Tôi muốn được hướng dẫn về quy trình và biểu mẫu để làm thủ tục hỗ trợ về gói huấn luyện an toàn vệ sinh lao động và mong được tư vấn về mức hỗ trợ gói huấn luyện đó. Bởi vì công ty tôi đang khá quan tâm về vấn đề an toàn vệ sinh lao động đối với nhân viên làm viêc. Công ty tôi đang xảy ra đình công vì vấn đề an toàn trong làm việc không được cao
Người lao động đang thực hiện hợp đồng lao động xác định thời hạn nhưng xin tạm hoãn thực hiện hợp đồng 2 năm để đi nghĩa vụ quân sự. Vậy công ty có được ký phụ lục gia hạn thêm thời gian cho khoảng thời gian đi nghĩa vụ quân sự không ạ. Đây là câu hỏi của chị Thanh Trúc đến từ Đà Nẵng.
Người lao động được thưởng khi đi làm vào ngày lễ Giỗ Tổ Hùng Vương 2024, khoản tiền này có phải đóng thuế TNCN không? Câu hỏi từ anh N.A - Bình Thuận.
Cho tôi hỏi, trường hợp người lao động không hồi phục hoặc không đủ sức khỏe trong thời hạn 13 tháng sau khi bị ốm đau, tai nạn thì công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đúng không? Nếu không, sau 13 tháng tôi vẫn tiếp tục được đi làm chứ ạ? Mong giải đáp thắc giúp tôi.
Việc thanh toán hợp đồng xây dựng là hợp đồng theo thời gian được quy định như thế nào? Hồ sơ thanh toán hợp đồng xây dựng là hợp đồng theo thời gian bao gồm những gì? Khi thanh toán hợp đồng xây dựng là hợp đồng theo thời gian, các bên có thể thanh toán bằng ngoại tệ không?
Có được sử dụng tiếng nước ngoài trên chứng từ kế toán tại Việt Nam không? Bên chị có đưa người lao động đi khám sức khỏe, bệnh viện có xuất biên lai thu tiền cho công ty nhưng bên kiểm toán không chịu, yêu cầu phải có hóa đơn? Vậy biên lai thu tiền có được xem là chứng từ hợp lý để khấu trừ không?
Lương tháng 13 dành cho người lao động được quy định như thế nào? Cụ thể vào tháng 06/2021 tôi chính thức ký hợp đồng lao động, đến gần Tết thì tôi mới biết công ty không thưởng lương tháng 13 cho người lao động với lý do là trong năm 2021 tình hình dịch bệnh Covid 19 khó khăn, công ty hoạt động không có lãi vậy thì việc công ty không trả lương
Xin hỏi công ty sa thải người lao động để 'né' thưởng Tết có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự? Công ty chỉ được chấp dứt hợp đồng trong trường hợp nào? Do em tôi nó vừa kể với tôi, công ty của nó đột nhiên chấp dứt hợp đồng lao động với nó để không thưởng tết, mặc dù thời hạn hợp đồng lao động của em tôi vẫn còn.
Tôi muốn biết làm sao doanh nghiệp cho thuê lại lao động được cấp lại Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động một cách chính xác nhất? Bởi vì doanh nghiệp tôi đã lỡ làm mất giấy phép lao động và bây giờ tôi không biết phỉa làm thế nào. Cám ơn vì đã tư vấn!
Cho tôi hỏi người lao động nước ngoài có được phép tạm trú tại khu công nghiệp để phục vụ hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp không? Các tổ chức, cá nhân có được đầu tư xây dựng nhà ở để cho người lao động làm việc trong khu công nghiệp thuê không? Câu hỏi của anh THK từ Khánh Hòa.
Sự cố gây mất an toàn lao động trong thi công xây dựng công trình gồm những sự cố nào? Nhà thầu thi công xây dựng có trách nhiệm gì khi phát hiện nguy cơ xảy ra sự cố gây mất an toàn lao động? Trách nhiệm của người lao động trong việc đảm bảo an toàn lao động trên công trường là gì?
Sàn giao dịch bất động sản muốn hoạt động cần phải tuân thủ thực hiện theo những nguyên tắc nào? Người quản lý sàn giao dịch bất động sản có phải thực hiện đăng ký địa điểm hoạt động cố định hay không?
Tôi có một câu hỏi như sau: Viện Chiến lược và Khoa học thanh tra làm việc theo chế độ thủ trưởng đúng không? Viện có những phòng chức năng nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.H ở Lâm Đồng.
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi có thắc mắc về trường hợp là tôi có lịch hẹn khai báo tình trạng tìm kiếm việc làm ngày 16/07/2018 nhưng do tôi phải nằm điều trị tại bệnh viện vì bị ốm đau, sau đó ngày 18/07/2018 tôi lên khai báo và có xác nhận của bên bệnh viện nhưng Trung tâm dịch vụ việc làm không đồng ý giải quyết cho tôi tháng thứ
Cho tôi hỏi: Mẫu thỏa ước lao động tập thể mới nhất năm 2023 như thế nào? Khi thỏa ước lao động tập thể đã hết hạn thì xử lý như thế nào? Câu hỏi của anh Kiên đến từ Kon Tum.
Cho tôi hỏi nếu như sau một năm làm việc mà người lao động không chi trả thưởng tết cho nhân viên thì có đang vi phạm pháp luật về lao động hay không? Người lao động có thể thỏa thuận về mức tiền thưởng tết của mình không? Câu hỏi của anh M.C từ Đồng Nai.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trình tự, thủ tục giải quyết hỗ trợ học nghề mới nhất năm 2024? Hồ sơ giải quyết hỗ trợ học nghề gồm những gì?
13:34 | 20/04/2024
