Tôi nghe nói có một thứ để quản lý lao động là "Sổ quản lý lao động" để thực hiện khai báo thay đổi nhân sự. Thì các thủ tục cần thiết để thực hiện việc này cũng như nội dung sổ quản lý lao động cần phải có là gì. Nếu tôi không thực hiện khai báo thì có bị sao không?
Chứng từ là gì? Chứng từ hợp pháp là chứng từ như thế nào? Có thể chuyển đổi chứng từ điện tử thành chứng từ giấy không? Nguyên tắc lập, quản lý, sử dụng chứng từ là gì theo quy định pháp luật hiện hành?
Chị muốn hỏi khi Giấy phép lao động hết hạn nếu công ty không gia hạn mới cho người lao động thì sẽ tự động bị hủy đúng không em? Hay là công ty phải làm công văn và đơn gửi Sở lao động yêu cầu hủy? - Câu hỏi của Chị Giang đến từ Hà Nội.
Cho chị hỏi nếu cuối năm căn cứ vào tình hình kinh doanh, công ty chi thưởng cho người lao động lương tháng 13, tháng 14 thì có được tính vào chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp không em? Câu hỏi của chị Oanh (Tp.HCM).
Làm công nhân trong một công ty sản xuất với mức lương là 9.000.000 đồng. Hợp đồng lao động của có thời hạn là 02 năm. Có phải đóng thuế thu nhập cá nhân không? Nếu có thì mức đóng sẽ là bao nhiêu?
Tôi muốn biết khi thực hiện một dự án đầu tư thì khi nào dự án đó sẽ thuộc trường hợp phải thực hiện thủ tục cấp Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư? Thủ tục cấp Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư được quy định như thế nào? Thẩm quyền cấp Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư thuộc cơ quan nào giải quyết?
Ngày Thế Giới Phòng chống lao 24/03 là ngày gì? Trong Chiến lược quốc gia phòng, chống lao đến năm 2020 và tầm nhìn 2030 có những giải pháp nào về nguồn nhân lực cho công tác phòng chống lao? Câu hỏi của anh Đ từ Hà Nội.
Cho tôi hỏi ai có thẩm quyền cấp Giấy chứng nhận chức danh tư pháp cho Thư ký Tòa án nhân dân tối cao? Việc cấp Giấy chứng nhận chức danh tư pháp được thực hiện theo trình tự, thủ tục như thế nào? Mẫu Giấy chứng nhận chức danh tư pháp được quy định ra sao? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Việc quản lý các dự án của nhà đầu tư thứ cấp đầu tư vào trong cụm công nghiệp được thực hiện như thế nào do các dự án này không thuộc trường hợp phải cấp Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư theo quy định tại khoản 2 và khoản 4 Điều 37 Luật Đầu tư 2020?
Cho tôi hỏi: Chứng từ khấu trừ thuế TNCN là gì? Người lao động ký hợp đồng dưới 3 tháng có quyền yêu cầu chứng từ khấu trừ thuế TNCN không? - Câu hỏi của anh Hòa (Long An)
Bên anh đang chọn và ký hợp đồng với tổng thầu thiết kế và thi công toàn bộ dự án bao gồm cả thi công trạm điện, PCCC, ... nhưng hồ sơ năng lực đơn vị tổng thầu chỉ có chứng chỉ hoạt động thi công công trình cấp 1, không có chứng chỉ về thiết kế, thi công trạm điện, PCCC, .... Vậy có phù hợp quy định không?
Tôi muốn xin nghỉ việc và chấm dứt hợp đồng thử việc. Nếu tôi báo trước mình xin nghỉ việc trước 4 ngày, và tôi làm đến hết ngày 20/12/2021 tôi nghỉ và bàn giao công việc, tài sản lại cho công ty. Như vậy, tôi có quyền được nhận tiền lương trong 1 tháng thử việc của tôi không? Và tôi có phải bồi thường gì cho công ty không? Nếu công ty nói rằng
Mẫu bài giới thiệu Tết Trung thu ngắn gọn lớp 6? Tết Trung thu có phải ngày nghỉ lễ tết của người lao động hay không? Tết Trung thu có phải ngày lễ lớn của đất nước không? Nhà nước có tổ chức bắn pháo hoa vào ngày Tết Trung thu không?
Tôi muốn hỏi về chế độ lao động của phạm nhân, cụ thể phạm nhân khi đang chấp hành án phạt tù thì lao động theo chế độ như thế nào? Một ngày lao động bao nhiêu tiếng và một tuần lao động bao nhiêu ngày? Quy định về tổ chức lao động cho phạm nhân? Và sau khi phạm nhân lao động thì kết quả lao động thu lại sẽ được sử dụng như thế nào? Xin được giải
Mẫu bảng thanh toán tiền lương và các khoản thu nhập của người lao động dành cho doanh nghiệp siêu nhỏ được quy định như thế nào? - Câu hỏi của anh Thanh tại Long An.
Tôi có câu hỏi liên quan đến việc phân chia tài sản của vợ và chồng sau khi ly hôn. Tôi và chồng tôi chung sống với nhau được 20 năm rồi ly hôn. Chúng tôi có 2 căn nhà và 1 mảnh đất. Tôi muốn biết, có phải lúc nào ly hôn tài sản cũng được chia đôi hay không?
Tranh chấp về bảo hiểm xã hội của người lao động xảy ra ở công ty phải được giải quyết bởi Hội đồng trọng tài lao động đúng không? Việc giải quyết tranh chấp về bảo hiểm xã hội của người lao động xảy ra ở công ty phải đảm bảo tuân thủ những nguyên tắc gì?