Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Bộ luật Lao động

Pháp luật Người sử dụng lao động thỏa thuận không đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động thì bị xử lý như thế nào? 18:00 | 31/05/2022
Tôi và công ty thỏa thuận là ký hợp đồng lao động 2 năm và ghi trên giấy tờ là có đóng, nhưng trên thực tế công ty không đóng bảo hiểm xã hội. Vậy, thỏa thuận này có trái pháp luật không và nếu trái pháp luật khi bị phát hiện công ty tôi có bị xử phạt gì không? Cơ quan bảo hiểm xã hội có quyền yêu cầu người sử dụng lao động xuất trình tài liệu
Pháp luật Công nhân bị công ty điều chuyển sang làm công việc khác so với hợp đồng lao động thì công ty có bị xử phạt không? 05:04 | 29/07/2022
Công nhân bị công ty điều chuyển sang làm công việc khác so với hợp đồng lao động thì công ty có bị xử phạt không? Tôi là công nhân của một công ty trong KCX, công việc trong hợp đồng của tôi là công nhân may. Hiện nay do bị thiếu người ở khâu đóng gói hàng nên công ty đã tự ý chuyển tôi sang khâu này khi tôi chưa đồng ý.
Pháp luật Đến 'ngày đèn đỏ' thì lao động nữ có được hưởng quyền lợi gì không? Không trả thêm tiền 'ngày đèn đỏ' cho lao động nữ, công ty bị phạt thế nào? 17:18 | 26/05/2022
Tôi và các đồng nghiệp nữ thỏa thuận với công ty rằng "ngày đèn đỏ" vẫn làm việc bình thường và bù lại sẽ được trả thêm lương. Xin hỏi nếu công ty sau đó không làm theo thỏa thuận có bị xử phạt hay không?
Pháp luật Hàng tháng người lao động có quyền được tạm ứng tiền lương không? Người lao động bị tạm đình chỉ công việc thì có thể được tạm ứng tiền lương tối đa bao nhiêu? 09:29 | 14/04/2023
Cho tôi hỏi việc quản lý không cho tôi tạm ứng tiền lương dưới đây có đúng không? Tôi đang làm việc tại công ty may mặc với lương mỗi tháng là 7 triệu đồng. Tuy nhiên trong tháng này chưa đến ngày nhận lương nhưng tôi có việc gấp nên tôi có gặp quản lý để xin tạm ứng tiền lương và không được giải quyết. Đây là câu hỏi của chị Thanh Mỹ đến từ Đà
Pháp luật Chủ tịch Hội đồng thành viên công ty TNHH 2 thành viên có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với Tổng Giám đốc không? 17:24 | 22/12/2023
Tôi có một câu hỏi như sau: Chủ tịch Hội đồng thành viên công ty TNHH 2 thành viên được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với Tổng Giám đốc không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.K.M ở Lâm Đồng.
Pháp luật Lôi kéo, dụ dỗ để tuyển dụng người lao động với mục đích lừa gạt hoặc bóc lột sẽ bị phạt đến 75.000.000 đồng? 10:47 | 27/06/2022
Tôi muốn hỏi về việc lôi kéo, dụ dỗ người lao động. Xử phạt vi phạm hành chính đối với các hành vi lôi kéo, dụ dỗ người lao động với mục đích lừa gạt sẽ bị xử phạt như thế nào? Tuyển dụng là quyền của ai? Cảm ơn!
Pháp luật Công ty tự ý cho người lao động nghỉ không lương là đúng hay sai? Tự ý cho người lao động nghỉ không lương liệu công ty có bị xử phạt? 08:30 | 18/06/2022
Công ty tự ý cho người lao động nghỉ không lương thì có vi phạm quy định pháp luật không? Căn cứ theo Điều 99 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương ngừng việc như sau: "Điều 99. Tiền lương ngừng việc Trường hợp phải ngừng việc, người lao động được trả lương như sau: 1. Nếu do lỗi của người sử dụng lao động thì người lao động được trả
Pháp luật Lao động nữ trong thời gian thử việc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi có được nghỉ mỗi ngày 60 phút không? 14:34 | 17/11/2023
Lao động nữ trong thời gian thử việc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi có được nghỉ mỗi ngày 60 phút không? Lao động nữ trong thời gian thử việc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi không được bố trí nghỉ thì phía công ty có bị phạt? - câu hỏi của chị H. (Cà Mau).
Pháp luật Quy chế tiền lương của doanh nghiệp có phải đăng ký với Sở Lao động không? Nếu người sử dụng lao động không công khai quy chế tiền lương tại nơi làm việc thì có bị xử phạt không? 15:26 | 04/06/2022
Tôi đang có ý định thành lập công ty TNHH một thành viên nhưng có vài thắc mắc như sau, thứ nhất theo như tôi tìm hiểu thì khi người sử dụng lao động có từ 10 người lao động trở lên phải đăng ký thang, bảng lương với cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp huyện nơi đặt cơ sở sản xuất, kinh doanh của người sử dụng lao động, đồng thời phải công
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Thỏa thuận chuyển nhượng quyền sử dụng đất là gì? Thỏa thuận chuyển nhượng phải đảm bảo điều gì?
Pháp luật
Công nhân độc thân đang làm việc tại doanh nghiệp mua nhà ở xã hội cần phải có mức thu nhập bao nhiêu?
 Pháp luật
Mục tiêu phát triển nhà ở bao gồm nội dung gì? Hình thức phát triển nhà ở theo dự án đầu tư xây dựng nhà ở gồm những gì?
 Pháp luật
Doanh nghiệp ngừng kinh doanh dịch vụ viễn thông do vi phạm pháp luật thì cần thực hiện những gì?
 Pháp luật
Mẫu thông tin, dữ liệu về thuế đối với hoạt động chuyển nhượng bất động sản mới nhất là mẫu nào?
 Pháp luật
Mẫu Đơn xin gia hạn sử dụng đất và Mẫu Đơn xin xác nhận lại thời hạn sử dụng đất nông nghiệp? Cách ghi các mẫu đơn này?
Pháp luật
Có những loại công trình xây dựng có sẵn nào được đưa vào kinh doanh theo quy định mới? Thời điểm xác lập quyền sở hữu công trình?
 Pháp luật
Mẫu hợp đồng thuê đất và Mẫu văn bản điều chỉnh hợp đồng thuê đất mới nhất? Lưu ý khi điền các mẫu này?
Pháp luật
Giá tham chiếu đối với than nhập khẩu được công bố khi nào? Giá tham chiếu đối với than nhập khẩu do cơ quan nào công bố?
 Pháp luật
Hướng dẫn tổ chức Tuần sinh hoạt công dân sinh viên năm học 2024 2025 tại các cơ sở đào tạo?
Thư Viện Pháp Luật
Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào