Tại Điều 7 Luật Giá 2023 đã có quy định cụ thể về các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực giá, thẩm định giá so với quy định trước đây tại Điều 10 Luật Giá 2012 chỉ có quy định về các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực giá.
Hành vi nào bị nghiêm cấm trong lĩnh vực giá, thẩm định giá với cơ quan quản lý nhà nước trong lĩnh vực giá, thẩm định
, dịch vụ.
9. Được tạo điều kiện lựa chọn môi trường tiêu dùng lành mạnh và bền vững.
10. Được bảo vệ khi sử dụng dịch vụ công theo quy định của Luật này và quy định khác của pháp luật có liên quan.
11. Quyền khác theo quy định của pháp luật.
So với quy định tại Điều 8 Luật Bảo vệ người tiêu dùng 2010 quy định như sau:
Quyền của người tiêu dùng
1
kiện hoặc đề nghị tổ chức xã hội khởi kiện để bảo vệ quyền lợi của mình theo quy định của Luật này và quy định khác của pháp luật có liên quan.
8. Được tư vấn, hỗ trợ, hướng dẫn về kiến thức và kỹ năng tiêu dùng sản phẩm, hàng hóa, dịch vụ.
9. Được tạo điều kiện lựa chọn môi trường tiêu dùng lành mạnh và bền vững.
10. Được bảo vệ khi sử dụng dịch
số V.07.04.11) hoặc tương đương đủ từ 09 (chín) năm trở lên (không kể thời gian tập sự);
- Bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học cơ sở hạng 1 (mã số V.07.04.30) đối với giáo viên trung học cơ sở hạng 1 (mã số V.07.04.10).
Giáo viên trung học cơ sở có nhiệm vụ như thế nào?
* Giáo viên trung học cơ sở hạng 3
Căn cứ theo quy định
theo quy định tại khoản 2 Điều 10 Luật Bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng 2023 quy định các hành vi bị nghiêm cấm đối với tổ chức, cá nhân bán hàng đa cấp bao gồm:
- Yêu cầu người khác phải đặt cọc, nộp một khoản tiền hoặc mua một số lượng hàng hóa nhất định để tham gia bán hàng đa cấp;
- Cung cấp thông tin gian dối, gây nhầm lẫn cho người tiêu dùng
, kết luận thanh tra thực hiện theo quy định của Luật Thanh tra 2022 và Thông tư số 06/2021/TT-TTCP ngày 01/10/2021 của Tổng Thanh tra Chính phủ ban hành quy định về tổ chức, hoạt động của Đoàn thanh tra và trình tự, thủ tục tiến hành một cuộc thanh tra (Thông tư số 06/2021/TT-TTCP);
b) Trình tự thủ tục tiến hành một cuộc kiểm tra và các biểu mẫu
.07.04.12) và hạng II (mã số V.07.04.11) hoặc tương đương đủ từ 09 (chín) năm trở lên (không kể thời gian tập sự);
- Bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học cơ sở hạng I (mã số V.07.04.30) đối với giáo viên trung học cơ sở hạng I (mã số V.07.04.10).
trung học cơ sở hạng III (mã số V.07.04.12) và hạng II (mã số V.07.04.11) hoặc tương đương đủ từ 09 (chín) năm trở lên (không kể thời gian tập sự);
- Bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học cơ sở hạng I (mã số V.07.04.30) đối với giáo viên trung học cơ sở hạng I (mã số V.07.04.10).
Bao giờ giáo viên công lập được nhận lương theo Thông
Mặt trận Tổ quốc Việt Nam cấp xã xây dựng kế hoạch, hướng dẫn nghiệp vụ và tổ chức triển khai kế hoạch chậm nhất 20 ngày trước ngày tổ chức cuộc họp của cộng đồng dân cư để bầu Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố.
- Ban hành quyết định thành lập Tổ bầu cử chậm nhất 10 ngày trước ngày tổ chức cuộc họp của cộng đồng dân cư để bầu Trưởng thôn, Tổ trưởng
lập thuộc Cục thuộc Bộ
Trưởng phòng hoặc tương đương
10
Phó Trưởng phòng thuộc đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Cục thuộc Bộ
Phó trưởng phòng hoặc tương đương
III
Vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý tại đơn vị sự nghiệp công lập ngành, lĩnh vực tư pháp thuộc Sở Tư pháp
1
Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập thuộc
văn hóa lớp 7.
b) Các xã thuộc vùng sâu, vùng xa, vùng điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn theo quy định của pháp luật; đồng bào dân tộc thiểu số dưới 10.000 người thì được tuyển không quá 25% công dân có trình độ văn hóa cấp tiểu học, còn lại là trung học cơ sở trở lên.
Theo như quy định trên, bị cận thi 1,5 diop (tức 1.5 độ) trở lên thì
qua Quy chế công khai - Biểu quyết của Hội nghị
8. Thông qua Quy chế đối thoại định kỳ - Biểu quyết của Hội nghị
9. Quyết định thành lập Hội đồng hòa giải (nếu có)
10. Thông qua Quy chế phối hợp công tác giữa Chính quyền và CĐCS
11. Thông qua nội dung Thỏa ước lao động tập thể - Biểu quyết của Hội nghị
12. Ký kết Thỏa ước lao động tập thể
13
(chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Giáo viên sẽ còn được hưởng những loại phụ cấp nào sau cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27?
Tại tiểu mục d Mục 3 Nghị Quyết 27-NQ/TW năm 2018 có nêu rõ như sau:
d) Sắp xếp lại các chế độ phụ cấp hiện hành
dày thiết kế khoảng 10 % đến 15 %. Lượng vữa trải đều trên bề mặt lớp nền đủ rộng để lát từ 3 đến 5 viên, sau khi lát hết các viên này mới trải vữa lát tiếp.
- Dùng hồ xi măng phết vào mặt sau viên gạch và đặt ngay vào vị trí, tránh ấn các góc viên gạch.
- Căn chỉnh các viên gạch cân đối, mạch thẳng và thẳng theo dây căng. Sau đó gõ nhẹ để bề mặt
tiền lương mới như sau:
Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Lộ trình cụ thể trong việc cải cách tiền lương với cán bộ, công chức theo Nghị quyết 27 như thế nào?
Theo Nghị quyết
lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
b) Xây dựng, ban hành hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm
:
Cuộc thi cấp quốc gia: Gồm 160 giải với phần thưởng và giấy chứng nhận có xác nhận của BTC.
- Giải chính thức: Gồm 150 Giải
+ 15 Giải nhất : Mỗi giải trị giá 5.000.000 đ
+ 15 Giải nhì : Mỗi giải trị giá 3.000.000 đ
+ 30 Giải ba : Mỗi giải trị giá 2.000.000 đ
+ 90 Giải khuyến khích : Mỗi giải trị giá 1.000.000 đ
+ 10 Giải bình chọn online* : Mỗi
tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Theo đó, tiền lương theo vị trí việc làm được tính theo công thức
Tiền lương theo vị trí việc làm = Lương cơ bản + các khoản phụ cấp (nếu có)
Ngoài ra, tiền lương còn được bổ sung tiền thưởng (nếu có).
Tiền lương theo vị trí việc làm được tính theo công thức như thế
) Thiết kế cơ cấu tiền lương mới
Tiền lương theo vị trí việc làm = Lương cơ bản + các khoản phụ cấp (nếu có)
Trong đó:
- Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương)
- Các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương).
- Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
(2) Xây dựng 5
chế độ khi con ốm đau ngay trong tháng đầu thuộc diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc mà thời gian nghỉ việc từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì mức hưởng chế độ ốm đau được tính trên tiền lương tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội của chính tháng đó.
Ví dụ 10: Bà Ch được tuyển dụng vào làm việc tại một cơ quan từ ngày 01/6/2016. Ngày 06
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Bổ sung các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực giá, thẩm định giá theo Luật Giá 2023 như thế nào?
16:13 | 02/08/2023
