Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc

Pháp luật Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động mùa vụ đi du học ở nước ngoài có được hưởng bảo hiểm xã hội một lần hay không? 17:44 | 31/05/2022
Em làm việc theo hợp đồng lao động mùa vụ và đóng bảo hiểm được 3 năm. Nay em nghỉ làm tại công ty và đi du học theo học bổng toàn phần do Vương quốc Anh cấp. Vậy em có thể nhận luôn tiền bảo hiểm xã hội 1 lần hay không? Có thể cho em biết mức được nhận và thời điểm tính là vào lúc nào không? Thời điểm được hưởng bảo hiểm xã hội có phải thời điểm
Pháp luật Thời hạn giải quyết trợ cấp tuất hằng tháng cho người lao động làm việc trong DN thuộc Bộ quốc phòng trong trường hợp bố chết và mẹ đang mang thai được quy định ra sao? 09:38 | 08/06/2023
Con của người lao động làm việc trong doanh nghiệp thuộc Bộ quốc phòng có được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng khi người lao động chết không? Thân nhân của người lao động làm việc trong doanh nghiệp thuộc Bộ quốc phòng hưởng chế độ tuất đến khi nào? câu hỏi của anh Nam (Hà Nội).
Pháp luật Người lao động Việt Nam đi xuất khẩu lao động sang Trung Quốc thì phải ký quỹ để đảm bảo nghĩa vụ hợp đồng bao nhiêu? 08:50 | 27/11/2023
Cho tôi hỏi người lao động Việt Nam đi xuất khẩu lao động sang Đài Loan (Trung Quốc) thì phải ký quỹ để bảo đảm thực hiện nghĩa vụ theo hợp đồng bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh NKT từ Tiền Giang.
Pháp luật Doanh nghiệp dịch vụ đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan cần chuẩn bị những giấy tờ gì? 02:01 | 27/02/2023
Doanh nghiệp dịch vụ được đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan khi đáp ứng điều kiện gì? Hồ sơ, thủ tục đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị My (Hà Nội).
Pháp luật Cơ quan nào có thẩm quyền cấp giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng? 17:20 | 04/05/2022
Hiện tôi muốn đi xuất khẩu lao động sang Đài Loan, nên muốn biết pháp luật hiện nay quy định có những hình thức đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng nào? Doanh nghiệp muốn đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng cần đáp ứng những điều kiện nào để được cấp giấy phép hoạt động? Cơ quan nào có
Pháp luật Công ty đưa người lao động Việt Nam đi làm giúp việc gia đình ở nước ngoài phải có nhân viên nghiệp vụ có kinh nghiệm như nào? 15:37 | 03/04/2024
Công ty đưa người lao động Việt Nam đi làm giúp việc gia đình ở nước ngoài phải có nhân viên nghiệp vụ có kinh nghiệm như nào? Công ty đưa người lao động Việt Nam đi làm giúp việc gia đình ở nước ngoài có thể yêu cầu người lao động ký quỹ tối đa bao nhiêu? Câu hỏi của anh B (Thái Nguyên).
Pháp luật Doanh nghiệp dịch vụ đưa 20 người lao động không có tên trong sách do Bộ Lao động Thương binh và Xã hội xác nhận để đi làm việc tại Đài Loan bị phạt bao nhiêu? 04:03 | 11/03/2023
Doanh nghiệp dịch vụ đưa 20 người lao động không có tên trong sách do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội xác nhận để đi làm việc tại Đài Loan bị phạt bao nhiêu? Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có quyền xử phạt doanh nghiệp vi phạm quy định này không? Câu hỏi của anh An (Vinh)
Pháp luật Chi phí cấp lại Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là bao nhiêu? 20:30 | 05/08/2023
Tôi có một câu hỏi như sau: Chi phí cấp lại Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là bao nhiêu? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị Hồng Ngọc ở Lâm Đồng.
Pháp luật Người lao động chỉ làm việc 14 ngày/tháng theo giao kết hợp đồng lao động thì có trái pháp luật không? 08:33 | 26/05/2022
Công ty muốn giao kết hợp đồng lao động với anh có thời hạn 1 năm. Tuy nhiên, nội dung hợp đồng lao động chỉ quy định làm việc mỗi tháng làm việc không quá 14 ngày. Vậy, hợp đồng này có vi phạm pháp luật hay không? Trong trường hợp này, công ty có phải đóng bảo hiểm xã hội cho anh không ?
Pháp luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài về nước sau khi chấm dứt hợp đồng lao động có phải thông báo với cơ quan đăng ký cư trú không? 17:15 | 06/04/2023
Tôi làm việc tại Nhật Bản, sắp hết hợp đồng lao động và trở về Việt Nam. Cho tôi hỏi lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng khi chấm dứt hợp đồng lao động có cần thông báo với cơ quan đăng ký cư trú sau khi về nước hay không? Sau khi về nước thì sẽ được hỗ trợ chính sách nào hay không? Câu hỏi của anh Phương từ Nhật Bản
Pháp luật Có được yêu cầu người lao động đặt cọc tiền khi giao kết hợp đồng lao động không? 11:42 | 03/03/2022
Công ty tôi có phòng dịch vụ việc làm cho người lao động cả trong và ngoài nước (Hàn Quốc). Để đảm bảo việc các ứng viên sẽ tham gia phỏng vấn và chịu trách nhiệm đến lúc hết hạn hợp đồng là về nước thì công ty chúng tôi đã yêu cầu các ứng viên phải đặt cọc. Số tiền này sẽ trả lại ứng viên theo từng giai đoạn và sẽ trả lại hết sau khi hoàn thành
Pháp luật Trung tâm dịch vụ việc làm có được phép đào tạo, cung ứng người lao động cho các doanh nghiệp xuất khẩu lao động không? 08:58 | 09/06/2022
Chào anh/chị, hiện tại tôi đang có nhu cầu thành lập một trung tâm dịch vụ việc làm để tư vấn, định hướng nghề nghiệp cho các nhân công nhàn rỗi ở quê. Anh/chị cho tôi biết về nhiệm vụ cũng như điều kiện để thành lập một trung tâm dịch vụ như thế nào? Tôi cảm ơn!
Pháp luật Điều kiện để thành lập công ty xuất khẩu lao động là gì? Hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng gồm những nội dung nào? 23:03 | 07/05/2022
Cần tư vấn như sau: Hiện tại anh đang muốn thành lập một công ty xuất khẩu lao động tại Việt Nam. Anh cần biết những nội dung hoạt động của công ty xuất khẩu lao động gồm những gì? Để thành lập được công ty xuất khẩu lao động cần đáp ứng những điều kiện nào?
Pháp luật Số lượng tối thiểu nhân viên nghiệp vụ làm việc tại các công ty dịch vụ chuyên môi giới cho người lao động Việt Nam làm việc tại nước ngoài được quy định như thế nào? 15:18 | 23/12/2022
Công ty tôi là công ty môi giới người lao động Việt Nam làm việc tại nước ngoài và không có chi nhánh, theo thông tin tôi tìm hiểu, để công ty được hoạt động, ngoài việc đáp ứng các quy định của pháp luật còn phải đảm bảo về số lượng nhân viên nghiệp vụ. Vậy cho tôi hỏi số lượng nhân viên nghiệp vụ của lĩnh vực của công ty tôi được quy định như
Pháp luật Thị thực cấp cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc diện phải có giấy phép lao động có giá trị mấy năm? 03:08 | 03/02/2024
Trường hợp nào người nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc diện phải có giấy phép lao động? Thị thực cấp cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc diện phải có giấy phép lao động có giá trị mấy năm? Câu hỏi của anh N (Gia Kiệm).
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Tài liệu nào dùng để xác định Tổ chức tài chính nhà nước là một nhà đầu tư chứng khoán chuyên nghiệp?
Pháp luật
Có phải lập hóa đơn vào thời điểm thu tiền tạm ứng để đảm bảo thực hiện hợp đồng cung cấp dịch vụ lập dự án đầu tư xây dựng không?
Pháp luật
Khám sức khỏe xin việc có được khám sức khỏe theo Thông tư 32 hay không? Bao giờ được trả Giấy khám sức khỏe?
Pháp luật
Tụ tập buôn bán trên cầu có vi phạm pháp luật hay không? Sẽ bị xử phạt bao nhiêu tiền? Cảnh sát giao thông có quyền xử phạt khi phát hiện hay không?
Pháp luật
Thành viên công ty TNHH hai thành viên trở lên chuyển nhượng phần vốn góp vẫn có các quyền và nghĩa vụ đối với phần vốn góp cho đến khi nào?
Pháp luật
Khảo nghiệm thức ăn chăn nuôi là gì? Cơ sở khảo nghiệm thức ăn chăn nuôi phải có người phụ trách kỹ thuật có trình độ như thế nào?
Pháp luật
Tiêu chuẩn quốc gia TCVN 5867:2009 yêu cầu an toàn về cabin đối với các loại thang máy dẫn động bằng điện ra sao?
Pháp luật
Doanh nghiệp có được tự quyết định việc lựa chọn nhà thầu cho mình đối với gói thầu mua sắm hàng hóa hay không?
Pháp luật
Giấy chứng nhận đăng ký hộ kinh doanh nào sẽ được dùng trong trường hợp được cấp lại do bị rách?
Pháp luật
Phân tích, tham vấn thị trường để lựa chọn nhà thầu gồm những công việc nào? Cách thức thực hiện tham vấn thị trường?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào