Trường hợp công ty tôi muốn xin hỗ trợ kinh phí phục hồi chức năng lao động cho người lao động thì có cần phải đáp ứng điều kiện gì không, tôi thấy có văn bản mới quy định về việc này, không biết được quy định như thế nào? Đây là câu hỏi của chị B.N đến từ Vĩnh Phúc.
Mẫu báo cáo tình hình tai nạn lao động cả năm 2023 thế nào? Khi nào gửi báo cáo tình hình tai nạn lao động cả năm 2023? Thắc mắc của anh C.T ở Bắc Ninh.
Anh muốn hỏi trường hợp là lao động kỹ thuật nước ngoài vào Việt Nam có thời gian làm việc dưới 30 ngày có cần xin giấy phép lao động không em? Câu hỏi đến từ anh L.K sống ở Bình Dương. Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Người sử dụng lao động phải nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng đầu năm vào trước ngày nào của tháng 6? Sở Lao động - Thương binh và Xã hội phải báo cáo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về tình hình sử dụng lao động trên địa bàn mấy lần mỗi năm không?
Bản sao văn bản đề nghị của bên nước ngoài tiếp nhận lao động phải đảm bảo những nội dung gì? Phương án chuẩn bị nguồn lao động bao gồm các nội dung gì? Doanh nghiệp dịch vụ thực hiện chuẩn bị nguồn lao động như thế nào?
Thành phần hồ sơ khiếu nại lần đầu về lao động bao gồm những gì? Gửi quyết định giải quyết khiếu nại lần đầu về lao động đến cơ quan nào? Câu hỏi của anh Tân đến từ Phú Yên.
Công ty chị đang làm việc có hơn 2000 lao động nữ. Chị muốn hỏi công ty có được sử dụng nhà vệ sinh làm phòng vắt sữa cho lao động nữ đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi hay không? Và lao động nữ được nghỉ bao lâu để vắt sữa? - câu hỏi của chị H. (Tiền Giang).
Tôi muốn hỏi từ 01/04/2023 người lao động được bổ sung thêm phương tiện chống tia phóng xạ trong phương tiện bảo vệ cá nhân trong lao động đúng không? - câu hỏi của chị An (Đà Lạt)
trừ điều kiện quy định tại các điểm a, b, c và d khoản 1 Điều này trong các trường hợp sau đây:
- Mua lại cổ phiếu theo yêu cầu của cổ đông theo quy định của Luật Doanh nghiệp;
- Mua lại cổ phiếu của người lao động theo quy chế phát hành cổ phiếu cho người lao động của công ty, mua lại cổ phiếu lẻ theo phương án phát hành cổ phiếu để trả cổ tức
Tôi có một câu hỏi liên quan đến Văn phòng công chứng như sau: Văn phòng công chứng phải có bao nhiêu công chứng viên hợp danh? Và cho tôi hỏi thêm là người đại diện theo pháp luật của Văn phòng là ai? Tôi rất mong mình có thể nhận được câu trả lời trong thời gian sớm nhất có thể. Câu hỏi của chị N.T.P ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Người lao động là người nước ngoài có giấy phép lao động khi làm việc tại Việt Nam được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Người này cũng đã có giao kết hợp đồng lao động một cách hợp pháp với công ty ở Việt Nam. Đồng thời, nếu ngưng làm việc trong vòng một tháng thì có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Trường hợp giao kết hợp đồng
Cho hỏi vào những ngày cuối năm 2022 thì doanh nghiệp cần phải hoàn thành những việc nào để đảm bảo hoạt động đúng quy định pháp luật? Câu hỏi cùa bạn Diệp đến từ Long An.
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam bị tai nạn ngoài giờ làm việc có được hưởng bảo hiểm tai nạn lao động ở Việt Nam không? Giám định mức suy giảm khả năng lao động đối người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được thực hiện như thế nào?
Tôi bị tai nạn lao động trên đường đi làm về và phải ở nhà điều trị 1,5 tháng. Trong thời gian điều trị nghe nói tôi sẽ được hưởng lương tại đơn vị có đúng không? Ngoài ra, tôi muốn biết các quy định về trợ cấp tai nạn lao động. Tư vấn giúp tôi vấn đề này. Xin cảm ơn.
Cho anh hỏi là tội cưỡng bức lao động có các khung hình phạt nào? Tội cưỡng bức lao động được xếp vào loại tội phạm gì? Thời hiệu truy cứu trách nhiệm hình sự với tội này là bao lâu? - Câu hỏi của anh Trung Dũng đến từ Bến Tre
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, cho em hỏi công ty mình kinh doanh du lịch thì được báo giá là ngoại tệ không ạ? Quy định hiện nay về vấn đề của mình ở đâu và ra sao ạ? Và các vấn đề nào có liên quan thì tư vấn giúp mình luôn nhé. Mình cảm ơn!
Xin chào Thư Viện Pháp Luật. Cho tôi hỏi rằng hiện nay doanh nghiệp có thể ký hợp đồng theo đơn giá tiền USD và thanh toán bằng VNĐ không? Quy định về vấn đề trên của tôi quy định ở đâu và các vấn đề đi kèm theo nếu có giúp tôi. Xin cảm ơn.
Tôi bị công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Tôi có được khởi kiện ra tòa án luôn hay bắt buộc phải thông qua thủ tục hòa giải với công ty? Trường hợp không thông qua thủ tục hòa giải thì Tòa án nào sẽ có thể giải quyết được vụ việc mà tôi thực hiện khởi kiện nêu trên? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn.