-BCT được bổ sung bởi khoản 4 Điều 1 Thông tư 25/2018/TT-BCT như sau:
Giá bán buôn điện cho chợ
1. Giá bán buôn điện cho chợ được áp dụng cho đơn vị bán lẻ điện tại chợ theo tiêu chí quy định tại Nghị định số 02/2003/NĐ-CP ngày 14 tháng 01 năm 2003 của Chính phủ về phát triển và quản lý chợ và Nghị định số 114/2009/NĐ-CP ngày 23 tháng 12 năm 2009 của
Internet)
Việc sử dụng người lao động nước ngoài được căn cứ tại điểm a khoản 1 Điều 4 Nghị định 152/2020/NĐ-CP được sửa đổi bởi Khoản 2 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP, cụ thể như sau:
Sử dụng người lao động nước ngoài
1. Xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài
a) Trước ít nhất 15 ngày kể từ ngày dự kiến sử dụng người lao động nước ngoài
Người lao động nước ngoài vừa là chủ sở hữu vừa điều hành công ty ở vị trí giám đốc không hưởng lương thì thuộc hình thức làm việc nào?
Người lao động nước ngoài vừa là chủ sở hữu vừa điều hành công ty ở vị trí giám đốc không hưởng lương thì thuộc hình thức làm việc nào?
(Hình từ Internet)
Căn cứ theo khoản 4 Điều 3 Nghị định 152/2020/NĐ-CP
Các hình thức làm việc của người lao động nước ngoài tại Việt Nam theo quy định của pháp luật?
Các hình thức người lao động nước ngoài theo quy định của pháp luật? (Hình từ Internet)
Căn cứ theo khoản 1 Điều 2 Nghị định 152/2020/NĐ-CP về các hình thức người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam như sau:
Đối tượng áp dụng
1. Lao động là
Có cần xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài khi tuyển người lao động là người nước ngoài kết hôn với người Việt và sinh sống làm việc tại Việt Nam không?
Căn cứ theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 4 Nghị định 152/2020/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP về việc xác định nhu cầu sử dụng người lao động
người lao động nước ngoài theo quy định tại khoản 1 Điều 4 Nghị định 152/2020/NĐ-CP như sau:
Sử dụng người lao động nước ngoài
1. Xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài
a) Trước ít nhất 30 ngày kể từ ngày dự kiến sử dụng người lao động nước ngoài, người sử dụng lao động (trừ nhà thầu) có trách nhiệm xác định nhu cầu sử dụng người lao
Theo quy định tại khoản 1 Điều 17 Nghị định 60/2013/NĐ-CP có quy định số lượng đại biểu bầu tối thiểu tại Hội nghị người lao động, nhưng đến Nghị định 149/2018/NĐ-CP và mới nhất là Nghị định 145/2020/NĐ-CP không quy định cụ thể số lượng tối thiểu đại biểu bầu tham dự Hội nghị người lao động. Vậy cho hỏi hiện tại có quy định cụ thể số lượng tối
Tập thể phải đạt tiêu chí gì để được trao tặng khen thưởng danh hiệu "Cờ thi đua của Chính phủ"?
Căn cứ tại Điều 11 Nghị định 91/2017/NĐ-CP hướng dẫn Luật Thi đua, khen thưởng 2003 quy định “Cờ thi đua của Chính phủ” được xét tặng cho các tập thể sau:
- Là tập thể tiêu biểu xuất sắc dẫn đầu trong số các tập thể đạt tiêu chuẩn Cờ thi đua cấp bộ
Thời gian tham gia công tác để xem xét khen thưởng quá trình cống hiến được quy định như thế nào?
Căn cứ tại khoản 1 Điều 41 Nghị định 91/2017/NĐ-CP hướng dẫn Luật thi đua, khen thưởng 2003 do Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành quy định về Thời gian tham gia công tác để xét khen thưởng quá trình cống hiến như sau:
- Cán bộ tham gia hoạt động cách
Trách nhiệm của cơ quan làm công tác thi đua, khen thưởng là gì?
Căn cứ tại Điều 7 Nghị định 91/2017/NĐ-CP hướng dẫn Luật Thi đua, khen thưởng 2003 quy định về trách nhiệm của cơ quan làm công tác thi đua, khen thưởng như sau:
- Cơ quan làm công tác thi đua, khen thưởng các cấp, các ngành căn cứ vào nhiệm vụ, chỉ tiêu cụ thể của kế hoạch phát
Việc chuyển nhượng séc được ký phát có ghi tên người được trả tiền được quy định thế nào?
Căn cứ khoản 11 Điều 4 Nghị định 159/2003/NĐ-CP quy định về chuyển nhượng séc như sau:
"Chuyển nhượng séc" là việc người thụ hưởng chuyển giao séc và những quyền liên quan đến séc theo quy định của Nghị định này cho người khác.
Theo khoản 1 Điều 21 Nghị
Công ty phát triển Khu công nghệ cao do nhà nước thành lập đúng không?
Công ty phát triển Khu công nghệ cao do nhà nước thành lập đúng không, thì theo quy định tại khoản 1 Điều 14 Quy chế Khu công nghệ cao ban hành kèm theo Nghị định 99/2003/NĐ-CP có quy định về công ty phát triển khu công nghệ cao như sau:
Công ty phát triển Khu công nghệ cao
Doanh nghiệp hoạt động tại khu công nghệ cao thay đổi số lượng lao động thì cần thông báo đến cơ quan nào?
Việc sử dụng lao động tại Khu Công nghệ cao được quy định tại Điều 23 Quy chế Khu công nghệ cao ban hành kèm theo Nghị định 99/2003/NĐ-CP như sau:
Sử dụng lao động
1. Nhà đầu tư hoạt động trong Khu công nghệ cao có quyền trực tiếp tuyển
Mẫu văn bản giải trình nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài mới nhất hiện nay?
Căn cứ Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 152/2020/NĐ-CP về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam do Chính phủ ban hành
người lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc trong khu công nghiệp, khu kinh tế.
Đồng thời, theo quy định tại điểm a, b khoản 1 Điều 30 Nghị định 152/2020/NĐ-CP được sửa đổi bởi điểm a khoản 11 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP về trách nhiệm của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội:
Trách nhiệm của Bộ
Luật Kế toán, Nghị định số 129/2004/NĐ-CP ngày 31/5/2005 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Kế toán trong lĩnh vực kinh doanh, các văn bản hướng dẫn thi hành Luật Kế toán và các văn bản hướng dẫn sửa đổi, bổ sung Luật kế toán.
2. Doanh nghiệp được tự xây dựng biểu mẫu sổ kế toán cho riêng mình nhưng phải đảm
Cách xác định việc chi trả mức lương hiện hưởng khi được cử đi công tác nước ngoài? Khoản 4 Điều 8 Nghị định 204/2004/NĐ-CP quy định: Cán bộ, công chức, viên chức trong biên chế trả lương của cơ quan, đơn vị và các đối tượng hưởng lương thuộc lực lượng vũ trang được cử đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài từ 30 ngày liên tục trở lên hưởng
Mẫu báo cáo tình hình người lao động nước ngoài 06 tháng đầu năm được quy định như thế nào?
Mẫu báo cáo tình hình người lao động nước ngoài 06 tháng đầu năm (Hình từ Internet) (Hình từ Internet)
Theo đó, báo cáo tình hình người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được thực hiện theo mẫu số 08/PLI ban hành kèm theo Nghị định 152/2020/NĐ-CP
Các trường hợp nào bị thu hồi giấy phép lao động?
Theo Điều 20 Nghị định 152/2020/NĐ-CP thì các trường hợp sau đây sẽ bị thu hồi lại giấy phép lao động:
1. Giấy phép lao động hết hiệu lực theo quy định tại các khoản 1, 2, 3, 4, 5, 6 và 7 Điều 156 Bộ luật Lao động 2019.
2. Người sử dụng lao động hoặc người lao động nước ngoài không thực hiện
Doanh nghiệp phải thu hồi giấy phép lao động của người lao động nước ngoài để nộp lại cho cơ quan có thẩm quyền đã cấp giấy phép lao động đó khi nào?
Căn cứ tại khoản 1 Điều 21 Nghị định 152/2020/NĐ-CP về trình tự thu hồi giấy phép lao động cụ thể như sau:
Trình tự thu hồi giấy phép lao động
1. Đối với trường hợp quy định tại khoản 1 Điều 20