Tôi muốn hỏi cơ quan tôi có được sử dụng chi thu nhập tăng thêm từ nguồn cải cách tiền lương không? Cơ quan tôi là đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm chi thường xuyên. Năm nay cơ quan tôi còn dư nguồn cải cách tiền lương. Và không biết có được sử dụng nguồn cải cách tiền lương đó không? Bên cạnh đó, tôi muốn biết tài chính của đơn vị sự nghiệp
Tôi có thắc mắc liên quan đến việc thực hiện chế độ tiếp khách nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Cho tôi hỏi khi thực hiện chế độ tiếp khách nước ngoài thì nguồn thu từ hoạt động sự nghiệp của đơn vị sự nghiệp công lập có được sử dụng không? Câu hỏi của anh Hồng Thanh ở Đồng Tháp.
Cho tôi hỏi trong thời gian luân chuyển công chức tại các đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ Tư pháp có được bảo lưu phụ cấp chức vụ hiện hưởng hay không? Có được bổ nhiệm chức vụ cao hơn chức vụ trước khi luân chuyển khi hết thời gian luân chuyển công chức hay không? Câu hỏi của anh Hải từ Nam Định.
.
- Được khen thưởng theo quy định của Hội.
- Được cấp thẻ hội viên (nếu có).
- Được ra khỏi Hội khi xét thấy không thể tiếp tục là hội viên.
- Hội viên liên kết, hội viên danh dự được hưởng quyền và nghĩa vụ như hội viên chính thức, trừ quyền biểu quyết các vấn đề của Hội và quyền ứng cử, đề cử, bầu cử Ban Chấp hành, Ban Kiểm tra Hội.
Hội viên của
chương, Huy chương bảo đảm đầy đủ các hình thức được khen thưởng của người hy sinh, từ trần;
3. Linh cữu được phủ Quân kỳ.
Như vậy, ảnh trong Lễ tang cán bộ Quân đội là nhà hoạt động khoa học tiêu biểu được để trong khung có kích thước 30 cm x 40 cm, có dải băng đen nhỏ vắt chéo góc trên bên trái khung ảnh nhìn từ dưới lên.
Cho hỏi rằng trường phổ thông tư thục có phải chịu sự thanh tra của cơ quan có thẩm quyền theo quy định hay không? Bên cạnh đó thì trường phổ thông tư thục phải bảo đảm cơ sở vật chất theo các quy định nào? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Tiến Phát đến từ Long An.
viên cơ quan đại diện.
- Quản lý kỷ luật lao động và đánh giá thành viên cơ quan đại diện.
- Khen thưởng, kỷ luật theo thẩm quyền hoặc đề nghị cơ quan có thẩm quyền khen thưởng, kỷ luật.
- Giải quyết khiếu nại, tố cáo theo quy định của pháp luật
- Chỉ đạo quản lý, sử dụng tiết kiệm chi phí và cơ sở vật chất của cơ quan đại diện.
- Tổ chức sơ kết
Thương, quy chế hoạt động của Hội đồng Cạnh tranh, Cơ quan Bộ; quản lý kinh phí, tài sản, cơ sở vật chất, phương tiện làm việc của Hội đồng cạnh tranh theo quy định của pháp luật;
3. Biên chế và chế độ quản lý cán bộ, công chức của Ban Thư ký do Bộ Công Thương quy định và thực hiện theo quy định về phân cấp quản lý cán bộ, công chức do Bộ trưởng Bộ
thưởng của Bộ Khoa học và Công nghệ và quy định về kinh phí tổ chức xét tặng Giải thưởng tại Nghị định quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng để tổng hợp vào kế hoạch khoa học và công nghệ của bộ, ngành, địa phương và thông báo đến các tổ chức, cá nhân trong phạm vi quản lý triển khai thực hiện.
Ai có thẩm quyền tổ chức
người học:
a) Các khoản ủng hộ không theo nguyên tắc tự nguyện.
b) Các khoản ủng hộ không phục vụ trực tiếp cho hoạt động của Ban đại diện cha mẹ học sinh: Bảo vệ cơ sở vật chất của nhà trường, bảo đảm an ninh nhà trường; trông coi phương tiện tham gia giao thông của học sinh; vệ sinh lớp học, vệ sinh trường; khen thưởng cán bộ quản lý, giáo viên
Viện Hàn lâm Khoa học và Công nghệ Việt Nam thực hiện các nhiệm vụ và quyền hạn nào theo quy định? Viện Hàn lâm Khoa học và Công nghệ Việt Nam thuộc cơ quan nào? Chính phủ hay Bộ Khoa học và Công nghệ? - câu hỏi của anh T. (Hà Nam)
duy sáng tạo, luôn tìm kiếm cách giải quyết vấn đề một cách độc đáo và mới mẻ.
Ví dụ ưu điểm học sinh:
Về học tập:
- Em luôn đạt điểm cao các môn Toán, Khoa học.
- Em có kỹ năng giải quyết vấn đề tốt, thường xuyên được thầy cô khen ngợi.
- Em luôn chủ động học tập, không cần ai nhắc nhở.
- Em luôn đạt điểm cao các môn Toán, Khoa học và
.
(5) Thu hút, vận động, tiếp nhận và thực hiện các chương trình, dự án, phi dự án hợp tác với nước ngoài và hoạt động xúc tiến đầu tư, thương mại nước ngoài.
(6) Trao đổi và cung cấp thông tin với nước ngoài.
(7) Quản lý công hàm.
(8) Khen thưởng đối ngoại.
(9) Cơ sở dữ liệu về hoạt động đối ngoại.
(10) Các hoạt động đối ngoại khác theo quy định
;
(2) Chi tổ chức các hoạt động phong trào, chi công tác phí;
(3) Chi đào tạo bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ công tác Hội;
(4) Chi phụ cấp cho cán bộ làm công tác Hội theo chế độ quy định;
(5) Chi khen thưởng cho cá nhân, tập thể có thành tích trong công tác Hội;
(6) Chi thanh toán dịch vụ công cộng;
Chi vật tư văn phòng;
Chi thông tin, tuyên
của Chủ tịch nước, tiền thưởng và các quyền lợi theo quy định của pháp luật.
- Có nghĩa vụ giữ gìn hiện vật được khen thưởng.
- Tiếp tục phát huy phẩm chất đạo đức, không ngừng hoàn thiện tri thức và tài năng sư phạm, hoạt động chuyên môn, là tấm gương sáng cho người học và đồng nghiệp noi theo.
Nghị định 35/2024/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 25 tháng
từ Internet)
Công ty có bắt buộc phải tổ chức lễ Giáng sinh cho người lao động không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 6 Bộ luật Lao động 2019 có quy định rõ như sau:
Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động
1. Người sử dụng lao động có các quyền sau đây:
a) Tuyển dụng, bố trí, quản lý, điều hành, giám sát lao động; khen thưởng và xử lý vi
:
Khung chương trình hội trại
1. Buổi sáng: (từ 07g30 đến 11g30)
a. Chương trình khai mạc Hội trại
- Diễu hành của các đơn vị dự trại.
- Ôn lại phút truyền thống.
- Khen thưởng học sinh tiêu biểu.
- Chương trình Phát động “Trường học hạnh phúc”.
b.Giới thiệu gian hàng, mô hình
-Triển lãm gương học sinh tiêu biểu của cụm trại.
-Gian hàng giới
riêng không quá 24 giờ. Phạm nhân được khen thưởng hoặc lập công thì được gặp thân nhân thêm 01 lần trong 01 tháng.
Phạm nhân vi phạm nội quy cơ sở giam giữ phạm nhân thì 02 tháng được gặp thân nhân 01 lần, mỗi lần không quá 01 giờ.
- Trường hợp đại diện cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân khác có đề nghị được gặp phạm nhân thì Giám thị trại giam, Giám thị
;
- Tư vấn đầu tư xây dựng công trình chuyên ngành muối; kinh doanh dịch vụ xử lý vật thể thuộc diện kiểm dịch thực vật;
- Phát triển chuỗi trung tâm thương mại, siêu thị và cửa hàng tiện ích dựa trên việc quy hoạch sắp xếp lại và khai thác có hiệu quả các diện tích đất hiện có của Tổng công ty và các đơn vị thành viên nhằm tạo mối liên kết chặt chẽ từ
, định mức khoán;
d) Các quy định về thi đua, khen thưởng.
5. Xây dựng, sửa đổi, bổ sung và tổ chức thực hiện thỏa ước lao động tập thể của EVN.
6. Việc trích lập và sử dụng các quỹ khen thưởng, phúc lợi hàng năm; trích kinh phí công đoàn; trích nộp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp; thu và sử dụng các loại quỹ do người lao động