Cho tôi hỏi hiện nay quy định về người lao động có được hưởng chế độ nghỉ ốm đau hưởng BHXH hay không? Trong điều kiện nào thì người lao động được hưởng chế độ nghỉ ốm đau hưởng BHXH? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn M.P (Hà Nội).
Cho tôi hỏi, người lao động có được tạm ứng 100% tiền lương tương ứng với số ngày người lao động tạm thời nghỉ việc trước khi bị đình chỉ công việc hay không? Công ty tạm ứng không đủ tiền lương cho người lao động trong thời gian bị tạm đình chỉ công việc bị xử phạt bao nhiêu? Câu hỏi của anh B (Đồng Tháp).
Tôi có một câu hỏi như sau: Người tổ chức cho người khác ở lại nước ngoài trái phép thu lợi bất chính 1 tỷ đồng thì có bị phạt tù không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị Thùy Linh ở Đồng Nai.
Cho tôi hỏi người lao động có được quyền tạm ứng tiền lương của công ty không? Hiện tại tôi đang là công nhân tại khu chế xuất Tân Thuận. Hiện tại gia đình tôi đang gặp khó khăn nên tôi có nhu cầu tạm ứng tiền lương trước của Công ty. Vậy tôi liên hệ bộ phận nhân sự thì họ không đồng ý, anh/chị cho tôi hỏi họ có quyền từ chối cho người lao động
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động phải bố trí bao nhiêu người làm công tác y tế đối với cơ sở sản xuất vật liệu xây dựng dưới 300 lao động? Trường hợp người sử dụng lao động không bố trí được người làm công tác y tế theo quy định thì phải có trách nhiệm gì? Câu hỏi của anh B.L.K từ Phú Thọ.
Cho tôi hỏi thời giờ làm việc theo tuần của người lao động được quy định thế nào? Công ty tôi áp dụng cho người lao động làm việc theo tuần, điều chỉnh thời giờ làm việc bình thường của các ngày thứ hai đến thứ sáu là 8 giờ 45 phút, thứ bảy là 4 giờ 15 phút (tổng số giờ trong tuần là 48 giờ), như vậy có đúng luật không? Nếu toàn bộ thời giờ trên
Tôi có thắc mắc là Hiệp hội Những người lao động sáng tạo Việt Nam là tổ chức gì và có tư cách pháp nhân hay không? Hiệp hội Những người lao động sáng tạo Việt Nam tổ chức và hoạt động dựa trên nguyên tắc gì? Hiệp hội Những người lao động sáng tạo Việt Nam chịu sự quản lý của cơ quan nào? - Câu hỏi của chị Hương Trà (TP. HCM).
Xin chào, tôi là Gia Bảo. Tôi muốn về việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động. Cụ thể, tôi đang làm việc tại một công ty giày dép nhưng vì hiện tại tôi đã kiếm được một công việc khác ổn định, lương cao hơn nên muốn nghỉ việc tại nơi đang làm. Do đó, tôi muốn biết trường hợp nào tôi có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao
Tôi có một câu hỏi liên quan đến vấn đề xử lý kỷ luật lao động như sau: Doanh nghiệp được quyền phạt tiền thay việc xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động không? Câu hỏi của anh N.T.V ở Đồng Nai.
Ở xóm tôi có trường hợp người chồng bị nhiễm HIV nhưng không thông báo tình trạng của mình với vợ mà vẫn cố tình chung sống bình thường. Đến khi người vợ phát hiện ra và đi xét nghiệm thì cũng phát hiện bản thân nhiễm HIV. Ngoài ra, người chồng này còn có bồ nhí bên ngoài, anh ta cũng cố tình lây nhiễm HIV cho người đó. Vậy hành vi này của người
Cho hỏi những tình tiết nào được xem là tình tiết giảm nhẹ mức kỷ luật đối với tổ chức đảng theo quy định hiện nay? Câu hỏi của chị Hà Như đến từ Nam Định.
Người dân có được thuê đất có mặt nước nội địa thuộc địa phận nhiều tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương để nuôi trồng thủy sản hay không? Câu hỏi của anh Phi đến từ Lâm Đồng.
Cam đoan không đúng về tình trạng hôn nhân để làm thủ tục cấp giấy xác nhận tình trạng hôn nhân sẽ bị xử lý như thế nào? Tôi vừa mới xin cấp lại Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân để kết hôn nhưng vì không nộp lại được Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân đã được cấp trước đây nên ủy ban nhân dân có cho tôi làm văn bản cam đoan về tình trạng hôn nhân
Người lao động làm việc ở công ty khác có phải đăng ký lại người phụ thuộc không? Nếu có thì quy trình đăng ký thế nào và đối tượng nào được xem là người phụ thuộc theo quy định hiện hành? Câu hỏi của chị An (Hồ Chí Minh).
Cho tôi hỏi: 06 Đối tượng chưa thực hiện tinh giản biên chế? Những đối tượng này có được tự nguyện tinh giản không? - Câu hỏi của anh Q.H (Long Xuyên).
Tôi có câu hỏi liên quan đến việc tinh giản biên chế với công chức cấp tỉnh cần được hỗ trợ. Cụ thể, cho tôi hỏi nếu cơ quan, đơn vị quản lý lấy lý do là tôi chưa đạt trình độ đào tạo theo tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ đối với vị trí việc làm mà tôi đang đảm nhiệm để thực hiện tinh giản biên chế đối với tôi thì có đúng không? Trường hợp này
Tôi đang tham gia bảo hiểm y tế tại doanh nghiệp, thì khi thẻ BHYT của tôi hết hạn, tôi phả tự đi gia hạn hay công ty sẽ làm thủ tục này hộ tôi? Trên thẻ của tôi có ghi dòng chữ “thời điểm đủ 5 năm liên tục 1/6/2023” là có ý nghĩa gì, tôi có được hưởng quyền lợi gì khi đáp ứng được thời điểm đủ 5 năm liên tục này không?
Cho tôi hỏi, bắt buộc người lao động trực trong dịp Tết Nguyên Đán có được không? Nếu không thuộc trường hợp có quyền yêu cầu người lao động làm thêm giờ, người sử dụng lao động bắt buộc người lao động trực trong dịp Tết Nguyên Đán có thể bị phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh Minh Thái tại Tp. Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi mẫu đơn đề xuất tăng lương mới nhất cho người lao động như thế nào? Hợp đồng lao động phải có điều khoản thỏa thuận về chế độ nâng lương đúng không? Người lao động có thể thoả thuận về hình thức trả lương với người sử dụng lao động hay không? Câu hỏi của chị N.T.T (An Giang).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động có được hưởng chế độ nghỉ ốm đau hưởng BHXH hay không? Trong điều kiện nào thì người lao động được hưởng chế độ nghỉ ốm đau hưởng BHXH?
01:06 | 18/05/2024
