Tôi là kỹ sư của một Công ty Cơ khí tại Thành phố Hồ Chí Minh. Vào ngày 05/02/2022, do có mâu thuẫn trong công việc nên tôi và người quản lý có lời qua tiếng lại, cự cãi gây ồn ào, ảnh hưởng trật tự trong Công ty. Sau đó, Công ty yêu cầu tôi viết bản tường trình. Ngày 09/5/2022, Giám đốc Công ty yêu cầu tôi lên làm việc và nói rằng tôi vi phạm
Trường hợp Ban quản trị chung cư có nhu cầu tuyển dụng lao động cho chung cư (ví dụ: bảo vệ, lao công,...) thì Ban quản trị chung cư có đủ tư cách pháp nhân để được ký hợp đồng lao động với người lao động hay không?
Bị tai nạn giao thông khi đi công tác có được xem là tai nạn lao động không? Người lao động có được bồi thường tai nạn lao động khi đi công tác không? Người lao động có được người sử dụng lao động đóng bảo hiểm tai nạn lao động không?
Cho chị hỏi, các loại bảo hiểm bắt buộc công ty phải đóng cho người lao động Việt Nam và người lao động nước ngoài gồm những loại nào vậy em? Tư vấn giúp chị vấn đề này nhé! Cảm ơn em Đây là câu hỏi của chị C.T đến từ Tiền Giang.
Cho hỏi: Người đang hưởng lương hưu bị tạm dừng hưởng lương hưu hằng tháng trong trường hợp nào? Người lao động nhận lương hưu theo hình thức nào? Câu hỏi của anh Nguyên ở Đồng Nai.
Tai nạn lao động là tai nạn làm chết người khi đang làm việc đúng không? Công ty có phải bồi thường cho người lao động khi người lao động bị tai nạn lao động ngoài công ty không? Người lao động không được hưởng chế độ từ người sử dụng lao động khi bị tai nạn lao động khi nào?
Thời điểm sau dịp nghỉ tết, nhiều người lao động mong muốn tìm kiếm công việc mới. Thị trường tuyển dụng thời gian này diễn ra khá sôi động với nhiều cơ hội việc làm. Tuy nhiên khi tìm kiếm công việc mới, người lao động cần biết những quy định của pháp luật lao động để bảo vệ quyền lợi bản thân của mình tốt nhất.
Có bắt buộc phải báo trước cho
Người sử dụng lao động phải nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng cuối năm trước ngày mấy tháng 12? Khi điền Báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng cuối năm thì người sử dụng lao động cần lưu ý những vấn đề nào?
Cho mình hỏi doanh nghiệp mình có tuyển một số lao động phụ trách sửa chữa đường dây điện và thiết bị cho công ty. Theo mình biết thì cần phải tổ chức huấn luyện cho người lao động ở vị trí này. Vậy nội dung huấn luyện gồm những nội dung nào? Sau khi huấn luyện thi ai là người cấp thẻ an toàn điện cho người lao động?
Người lao động bị tai nạn ngoài nơi làm việc theo quy định vẫn được hưởng chế độ tai nạn lao động trong trường hợp nào? Người lao động bị tai nạn lao động được giám định mức suy giảm khả năng lao động khi nào?
Công ty có được cho người lao động nghỉ việc trước thời điểm họ xin nghỉ không? Tôi có ký hợp đồng lao động với công ty này 1 năm nhưng giờ vì không phù hợp nữa nên tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trước hạn và báo công ty 1 tháng trước khi nghỉ việc. Nhưng tôi mới làm đơn xin nghỉ được 5 ngày thì công ty đã cho tôi nghỉ việc. Cho
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề chấm dứt hợp đồng lao động. Cho tôi hỏi doanh nghiệp được quyền chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động nhiễm HIV không? Nếu không thì hành vi này bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của anh Huỳnh Tấn Thanh ở Đồng Nai.
Chồng là người nước ngoài đang làm việc tại một công ty xây dựng ở Việt Nam, có tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ. Trong quá trình thi công công trình không may bị rớt giàn giáo và tử vong. Vậy trong trường hợp này có được hưởng trợ cấp mai táng không và thời hạn nộp đơn đề nghị hưởng chế độ mai táng là bao lâu?
Thẩm quyền theo lãnh thổ của hòa giải viên lao động? Để trở thành hòa giải viên lao động cần phải đáp ứng những tiêu chuẩn nào? Hồ sơ dự tuyển làm hòa giải viên lao động? Câu hỏi đến từ anh G.L ở bình Dương. Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi người lao động bị tai nạn lao động nhẹ công ty có phải lập biên bản điều tra tai nạn lao động không? Công ty tôi có một nhân viên không may trên đường đi làm về bị tai nạn giao thông bị thương nhẹ nhưng vẫn phải nằm viện điều trị để theo dõi thêm. Vậy trường hợp này thì công ty tôi có phải lập biên bản điều tra tai nạn giao thông liên
Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước có hỗ trợ cho người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng trước hạn do bị người sử dụng lao động ở nước ngoài ngược đãi? Mức hỗ trợ của Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước cho người lao động phải về nước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng do bị người sử dụng lao động ngược đãi là bao nhiêu?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trường hợp nào thì người sử dụng lao động có thể kỷ luật người lao động bằng hình thức sa thải? Có thể khởi kiện ra tòa án khi bị sa thải trái pháp luật hay không?
05:01 | 26/05/2022
