lệ công ty quy định; quyết định tiền lương, thù lao, thưởng và lợi ích khác của những người quản lý đó; cử người đại diện theo ủy quyền tham gia Hội đồng thành viên hoặc Đại hội đồng cổ đông ở công ty khác, quyết định mức thù lao và quyền lợi khác của những người đó;
k) Giám sát, chỉ đạo Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản lý khác trong điều
ký trên Giấy ủy quyền theo quy định tại khoản 4 Điều 24 Nghị định số 23/2015/NĐ-CP
1. Việc ủy quyền theo quy định tại điểm d khoản 4 Điều 24 Nghị định số 23/2015/NĐ-CP thỏa mãn đầy đủ các điều kiện như không có thù lao, không có nghĩa vụ bồi thường của bên được ủy quyền và không liên quan đến việc chuyển quyền sở hữu tài sản, quyền sử dụng bất động
Tôi muốn hỏi về quyền lợi của người lao động trong trường hợp người lao động tiếp tục lao động sau khi nghỉ hưu thì có thể giao kết bao nhiêu hợp đồng xác định thời hạn đối với người lao động cao tuổi? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Người lao động ký hợp đồng lao động 6 tháng thì có mấy ngày nghỉ hằng năm? Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động trên 5 năm thì được tăng thêm mấy ngày nghỉ hằng năm? Nghỉ việc riêng có được hưởng lương không?
Cho tôi hỏi, Đoàn Điều tra tai nạn lao động tại nhà máy xi măng có được phép tiết lộ thông tin trong khi Điều tra tai nạn hay không? Chi phí Điều tra tai nạn lao động đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động theo quy định pháp luật? Câu hỏi của anh H (Thanh Hóa).
Cấm hành động đơn phương trong khi tranh chấp lao động đang được giải quyết được quy định như thế nào? Việc giải quyết tranh chấp lao động được tiến hành khi nào? Khi có yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động thì Hội đồng trọng tài lao động giải quyết như thế nào?
, người lao động ngang nhau về cấp độ thành tích ở chỉ tiêu cuối cùng thì thứ tự ưu tiên như sau:
- Công chức, viên chức, người lao động chưa được nâng bậc lương trước thời hạn trong suốt quá trình công tác;
- Công chức, viên chức, người lao động tuổi cao hơn (trừ trường hợp được nâng bậc lương trước thời hạn khi có thông báo nghỉ hưu ở mức có lợi hơn
Người lao động nhận tiền mừng cưới nhận được từ công ty có phải đóng thuế TNCN không? Công ty chi tiền mừng cưới bao nhiêu thì không phải đóng thuế TNDN? Các khoản phụ cấp nào không phải đóng thuế TNCN?
Vừa qua, Chính phủ ban hành Nghị định 24/2022/NĐ-CP sửa đổi Nghị định quy định về điều kiện đầu tư và hoạt động trong lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp. Đáng chú ý, trình tự, thủ tục thành lập cơ sở giáo dục nghề nghiệp có những sự thay đổi đáng kể về thời gian thực hiện của từng bước. Cụ thể, từ ngày 01/6/2022, trình tự, thủ tục thành lập cơ sở giáo
Gia đình tôi vừa bị thu hồi đất tại huyện Hàm Thuận Nam, tỉnh Bình Thuận. Ban tư vấn cho tôi hỏi là khi thu hồi đất thì gia đình tôi có được hỗ trợ bởi chính sách gì hay không? Mức hỗ trợ sẽ là bao nhiêu?
Tôi có thắc mắc liên quan tới thuế thu nhập cá nhân mong được giải đáp. Đối với ngành giáo viên các phụ cấp: phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp ưu đãi, phụ cấp khu vực. Trường tôi có phụ cấp thêm cho các giáo viên lâu năm trong nghề. Nếu trường tôi phụ cấp đối với các phụ cấp trong ngành giáo viên thì có phải chịu thuế thu nhập cá nhân không? Mong
giảng, bế giảng, cấp chứng chỉ; mua tài liệu, giáo trình, học liệu đào tạo; thù lao giáo viên dạy lý thuyết và giáo viên hướng dẫn thực hành; mua nguyên, nhiên, vật liệu phục vụ công tác đào tạo; chỉnh sửa, biên soạn lại chương trình, giáo trình (nếu có); chi phí điện, nước phục vụ lớp học; sửa chữa tài sản, thiết bị đào tạo; chi thuê thiết bị đào tạo
Phân biệt đối xử với người lao động tham gia công đoàn liệu công ty có bị xử phạt hay không? Tôi có ký kết kết hợp đồng lao động với thời hạn 1 năm, hết tháng này thì hợp đồng cũng sẽ hết hạn nhưng tôi muốn tiếp tục được làm việc ở đây. Thế nhưng quản lý có gọi tôi ra trao đổi là nếu muốn được gia hạn hợp đồng hoặc ký kết hợp đồng lao đồng mới thì
Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản lý quan trọng khác do Điều lệ công ty quy định; quyết định tiền lương, thù lao, thưởng và lợi ích khác của những người quản lý đó; cử người đại diện theo ủy quyền tham gia Hội đồng thành viên hoặc Đại hội đồng cổ đông ở công ty khác, quyết định mức thù lao và quyền lợi khác của những người đó;
...
Ngoài ra
đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản lý quan trọng khác do Điều lệ công ty quy định; quyết định tiền lương, thù lao, thưởng và lợi ích khác của những người quản lý đó; cử người đại diện theo ủy quyền tham gia Hội đồng thành viên hoặc Đại hội đồng cổ đông ở công ty khác, quyết định mức thù lao và quyền lợi khác của những người đó;
k) Giám sát, chỉ
, miễn nhiệm, ký kết hợp đồng, chấm dứt hợp đồng đối với Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản lý quan trọng khác do Điều lệ công ty quy định; quyết định tiền lương, thù lao, thưởng và lợi ích khác của những người quản lý đó; cử người đại diện theo ủy quyền tham gia Hội đồng thành viên hoặc Đại hội đồng cổ đông ở công ty khác, quyết định mức thù lao
, ký kết hợp đồng, chấm dứt hợp đồng đối với Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản lý quan trọng khác do Điều lệ công ty quy định; quyết định tiền lương, thù lao, thưởng và lợi ích khác của những người quản lý đó; cử người đại diện theo ủy quyền tham gia Hội đồng thành viên hoặc Đại hội đồng cổ đông ở công ty khác, quyết định mức thù lao và quyền
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mẫu Quy chế tài chính công ty cổ phần? Phụ lục các chỉ số tài chính cơ bản: công thức tính kèm theo?
16:44 | 25/10/2024
.jpg)
.png)
.png)
