Tôi làm việc ở công ty liên doanh hơn 20 năm. Mức lương 30 triệu đồng. Bây giờ công ty có cơ cấu lại nhân sự nên điều chuyển tôi sang làm công việc khác và có hạ lương của tôi xuống còn 20 triệu đồng/tháng.
Tôi biết từ trước tới nay tất cả mọi người được điều chuyến sang công việc khác nhưng mức lương sẽ tăng hoặc giữ nguyên. Nhưng bây giờ lại
Điều kiện hỗ trợ ổn định sản xuất, kinh doanh đối với doanh nghiệp bị Nhà nước thu hồi đất? Mức hỗ trợ là bao nhiêu? Người lao động của doanh nghiệp bị Nhà nước thu hồi đất có được nhận trợ cấp ngừng việc không?
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau doanh nghiệp có bắt buộc phải thông báo cho người lao động khi hết hạn Hợp đồng lao động hay không? Mẫu thông báo chấm dứt hợp đồng lao động? Câu hỏi của anh T.U.U đến từ Thái Bình.
Chị muốn hỏi quy định đối với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Mình có những Luật, Thông tư, Nghị định nào liên quan đến giấy phép làm việc, thẻ công dân? Khi đang làm việc tại Việt Nam với giấy phép làm việc còn hiệu lực, khi họ bay sang nước khác để du lịch, họ có cần phải trình những giấy tờ gì để được xuất ngoại? (Ví dụ: giấy
Em có một thắc mắc về thẻ tạm trú cho người lao động nước ngoài như sau: Bên công ty em có sử dụng lao động là người nước ngoài, cụ thể là người Nhật. Công ty em đã làm giấy phép lao động và thẻ tạm trú cho người này, đồng thời làm thẻ tạm trú cho vợ và con. Trong thời gian tới, vợ và con của sếp sẽ về nước khoảng 4 đến 5 tháng. Vậy em có một số
Chị tôi vừa nhận được thông báo sắp sửa sang Nhật đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề theo diện đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Tuy nhiên, khi chị tôi hỏi về việc tham gia các buổi định hướng trước khi làm việc thì công ty chỉ ậm ờ cho qua. Tôi muốn hỏi việc này có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì bị xử lý như thế nào?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, Người đang làm việc tại nước ngoài muốn xin giấy xác nhận tình trạng hôn nhân tại Việt Nam trước khi đi lao động thì xin ở đâu, cơ quan nào xác nhận. Mong được giải đáp sớm, xin cảm ơn!
Xin cho tôi hỏi người lao động do doanh nghiệp dịch vụ đưa đi làm việc ở nước ngoài có được thỏa thuận với doanh nghiệp dịch vụ về tiền ký quỹ hay không? Tôi được doanh nghiệp dịch vụ ký hợp đồng đưa đi làm việc ở Hàn Quốc ngành may mặc thì mức tiền ký quỹ là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Hiếu từ TP.HCM
Tôi có vấn đề này muốn hỏi, bạn tôi là người nước ngoài có visa theo diện kết hôn, vậy bạn tôi có thể sử dụng visa đó để xin việc tại Việt Nam được không hay phải đăng ký lại visa theo diện lao động? - Câu hỏi của bạn Hữu Sơn từ Bắc Ninh.
Tôi có thắc mắc là cung cấp trợ giúp pháp lý trong trường hợp người lao động cần đến hỗ trợ pháp lý khi bị phân biệt đối xử trong thời gian làm việc ở nước ngoài là nghĩa vụ của ai? Câu hỏi của chị H.V ở Bến Tre.
Khi công ty chi tiền học cho con của người lao động nước ngoài tại Việt Nam thì chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp được xác định như thế nào?- Đây là câu hỏi của bạn Hào.
Tôi có một câu hỏi như sau: Lợi dụng việc đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài để tổ chức xuất cảnh trái phép thì doanh nghiệp bị xử phạt thế nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị T.H ở Lâm Đồng.
Cho tôi hỏi người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam nếu thuộc trường hợp phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì khi tham gia bảo hiểm sẽ được hưởng những chế độ nào? Câu hỏi của chị N.T.T.L từ Nghệ An.
Công dân Việt Nam, hiện đang xuất khẩu lao động tại Đài Loan thì thu nhập của người đó kiếm được tại Đài Loan sẽ tính vào GDP và GNP của Việt Nam hay Đài Loan?-Anh Phong(Kon Tum)
Công ty tôi là công ty môi giới người lao động Việt Nam làm việc tại nước ngoài và không có chi nhánh, theo thông tin tôi tìm hiểu, để công ty được hoạt động, ngoài việc đáp ứng các quy định của pháp luật còn phải đảm bảo về số lượng nhân viên nghiệp vụ. Vậy cho tôi hỏi số lượng nhân viên nghiệp vụ của lĩnh vực của công ty tôi được quy định như
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau Người lao động nước ngoài vừa là chủ sở hữu vừa điều hành công ty ở vị trí giám đốc không hưởng lương thì thuộc hình thức làm việc nào? Câu hỏi của anh Q.P.A đến từ Quảng Trị.
Tôi có câu hỏi muốn giải đáp như sau quản lý việc sử dụng người lao động nước ngoài làm việc trong khu công nghiệp có thuộc thẩm quyền của Ban quản lý khu công nghiệp, khu kinh tế không? Câu hỏi của anh B.Y.T đến từ Quảng Trị.
Do nhu cầu và tâm lý của gia đình nên tôi được chị gái bảo lãnh sang sinh con ở nước ngoài để đảm bảo về trang thiết bị, công nghệ sinh đẻ, tạo bình ổn tâm lý. Cho tôi hỏi, tôi có được hưởng chế độ thai sản khi sinh con ở nước ngoài không? Trước đó tôi vẫn đi làm việc và đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ, chỉ có 2 tháng trước sinh là tôi không đóng bảo
Tôi sắp ra nước ngoài để định cư, trong thời gian lao động tôi có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì có được nhận bảo hiểm xã hội một lần không? Mức hưởng và thủ tục ra sao để nhận bảo hiểm xã hội một lần ra sao?
Cho tôi hỏi, nếu kinh doanh dịch vụ Karaoke thì có bắt buộc phải xin cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện về an ninh trật tự không? Trường hợp có sử dụng lao động nước ngoài thì hồ sơ đề nghị cấp Giấy chứng nhận cần những giấy tờ gì? Câu hỏi của anh Thanh Tâm từ Khánh Hòa
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người sử dụng lao động chuyển người lao động sang làm công việc khác có mức lương thấp hơn được không?
11:47 | 07/06/2022
.png)
