Mẫu bảng kê các địa điểm kinh doanh, kho hàng kèm theo tờ khai mẫu số 01-ĐK-TCT hoặc 02-ĐK-TCT là mẫu nào? Ngoài bảng kê các địa điểm kinh doanh, kho hàng thì hồ sơ đăng ký thuế của tổ chức kinh tế là đơn vị chủ quản đăng ký thuế trực tiếp với cơ quan thuế còn có giấy tờ nào?
bón); thú y; kế toán; kiểm toán độc lập; phí, lệ phí; quản lý tài sản công; hóa đơn; dự trữ quốc gia; hóa chất; khí tượng thủy văn; đo đạc và bản đồ; đăng ký doanh nghiệp; kiểm toán nhà nước;
- Phạt tiền đến 75.000.000 đồng: cơ yếu; quản lý và bảo vệ biên giới quốc gia; quốc phòng, an ninh quốc gia; lao động; giáo dục; giáo dục nghề nghiệp; giao
doanh bảo hiểm, Luật Chứng khoán, Luật Dầu khí, Luật Thương mại và các văn bản quy phạm pháp luật khác dưới các hình thức: Công ty cổ phần; Công ty trách nhiệm hữu hạn; Công ty hợp danh; Doanh nghiệp tư nhân; Văn phòng Luật sư, Văn phòng công chứng tư; Các bên trong hợp đồng hợp tác kinh doanh; Các bên trong hợp đồng phân chia sản phẩm dầu khí, Xí
Tôi có một câu hỏi liên quan đến việc cấp tín dụng không có bảo đảm. Cho tôi hỏi cấp tín dụng không có bảo đảm cho cổ đông sáng lập thì tổ chức tín dụng bị xử phạt đến 100 triệu đồng? Câu hỏi của chị N.T.K ở Đồng Nai.
Xin hỏi, đấu giá viên khai không trung thực trong hồ sơ đề nghị cấp chứng chỉ hành nghề đấu giá thì bị phạt bao nhiêu tiền? Thời hiệu xử phạt người này là bao lâu? Đây là câu hỏi của anh V.P đến từ TP.HCM.
Xin hỏi, đấu giá viên khai không trung thực trong hồ sơ đề nghị cấp thẻ đấu giá viên thì bị phạt bao nhiêu tiền? Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính là bao lâu? Đây là câu hỏi của anh H.B đến từ Phú Thọ.
mà không xác nhận về lý lịch, nơi cư trú hay tiền lương, thu nhập.
Đối với tính bảo mật của Giấy xác nhận công tác
Giấy xác nhận công tác xác nhận công việc là quyền lợi chính đáng của người lao động, chính vì vậy, đại diện cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp có thể dễ dàng ký xác nhận cho người lao động.
Không giống như việc xác nhận thu nhập bởi nó
việc và ngược lại;
- Chế độ khám bệnh, chữa bệnh và quyền lợi, chế độ khác (nếu có); chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
- Việc bồi thường thiệt hại do vi phạm hợp đồng;
- Ký quỹ, bảo lãnh để thực nghĩa vụ của hợp đồng (nếu có);
- việc thanh lý hợp đồng;
- Cơ chế, thủ tục và pháp luật áp dụng để
đại học trở lên phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển và có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (không kể thời gian tập sự, thử việc, nếu có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không liên tục mà chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần thì được cộng dồn, kể cả thời gian công tác nếu có trước đó ở vị trí công việc thuộc các đối
Cho tôi hỏi theo quy định thì "tài sản chung của vợ chồng gồm tài sản do vợ, chồng tạo ra... hoa lợi, lợi tức phát sinh từ tài sản riêng và thu nhập hợp pháp khác trong thời kỳ hôn nhân". Như vậy số tiền thai sản mà tôi nhận được từ bảo hiểm xã hội khi nghỉ thai sản có phải là tài sản chung hay không?
động, bệnh nghề nghiệp, trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi, trợ cấp do suy giảm khả năng lao động, trợ cấp hưu trí một lần, tiền tuất hàng tháng và các khoản trợ cấp khác theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội; trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm theo quy định của Bộ luật lao động; trợ cấp mang tính chất bảo trợ xã hội và
Cho hỏi Tổ chức tín dụng có được thêm các khoản phí khác vào hợp đồng cho vay ngoài khoản lãi suất cho vay hay không? Lãi suất các khoản phụ phí trong hợp đồng cho vay không được vượt quá bao nhiêu phần trăm so với khoản tiền vay? Câu hỏi của anh Trung từ TP.HCM.
Bên chị có nhập cần nhập một lô hóa chất về để thực hiện sản xuất và kinh doanh thì không biết để vừa sản xuất, vừa kinh doanh. Bên chị cần đáp ứng những điều kiện nào để có thể được cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện sản xuất, kinh doanh hóa chất có điều kiện? Hồ sơ đề nghị cấp giấy cần những gì? Câu hỏi của chị Phương từ Bình Dương.
cơ sở doanh nghiệp ngoài nhà nước (bao gồm cả công đoàn Công ty cổ phần mà nhà nước không giữ cổ phần chi phối); Đơn vị sự nghiệp ngoài công lập hưởng tiền lương không theo bảng lương, bậc lương do Nhà nước quy định; Liên hiệp hợp tác xã; Các tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế hoạt động trên lãnh thổ Việt Nam; Văn phòng điều hành của phía nước
nghiệp chi trả, không được xem là tai nạn lao động.
Đối tượng được áp dụng chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Căn cứ Điều 42 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 về đối tượng áp dụng chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp:
“Đối tượng áp dụng chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp là người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ, e và h khoản 1
chuyên môn (sau đây gọi chung là văn bằng chuyên môn) được cấp hoặc công nhận tại Việt Nam phù hợp với vị trí công việc và cơ sở kinh doanh dược bao gồm:
a) Bằng tốt nghiệp đại học ngành dược (sau đây gọi là Bằng dược sỹ);
b) Bằng tốt nghiệp đại học ngành y đa khoa;
c) Bằng tốt nghiệp đại học ngành y học cổ truyền hoặc đại học ngành dược cổ truyền
quy định của Luật Công đoàn.
2. Người lao động trong doanh nghiệp có quyền thành lập, gia nhập và tham gia hoạt động của tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp theo quy định tại các điều 172, 173 và 174 của Bộ luật này.
3. Các tổ chức đại diện người lao động quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này bình đẳng về quyền và nghĩa vụ trong việc đại
hoặc doanh nghiệp hoặc cổ phần hóa vẫn được giữ lại làm việc;
+ Những người thuộc đối tượng tinh giản biên chế có tuổi thấp hơn đủ 3 tuổi so với tuổi nghỉ hưu tối thiểu quy định tại khoản 3 Điều 169 Bộ luật Lao động, có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên, trong đó có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng
Cho tôi hỏi: Các khoản doanh thu, thu nhập của hợp tác xã được thu bằng ngoại tệ thì có cần quy đổi ra không? Hợp tác xã có nguồn thu bằng hàng hóa, dịch vụ thì hạch toán vào doanh thu thế nào? Câu hỏi của anh Đ từ Hà Giang.
, tiền lương, phụ cấp lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, an toàn lao động, vệ sinh lao động, thi đua - khen thưởng; quy chế dân chủ ở cơ sở, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp và các chính sách pháp luật khác có liên quan đến quyền, trách nhiệm của tổ chức công đoàn, quyền