Cho tôi hỏi, giám đốc công ty có được tham gia đóng bảo hiểm xã hội không? Và thực hiện khấu trừ thuế thu nhập cá nhân đối với giám đốc công ty như thế nào? Chi phí trả lương cho giám đốc công ty có được tính vào chi phí kinh doanh của doanh nghiệp không?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến Trung tâm Y tế hàng không. Cho tôi hỏi Giám đốc Trung tâm Y tế hàng không chịu trách nhiệm trước ai về toàn bộ hoạt động của Trung tâm? Câu hỏi của anh N.T.H ở Lâm Đồng.
Cho hỏi tổng đài quốc gia bảo vệ trẻ em là số nào? Có những chính sách hỗ trợ nào đối với trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt năm 2022? - Câu hỏi của anh Hưng đến từ Thanh Hóa.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề đánh tráo bài thi. Cho tôi hỏi đánh tráo bài thi của học viên tại Trung tâm giáo dục nghề nghiệp thì giáo viên bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Câu hỏi của chị Mỹ Hạnh ở Bình Dương.
Tôi đang là giáo viên ở An Giang, tại đây có 1 số trường tiểu học vùng đồng bằng có vài em học sinh là dân tộc Khmer. Cho tôi hỏi, các em học sinh này có được hưởng chính sách miễn giảm học phí gì không?
Cho tôi hỏi tôi vừa điều trị xong bệnh nghề nghiệp, chuẩn bị quay trở lại công việc thì tôi không biết có thể được nghỉ dưỡng sức nếu thấy sức khỏe chưa ổn định hay không? Trường hợp vào làm lại thì có được bố trí công việc khác phù hợp với sức khỏe hay không?
Công ty chị có 1 bạn có chồng bên quân đội, bên chồng có chế độ đóng bảo hiểm y tế cho vợ. Bạn này muốn tham gia bảo hiểm xã hội bên công ty chị và không tham gia bảo hiểm y tế bên chồng, như vậy có được phép không? Nếu không thì có phải cắt bảo hiểm bên chồng của bạn ấy để tham gia bên công ty chị hay không hay phải làm như thế nào? Em tư vấn
Cho tôi hỏi chết do tai nạn lao động thì thân nhân người lao động có được hưởng trợ cấp mai táng hay không? Nếu được thì thân nhân người lao động được hưởng trợ cấp mai táng bao nhiêu? Câu hỏi của anh H (Long An).
với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Người sử dụng lao động có trách nhiệm đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như sau:
1. Kịp thời sơ cứu, cấp cứu cho người lao động bị tai nạn lao động và phải tạm ứng chi phí sơ cứu, cấp cứu và điều trị cho người lao động bị tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp;
2
Đóng bảo hiểm bao lâu thì được hưởng trợ cấp thất nghiệp? Người lao động sẽ bị thu hồi tiền trợ cấp thất nghiệp khi nào? Nhận tiền trợ cấp thất nghiệp trong một lần được hay không?
Em ơi cho chị hỏi: mỗi tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương có bao nhiêu người có Chứng chỉ hành nghề luật sư thì phải thành lập Đoàn luật sư vậy em? Đây là câu hỏi của chị Lan Anh đến từ Thái Bình.
Tôi đóng bảo hiểm xã hội tại một công ty trong thành phố Hồ Chí Minh nhưng bây giờ công ty không chốt cho tôi. Vụ việc xảy ra từ năm 2014. Tôi có quyền hủy thời gian đã đóng BHXH trước đây không? Trường hợp công ty không chịu trả sổ thì khiếu nại lên cơ quan nào? Rất mong được tư vấn
Cho chị hỏi, người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp có nhu cầu học nghề, nộp hồ sơ đề nghị hỗ trợ học nghề tại trung tâm dịch vụ việc làm Bình Dương cần những gì? Câu hỏi của chị X.T (Bình Dương).
động trong đơn vị sự nghiệp của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội thì kinh phí thực hiện chính sách quy định tại Nghị định này được bảo đảm từ ngân sách nhà nước và từ nguồn thu hợp pháp của đơn vị sự nghiệp (nếu có).
2. Trách nhiệm chi trả:
a) Đối với phụ cấp thu hút; phụ cấp công tác lâu năm ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt
Tần suất khám sức khỏe người lao động của người sản xuất và kinh doanh thực phẩm như thế nào? Cho hỏi trong mục 2, Điều 2 của Nghị định 155/2018/NĐ-CP có quy định người trực tiếp tham gia sản xuất và kinh doanh phải không bị mắc các bệnh tả, lỵ, thương hàn, viêm gan, .... nhưng không nói rõ tần suất khám sức khỏe phải bao nhiêu lâu 1 lần? Có quy
Cho tôi hỏi chế độ phụ cấp đặc thù áp dụng cho đối tượng nhà giáo nào dạy tại cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập? Cách tính phụ cấp đặc thù này như thế nào? Tôi cảm ơn - Câu hỏi của anh Thuận (Tp.HCM).
Cho chị hỏi, theo quy định của Luật lao động thì hằng năm Công ty phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên. Tuy nhiên, một số nhân viên không đi khám gây ra rủi ro lây lan bệnh cho nhân viên khác. Liệu công ty có thể xử phạt khi nhân viên không đi khám hay không? Trong trường này để đảm bảo sức khỏe cho người lao động trong toàn Công ty