Danh sách STK Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh từ 07/11/2025 ra sao?

07:30 | 09/11/2025
Công văn 3252: Danh sách STK Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh từ 07/11/2025 ra sao?
Nội dung chính
  1. Danh sách STK Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh từ 07/11/2025 ra sao?
  2. Mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc hiện nay bằng bao nhiêu % tiền lương?
  3. Tiền lương đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc quy định như thế nào?

Danh sách STK Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh từ 07/11/2025 ra sao?

Tại đây >> Xem chi tiết Công văn 3252/BHXH-QLT năm 2025 thông báo STK chuyên thu của BHXH Thành phố Hồ Chí Minh.

Căn cứ vào Công văn 3252/BHXH-QLT năm 2025 thông báo số tài khoản chuyên thu của BHXH Thành phố Hồ Chí Minh do BHXH Thành phố Hồ Chí Minh gửi: các đơn vị sử dụng lao động trên địa bàn phường (Phường Tân Mỹ, phường Phú Thuận, phường Tân Hưng).

Theo đó, ngày 08/10/2025 Bảo hiểm xã hội (BHXH) Thành phố Hồ Chí Minh có thông báo số 2346/TB-BHXH về việc đơn vị nộp tiền cho cơ quan BHXH vào tài khoản thu số 1700789789 mở tại Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank). Tuy nhiện hiện nay số tài khoản trên đã bị đóng nên đơn vị nộp tiền không được hoặc đã nộp thành công nhưng bị hoàn trả lại tiền …

Để việc nộp tiền từ tháng 10/2025 được liên tục không bị gián đoạn BHXH Thành phố Hồ Chí Minh thông báo đến các đơn vị sử dụng lao động trên địa bàn 03 phường số tài khoản chuyên thu của BHXH thành phố Hồ Chí Minh, như sau:

Như vậy, danh sách STK Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh từ 07/11/2025 như sau:

Tên chủ tài khoản

Số tài khoản

Ngân hàng/Kho bạc


0071000789789

Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank)


902015000007

Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam (Vietinbank)

BHXH Thành phố Hồ Chí Minh

3109832014

Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam (BIDV)


1700202902015

Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam (Agribank)


3743.0.1056536.92008

Kho bạc Nhà nước khu vực II

Danh sách STK Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh từ 07/11/2025 ra sao?

Danh sách STK Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh từ 07/11/2025 ra sao? (Hình từ Internet)

Mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc hiện nay bằng bao nhiêu % tiền lương?

Căn cứ theo Điều 33 Luật Bảo hiểm xã hội 2024, mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động như sau:

- Mức đóng hằng tháng bằng 8% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ hưu trí và tử tuất: Áp dụng cho đối tượng quy định tại các điểm a, b, c, d, i, k và l khoản 1 và khoản 2 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.

- Mức đóng hằng tháng bằng 22% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ hưu trí và tử tuất: Áp dụng cho đối tượng quy định tại điểm g khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.

- Mức đóng hằng tháng bằng 22% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ hưu trí và tử tuất: Áp dụng cho đối tượng quy định tại điểm h khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.

- Mức đóng hằng tháng bằng 3% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ ốm đau và thai sản, 22% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ hưu trí và tử tuất: Áp dụng cho đối tượng quy định điểm m và điểm n khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.

Lưu ý:

- Đối tượng quy định tại các điểm a, b, c, d và i khoản 1 và khoản 2 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 mà không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì người lao động không phải đóng bảo hiểm xã hội tháng đó, trừ trường hợp người sử dụng lao động và người lao động có thỏa thuận về việc có đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động tháng đó với căn cứ đóng bằng căn cứ đóng bảo hiểm xã hội tháng gần nhất.

- Đối tượng quy định tại các điểm đ, e và k khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 mà không làm việc từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì thực hiện theo quy định của Chính phủ.

Tiền lương đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc quy định như thế nào?

Căn cứ khoản 1 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định tiền lương đóng BHXH bắt buộc được quy định như sau:

- Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội là tiền lương tháng theo chức vụ, chức danh, ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề, hệ số chênh lệch bảo lưu lương (nếu có);

- Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc là tiền lương tháng, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác được thỏa thuận trả thường xuyên, ổn định trong mỗi kỳ trả lương.

Trường hợp người lao động ngừng việc vẫn hưởng tiền lương tháng bằng hoặc cao hơn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất thì đóng theo tiền lương được hưởng trong thời gian ngừng việc;

- Đối tượng quy định tại các điểm đ, e và k khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 thì tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc do Chính phủ quy định;

- Đối tượng quy định tại các điểm g, h, m và n khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 được lựa chọn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc nhưng thấp nhất bằng mức tham chiếu và cao nhất bằng 20 lần mức tham chiếu tại thời điểm đóng.

Sau ít nhất 12 tháng thực hiện đóng bảo hiểm xã hội theo tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội đã lựa chọn thì người lao động được lựa chọn lại tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội;

- Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất bằng mức tham chiếu và cao nhất bằng 20 lần mức tham chiếu tại thời điểm đóng.

Hồ Tấn Thiện
Hồ Tấn Thiện Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Bảo hiểm cho người lao động Xem thêm

Lao Động Tiền Lương
Người lao động có được chốt sổ BHXH khi nghỉ ngang?

Người lao động tự ý nghỉ việc, nghỉ ngang có được doanh nghiệp chốt và xác nhận quá trình đóng BHXH hay không? Khi nghỉ việc không đúng quy định, người lao động cần làm gì để bảo đảm quyền lợi về BHXH?

Lao Động Tiền Lương
Có phải đóng BHXH tại công ty cũ đến khi tìm được việc mới?

Người lao động nghỉ việc có phải tiếp tục đóng BHXH tại công ty cũ cho đến khi tìm được việc làm mới hay không? Khi chấm dứt hợp đồng lao động, trách nhiệm đóng BHXH của người lao động và doanh nghiệp được xác định như thế nào?

Bài viết mới nhất