Tôi đã ký hợp đồng lao động với công ty từ tháng 10 năm 2021 đến nay đã được hơn 7 tháng, vì có việc nên tôi muốn xin nghỉ phép 3 ngày theo cơ chế ngày nghỉ hằng năm nhưng công ty không duyệt vì tôi chưa làm đủ 12 tháng tại công ty nên giờ nghỉ họ sẽ tính là nghỉ không lương, thậm chí theo quy định công ty nghỉ không lương quá 2 ngày sẽ bị phạt
lương do hai bên thỏa thuận căn cứ vào khối lượng công việc và thời gian hoàn thành công việc để đề xuất mức tiền lương tuyệt đối trả cho người lao động, không xếp theo thang, bảng lương của Nhà nước.
...
Như vậy, quyền lợi của người lao động cao tuổi khi ký kết hợp đồng lao động xác định thời hạn dưới 12 tháng như sau:
- Đối với người lao động cao
Tăng lương hưu người nghỉ hưu từ 01/7/2024 40-50% so với những người nghỉ hưu trước khi cải cách tiền lương đúng không? Thắc mắc của anh T.Đ ở Long An.
Người được làm biên tập viên hạng 1 lĩnh vực báo chí có bắt buộc phải có bằng tốt nghiệp đại học ngành báo chí, xuất bản không? Viên chức dự thi biên tập viên hạng 1 phải có thời gian giữ chức danh nghề nghiệp biên tập viên hạng 2 trong mấy tháng?
Xin tư vấn! Tôi được UBND huyện ký danh sách hợp đồng thử việc công chức cấp xã với chức danh Địa chính xây dựng. Thời gian từ tháng 03/12/2012 đến 03/03/2013, với mức lương Ngạch: loại B, Bậc: 1, hệ số: 1,86 hưởng: 85% (có gửi ảnh kèm theo). Thời gian thử việc đã hết, từ khoản thời gian ký danh sách cho đến nay tôi vẫn làm việc với chức danh địa
Cho tôi hỏi đối với giáo viên tiểu học đã dạy ở trường tư được 5 năm giờ chuẩn bị chuyển sang dạy học ở trường công thì có được tính phụ cấp thâm niên với khoảng thời gian đã dạy ở trường tư hay không? Mức lương cơ sở để tính tiền lương và để tính tiền phụ cấp thâm niên cho giáo viên tiểu học hiện nay được xác định như thế nào? - Câu hỏi của chị
Tôi vừa ký hợp đồng 36 tháng với công ty xuất khẩu lao động để sang làm hộ lý tại bệnh viện ở Đài Loan, số tiền dịch vụ mà tôi phải đưa cho công ty là gần 2 tháng tiền lương. Tôi muốn biết công ty thu như vậy là có cao quá không? Có vi phạm pháp luật không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Cho anh hỏi bên anh có 1 lao động Lao động nữ mang thai được 5 tháng đang gây thiệt hại cho công ty, tháng 8/2024 này hợp đồng lao động của người lao động nữ đó sẽ hết hạn. Vậy bên anh phải xử lý khấu trừ lương được không? Câu hỏi của anh T.K.Q đến từ TP.HCM.
Người nhiễm HIV có thuộc đối tượng được hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng không?
Căn cứ Điều 5 Nghị định 20/2021/NĐ-CP quy định đối tượng được hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng
"Điều 5. Đối tượng bảo trợ xã hội hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng
...
8. Người nhiễm HIV/AIDS thuộc diện hộ nghèo không có nguồn thu nhập ổn định hàng tháng như tiền lương
Cho tôi hỏi viên chức dinh dưỡng hạng 2 trong các đơn vị sự nghiệp công lập được áp dụng hệ số lương viên chức loại nào? Có yêu cầu trình độ ngoại ngữ đối với viên chức dinh dưỡng hạng 2 hay không? Để được xét thăng hạng lên viên chức dinh dưỡng hạng 2 phải có thời gian giữ chức danh dinh dưỡng hạng 3 bao lâu? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Người lao động nghỉ thai sản thì có phải đóng kinh phí công đoàn hay không? Em đang làm việc tại một doanh nghiệp tư nhân và đã tham gia công đoàn. Cho em hỏi hằng tháng em sẽ phải trích bao nhiêu tiền lương để đóng đoàn phí vậy ạ? Nếu trong thời gian nghỉ thai sản thì em có phải trích tiền đóng đoàn phí công đoàn không vậy ạ?
Đối tượng nào bị áp dụng biện pháp cưỡng chế khấu trừ một phần lương hoặc một phần thu nhập? Mẫu quyết định về việc cưỡng chế thi hành quyết định hành chính về quản lý thuế bằng biện pháp khấu trừ một phần tiền lương hoặc thu nhập? Câu hỏi của anh V (Gia Lai).
Cho tôi hỏi nếu thành viên giao dịch đặc biệt vi phạm hơn 05 lỗi trong 01 tháng về kỳ hạn chào giá trên hệ thống đường cong lợi suất của Sở GDCK Hà Nội thì sẽ bị xử lý vi phạm bằng hình thức nào? Câu hỏi của anh N.T.P từ TP.HCM.
Tôi và công chức. Cá nhân tôi được Bằng khen của thủ tướng vì lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ. Cho tôi hỏi chế độ nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ được quy định như thế nào?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đi làm chưa đủ 12 tháng nên công ty không tính ngày nghỉ hằng năm thì có vi phạm pháp luật không?
15:51 | 25/05/2022
