
Tôi muốn hỏi đối với quyết định kỷ luật cán bộ, tôi có thể khiếu nại lần đầu bằng hình thức trực tiếp hay không? Trường hợp vì đi công tác mà làm quá thời hiệu khiếu nại thì phải xử lý như thế nào? Quyết định giải quyết khiếu nại kỷ luật cán bộ lần đầu do ai ban hành, gồm những nội dung gì?
Cho mình hỏi về trường hợp cộng dồn thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp với. Ví dụ: Công nhân được hưởng bảo hiểm 4 tháng nhưng người ta mới lãnh 3 tháng và xin bảo lưu một tháng, sau đó bạn ấy đi làm thêm 1 năm và nghỉ. Vậy tổng thời gian hưởng bảo hiểm thất nghiệp là 2 năm thì bạn ấy sẽ được hưởng 3 tháng trợ cấp thất nghiệp hay là 2 tháng trợ
Cho hỏi những hình thức xử lý kỷ luật nào được áp dụng với viên chức? Trình tự xử lý kỷ luật viên chức được thực hiện thế nào? Câu hỏi của chị Ngọc đến từ Hà Nội.
Tôi đã tham gia phỏng vấn vào trị trí nhân sự của công ty A, tuy nhiên công ty sẽ ký hợp đồng thử việc với tôi trong thời gian 02 tháng. Tôi muốn biết thời gian thử việc như vậy có đúng quy định không và trong thời gian thử việc tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội hay không?
Sau thời gian học nghề doanh nghiệp có bắt buộc phải ký hợp đồng lao động với NLĐ không?Thời gian học nghề của người lao động có được tính là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm? câu hỏi của anh Tân (Hà Nội).
Cho hỏi về nơi đăng ký khám chữa bệnh BHYT ban đầu: có nhất thiết phải đăng ký khám chữa bệnh tại nơi làm việc không? Vì hiện tại tôi ở Buôn Ma Thuột, tỉnh Đăk Lăk, nhưng làm việc ở tỉnh Đăk Nông; và bên bảo hiểm y tế chỉ cho tôi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu tại tuyến huyện của tỉnh Đăk Nông. Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Tôi muốn hỏi đối tượng nào phải đóng kinh phí công đoàn? Vì tôi mới làm việc ở công ty này được 2 tháng và ký hợp đồng lao động xác định thời hạn, nên tôi không biết mình có phải tham gia đóng kinh phí công đoàn hay không? Doanh nghiệp tôi chuyên kinh doanh mảng nông nghiệp thì sẽ đóng kinh phí công đoàn theo phương thức nào?
Cho tôi hỏi Trại viên cơ sở giáo dục bắt buộc tổ chức đánh bạc tại cơ sở thì bị xử lý kỷ luật như thế nào? Thủ tục xem xét kỷ luật đối với trại viên cơ sở giáo dục bắt buộc được thực hiện ra sao? câu hỏi của anh Phi từ Bình Định
Trước đây, tôi làm việc tại một công ty, đã tham gia bảo hiểm xã hội được 23 tháng. Sau đó, tôi nghỉ việc và chưa hưởng tiền bảo hiểm thất nghiệp. Hiện tại, tôi đang làm việc ở một công ty khác và có tham gia bảo hiểm xã hội. Nếu tôi nghỉ việc ở công ty hiện tại, thì có được cộng dồn thời gian tham gia bảo hiểm thất nghiệp không?
Tôi có thắc mắc mong được giải đáp như sau: Bao nhiêu tuổi thì được học nghề? Thời gian học nghề có tính vào thời giờ làm việc được hưởng lương không? Người lao động học nghề có bắt buộc phải ký hợp đồng không? Câu hỏi của anh N từ Bến Tre.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty có thể sa thải người lao động nghỉ việc nhiều ngày không có lý do chính đáng không? Khi xử lý kỷ luật sa thải có bắt buộc người lao động phải có mặt không?
09:58 | 03/08/2022
.jpg)
