."
Như vậy để trở thành Giám đốc Công ty TNHH hai thành viên phải đáp ứng được các tiêu chuẩn và điều kiện trên.
Tiền lương của Giám đốc, Tổng giám đốc Công ty TNHH hai thành viên như thế nào?
Tại Điều 66 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định về vấn đề này như sau:
"Điều 66. Tiền lương, thù lao, thưởng và lợi ích khác của Chủ tịch Hội đồng thành viên, Giám
Hiện nay pháp luật nói về trách nhiệm chi trả đối với phụ cấp thu hút được quy định ra sao? Ai phải chi trả khoản phụ cấp này cho cán bộ, công chức? Căn cứ pháp lý về vấn đề này? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi Hội đồng giải thể của doanh nghiệp do Thủ tướng Chính phủ quyết định thành lập sẽ có thành phần như thế nào? Hội đồng giải thể của doanh nghiệp có thẩm quyền thu hồi con dấu của doanh nghiệp bị giải thể không? Doanh nghiệp bị giải thể phải bàn giao báo cáo tài chính cho Hội đồng giải thể doanh nghiệp trong thời hạn bao nhiêu ngày? Câu
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau thời điểm lập hóa đơn đối với cung cấp dịch vụ có phân biệt đã thu được tiền hay chưa thu được tiền hay không? Câu hỏi của anh X.P.A đến từ Bà Rịa - Vũng Tàu.
Đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản đối với công ty tài chính được thụ lý khi nào? Thứ tự phân chia tài sản khi công ty tài chính phá sản theo quy định hiện hành ra sao? Ai có thẩm quyền ra Quyết định tuyên bố công ty tài chính phá sản?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến vấn đề xử lý kỷ luật lao động như sau: Doanh nghiệp được quyền phạt tiền thay việc xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động không? Câu hỏi của anh N.T.V ở Đồng Nai.
, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền xem xét lại quyết định, hành vi không trả sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động đã nghỉ việc của công ty bạn.
Trình tự, thủ tục giải quyết khiếu nại về bảo hiểm xã hội như thế nào?
Theo Điều 119 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về trình tự giải quyết khiếu nại về bảo hiểm xã hội như sau:
"Điều 119. Trình tự giải
Mẫu thư Ông già Noel gửi trẻ em vào Lễ Giáng sinh hay và ý nghĩa? Lễ Giáng sinh trúng thứ mấy trong tuần? Có phải ngày lễ lớn? Công ty có bắt buộc phải tổ chức lễ Giáng sinh cho người lao động hay không?
Em có thử việc ở công ty X tại TP Hồ Chí Minh, thời gian thử việc là 2 tháng. Nhưng trong thời gian thử việc khoảng 1 tháng em phải chuyển đi gấp trong ngày nên hôm sau em chỉ nhắn tin xin phép nghỉ cho anh quản lý nhân sự . Vậy cho em hỏi khi chưa hết thời gian thử việc mà em nghỉ làm liệu em có vi phạm hợp đồng và có phải bồi thường cho công ty
hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động mà gian dối hoặc bằng thủ đoạn khác để không đóng hoặc không đóng đầy đủ theo quy định từ 06 tháng trở lên thuộc một trong những trường hợp sau đây, đã bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi này mà còn vi phạm, thì bị phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 200.000.000 đồng, phạt cải tạo không giam giữ đến
Tôi ký hợp đồng thử việc 2 tháng với một Trung tâm ngoại ngữ có đúng quy định về thời gian không? Trong đó có nội dung muốn nghỉ việc thì phải báo trước 7 ngày và phải giới thiệu cho trung tâm một người khác thay thế thì mới được nghỉ thì có trái quy định không? Trường hợp tôi nghỉ việc mà không báo trước với công ty thì công ty có quyền không
Nếu tôi ủy quyền cho con trai bán 1 lô đất ở thì giấy ủy quyền có bắt buộc phải công chứng không? Bởi hiện tại tôi đã ngoài 60 tuổi, muốn bán 1 lô đất để có tiền an hưởng tuổi già nhưng không hiểu biết nhiều về thị trường bất động sản nên muốn ủy quyền cho con trai bán đất. Là lần đầu thực hiện thủ tục ủy quyền nên tôi muốn biết Giấy ủy quyền có
Tôi vi phạm quy định và bị công ty kỷ luật lao động bằng cách phạt tiền 2 triệu đồng. Công ty làm vậy là đúng hay sai? Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động được quy định theo nguyên tắc nào? Công ty kỷ luật lao động người lao động bằng tiền đúng không?
Tôi muốn hỏi về việc xử lý kỷ luật lao động. Công ty tôi vừa có 2 người vi phạm kỷ luật lao động. Vì là công ty mới thành lập nên tôi vẫn chưa nắm rõ về quy trình xử lý kỷ luật lao động. Cụ thể, tôi có thắc mắc về vấn đề trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động theo quy định mới nhất hiện nay như thế nào? Nếu xử lý kỷ luật không đúng theo trình tự
Tôi muốn hỏi xử lý kỷ luật sa thải được pháp luật quy định như thế nào? Công ty tôi có 1 lao động nữ tự ý nghỉ không được sự đồng ý của giám đốc. Công ty tôi đã gửi thông báo 2 lần yêu cầu người lao động này phải đi làm nhưng lao động này vẫn không đi làm hiện tại người lao động này đã tự ý nghỉ việc 30 ngày. Công ty tôi muốn sa thải nhân viên đó
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Biểu thuế thu nhập cá nhân 2024? Các khoản thu nhập nào phải chịu thuế thu nhập cá nhân năm 2024?
14:01 | 26/04/2024
.jpg)
