Hiện tại vợ tôi đang học thạc sĩ và mang thai. Khoảng 1 tháng nữa thì vợ tôi sẽ sinh con. Vậy cho tôi hỏi khi sinh con và nghỉ thai sản thì vợ tôi được nghỉ học tạm thời và bảo lưu kết quả học tập không? Câu hỏi của anh N.T.L ở TP.HCM.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề nghỉ phép năm của người lao động. Cho tôi hỏi người lao động nghỉ phép năm thì có cần báo trước cho công ty hay không? Và cho tôi hỏi thêm là nghỉ phép năm thì người lao động được ứng lương không? Tôi rất mong mình sẽ nhận được câu trả lời trong khoảng thời gian sớm nhất có thể. Xin chân thành cảm ơn! Câu hỏi
Cho tôi hỏi người tham gia bảo hiểm y tế nhiễm HIV được Quỹ bảo hiểm y tế chi trả khi sử dụng các dịch vụ y tế liên quan đến HIV/AIDS trong những trường hợp nào? Người nhiễm HIV chưa có thẻ bảo hiểm y tế thuộc đối tượng được hỗ trợ chi phí đóng bảo hiểm y tế thì có được đề nghị cấp thẻ bảo hiểm y tế hay không? Câu hỏi của chị Trang từ Lâm Đồng.
Tôi mới xin đi làm mới đóng BHXH được 1 tháng, vợ tôi không đóng BHXH. Khi vợ sinh con, tôi có được nghỉ để chăm con và hưởng trợ cấp 2 tháng lương cơ sở không? Cần hồ sơ gì để nộp khi yêu cầu BHXH giải quyết chế độ này? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Khánh Huy - Long Khánh.
Trong trường hợp người lao động tự ý nghỉ việc (5 ngày cộng dồn trong 1 tháng và 20 ngày cộng dồn trong một năm), người sử dụng lao động cần thông báo cho người lao động đến tham gia xử lý kỷ luật lao động để hoàn tất thủ tục thôi việc. Vậy số lần cần gửi thông báo đến cho người lao động ít nhất là bao nhiêu lần?
Cho em hỏi em đóng BHXH từ liên tục từ 6/2015 đến tháng 6/2021 thì nghỉ việc ở công ty cũ sau đó đến tháng 10,11,12/2021 và đóng 1,2,3,4 năm 2022 em đóng BHXH ở công ty mới. Do tháng 5 em hết hợp đồng công ty cho nghỉ hẳn. Em nghỉ như vậy có được hưởng bảo hiểm thai sản không ạ? Dự kiến sinh của em tháng 10/2022. Khi đi sinh em có được sử dụng
lý thông tin khám thai: ngày khám, nơi khám, ngày kinh cuối, lần có thai, tuần thai, dự kiến sinh, chiều cao tử cung, vòng bụng, khung chậu, tiên lượng đẻ, tim thai, ngôi thai, người khám, tình trạng thiếu máu/Huyết sắc tố, kết quả protein niệu, kết quả xét nghiệm HIV, kết quả xét nghiệm Giang mai, kết quả xét nghiệm Viêm gan B;
b) Quản lý thông
Theo em được biết, công ty đang có ý định sa thải nhân viên trước khi nghỉ Tết Nguyên đán để tránh các khoản chi phí khen thưởng cuối năm, cho em hỏi công ty làm vậy có được không? Nếu công ty sa thải nhân viên trước khi nghỉ Tết Nguyên đán trái pháp luật thì xử lý như thế nào? Câu hỏi của bạn H.D (Gia Lai).
Mẫu đề nghị hưởng chế độ thai sản, bồi dưỡng sức khỏe sau sinh do NSDLĐ lập là mẫu nào? Hướng dẫn cách viết mẫu đơn đề nghị hưởng chế độ thai sản, bồi dưỡng sau sinh cho NLĐ? câu hỏi của anh H (Ninh Bình).
Mẫu 01B-HSB Mẫu Danh sách đề nghị hưởng chế độ ốm đau, thai sản là mẫu nào theo quy định? Tải về ở đâu? Hướng dẫn viết Mẫu Danh sách đề nghị hưởng chế độ ốm đau, thai sản? Thời gian nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản là bao lâu?
Nghị định 146/2018/NĐ-CP:
“Điều 14. Mức hưởng bảo hiểm y tế đối với các trường hợp quy định tại khoản 1 và khoản 7 Điều 22 của Luật bảo hiểm y tế
1. Người tham gia bảo hiểm y tế khi đi khám bệnh, chữa bệnh theo quy định tại các Điều 26, 27 và 28 của Luật bảo hiểm y tế; khoản 4 và 5 Điều 22 của Luật bảo hiểm y tế thì được quỹ bảo hiểm y tế thanh toán
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề khám sức khỏe tiền hôn nhân. Cho tôi hỏi mục đích của khám sức khỏe tiền hôn nhân là gì? Có bắt buộc khám sức khỏe tiền hôn nhân hay không? Câu hỏi của anh N.T.K ở Lâm Đồng.
Em ơi cho anh hỏi: Các quốc gia công nhận người khuyết tật có quyền hưởng tiêu chuẩn y tế ở mức nào? Không ưu tiên khám bệnh, chữa bệnh cho những nhóm người khuyết tật nào thì cơ sở khám chữa bệnh có thể bị xử phạt vi phạm hành chính? Đây là câu hỏi của anh Minh Tài đến từ Đà Nẵng.
Cho hỏi việc giám định tử thi nghi nhiễm COVID-19 hoặc nhiễm COVID-19 được thực hiện tại địa điểm nào và thông qua các thiết bị nào? Câu hỏi của chị Ngọc đến từ Hà Tĩnh.
Cho tôi hỏi công ty sa thải nhân viên thì có phải báo trước không? Tôi vừa mới bị công ty sa thải mà không được báo trước. Tôi không hiểu mình đã làm gì sai và vì sao lại bị sa thải đột ngột như vậy. Tôi muốn biết công ty muốn sa thải nhân viên thì có phải báo trước không? Trường hợp nào công ty được phép sa thải? Mong nhận được câu trả lời. Tôi
Cho hỏi công ty bị xử phạt như thế nào khi sa thải nhân viên trái pháp luật? Sa thải nhân viên như thế nào mới đúng luật? Câu hỏi của chị Linh đến từ Hà Nội.
Mình làm công ty được 7 năm 10 tháng. Giờ nghỉ việc với mức lương 6 tháng gần nhất trước khi nghỉ việc là 19.000.000 đồng. Cho mình hỏi nếu nhận tiền trợ cấp thất nghiệp thì mình được nhận tổng số tiền là bao nhiêu? Khi nộp hồ sơ hưởng BHTN có phải bắt buộc hàng tháng phải lên thông báo tình hình tìm kiếm việc làm đúng không? Mong được hỗ trợ, xin
Tôi có một vài thắc mắc muốn nhờ giải đáp như sau: Thắt ống dẫn tinh là gì? Người lao động đóng bảo hiểm xã hội bao lâu thì được hưởng chế độ thai sản khi thắt ống dẫn tinh? Câu hỏi của anh H từ Long An.