Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi thắc mắc như sau: Công ty tôi ký hợp đồng lao động với một người đang hưởng lương hưu. Công ty tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp cho người này không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Tôi muốn hỏi quy định về việc thanh toán bằng tiền những ngày phép năm của NLĐ chưa nghỉ. Tiền lương làm căn cứ tính trả ngày nghỉ phép năm cho NLĐ thì công ty có tính cả các khoản phụ cấp ghi trong HĐLĐ hay không? Và trong thời hạn bao nhiêu lâu công ty sẽ phải thanh toán tiền cho NLĐ? Tư vấn cụ thể giúp tôi. Xin cám ơn
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi rằng giáo viên bị kỷ luật khiển trách thì việc nâng lương thường xuyên có bị kéo dài thời gian nâng lương không? Thời gian giữ bậc để nâng lương thường xuyên được quy định ra sao vậy?
Bảng lương giáo viên cấp 2 tăng 30% từ ngày 01/07/2024 đúng không? Giáo viên được hưởng những loại phụ cấp nào khi thực hiện cải cách tiền lương 2024? Chị B.N-Hà Nội.
với người lao động, người lãnh đạo đình công hoặc hủy quyết định xử lý kỷ luật lao động, điều động người lao động, người lãnh đạo đình công sang làm việc khác, đi làm việc ở nơi khác vì lý do chuẩn bị đình công hoặc tham gia đình công và trả đủ tiền lương cho người lao động trong thời gian chấm dứt hợp đồng lao động đối với hành vi vi phạm quy định
chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
- Chế độ nâng bậc, nâng lương;
- Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
- Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp;
- Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề.
Tuy nhiên, khác với
mở thủ tục phá sản, cấm doanh nghiệp, hợp tác xã thực hiện các hoạt động sau:
a) Cất giấu, tẩu tán, tặng cho tài sản;
b) Thanh toán khoản nợ không có bảo đảm, trừ khoản nợ không có bảo đảm phát sinh sau khi mở thủ tục phá sản và trả lương cho người lao động trong doanh nghiệp, hợp tác xã quy định tại điểm c khoản 1 Điều 49 của Luật này;
c) Từ bỏ
Giải quyết hưởng các chế độ BHXH cấp tỉnh, cấp huyện, chi trả, quản lý người hưởng các chế độ BHXH cấp tỉnh theo quy định mới như thế nào? Câu hỏi của chị Thảo đến từ Hà Nội.
Siêu bão Yagi có sức phá hoại như thế nào? Người lao động phải nghỉ làm do siêu bão Yagi, công ty có được trừ lương? Thời gian người lao động ngừng việc do siêu bão Yagi có được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ phép năm không?
Cho tôi hỏi Vụ Tiền lương của Bộ Nội vụ có những chức năng gì? Vụ Tiền lương có được quyết định việc nâng bậc lương trước thời hạn đối với công chức ngạch chuyên viên cao cấp không? Câu hỏi của anh Tài từ Đà Lạt.
, người lao động có mức lương như sau:
Lương cơ bản : A
Trợ cấp xăng xe: B
Trợ cấp điện thoại : C
Vậy mức lương để tính trợ cấp thôi việc chỉ tính dựa trên lương cơ bản A hay tổng lương A+B+C? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Câu hỏi đến từ anh Thanh Nhật - Nam Định.
Cho tôi hỏi hàm lượng bụi trong không khí vùng làm việc được xác định bằng cách nào? Việc lấy mẫu để xác định hàm lượng bụi trong không khí vùng làm việc được thực hiện như thế nào? Tính hàm lượng bụi theo công thức nào? Câu hỏi của anh N.M.T (An Giang).
Chức danh nào có hệ số lương cao nhất trong Hệ thống chính trị Việt Nam hiện nay? Lương của Tổng Bí thư và Chủ tịch nước theo hệ số lương hiện nay là bao nhiêu? Nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước theo Nghị Quyết 27 về cải cách chính sách tiền lương như thế nào?
Lương tháng thứ 13 có được xem là tiền thưởng Tết không? Nhiều người cho rằng lương tháng thứ 13 là khoản tiền thưởng tết, có người lại cho rằng không phải. Bên cạnh đó, nhiều người cũng thắc mắc đây đây có phải là khoản tiền bắt buộc người sử dụng lao động phải chi trả hay không. Vậy quy định hiện hành đang quy định như thế nào về vấn đề này?