Công ty chị thay đổi cơ cấu, không còn bộ phận bảo vệ nữa mà chuyển sang ký hợp đồng (HĐ) dịch vụ với công ty cung cấp dịch vụ bảo vệ. Tức là bên chị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) với bộ phận bảo vệ. Trong trường hợp này bên chị cần chi trả những chi phí hay trợ cấp gì nào cho nhân viên bảo vệ để đúng quy định pháp luật.
Tôi là người sử dụng lao động, hiện có nhu cầu chấm dứt hợp đồng lao động với 1 cá nhân, tôi cần được tư vấn để đảm bảo đúng Luật. Cho tôi hỏi, người sử dụng lao động được quyền chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn với người lao động khi nào? - Câu hỏi của anh Hoàng Dương ở Đồng Nai.
Cho hỏi người sử dụng lao động phải có nghĩa vụ gì khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật với người lao động? Câu hỏi của anh Mạnh An đến từ Hà Giang.
Tôi có thắc mắc liên quan tới bảo hiểm xã hội mong được hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Tôi nhận lại sổ bảo hiểm xã hội khi vừa nghỉ việc. Vì bất cẩn nên tôi đã làm mất sổ bảo hiểm xã hội. Vậy nên tôi muốn hỏi rằng trường hợp tôi đã làm mất sổ bảo hiểm xã hội rồi thì tôi có thể được cấp lại không? Mong sớm nhận được phản hồi. Xin cảm ơn.
Hiện nay, chi nhánh doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ nước ngoài muốn thu hẹp nội dung, phạm vi hoạt động được quy định trong Giấy phép phải đáp ứng các điều kiện gì? Mẫu đơn đề nghị như thế nào? Câu hỏi đến từ anh G.H sống ở Bình Dương.
Phân biệt đối xử với người lao động tham gia công đoàn liệu công ty có bị xử phạt hay không? Tôi có ký kết kết hợp đồng lao động với thời hạn 1 năm, hết tháng này thì hợp đồng cũng sẽ hết hạn nhưng tôi muốn tiếp tục được làm việc ở đây. Thế nhưng quản lý có gọi tôi ra trao đổi là nếu muốn được gia hạn hợp đồng hoặc ký kết hợp đồng lao đồng mới thì
Tải Mẫu Đơn đề nghị doanh nghiệp tái bảo hiểm muốn mở rộng nội dung, phạm vi, thời hạn hoạt động được quy định trong Giấy phép thành lập và hoạt động ở đâu? Doanh nghiệp tái bảo hiểm muốn mở rộng nội dung, phạm vi, thời hạn hoạt động được quy định trong Giấy phép thành lập và hoạt động phải đáp ứng các điều kiện nào? Câu hỏi đến từ anh L.k sống ở
Cho tôi hỏi các khoản thu của Bảo hiểm tiền gửi Việt Nam bao gồm những khoản nào? Những khoản thu và chi phí của Bảo hiểm tiền gửi Việt Nam được xác định bằng đơn vị tiền tệ nào? Câu hỏi của chị N.T.H.Q từ Đồng Tháp.
Tôi tham gia bảo hiểm y tế, nhưng do có việc đột xuất nên tôi khám chữa bệnh tại bệnh viện tư nhân thì trong trường hợp này tôi có được hưởng bảo hiểm y tế hay không? Có vi phạm nguyên tắc của bảo hiểm y tế không? Nếu được hưởng, tôi cần làm thủ tục gì? Rất mong được giải đáp
Cho tôi hỏi bị kết luận có sai phạm về kết quả kiểm toán có được thực hiện kiểm toán cho doanh nghiệp kinh doanh bảo hiểm? Doanh nghiệp kiểm toán thực hiện kiểm toán cho doanh nghiệp kinh doanh bảo hiểm khi đã bị kết luận có sai phạm về kết quả kiểm toán bị xử phạt thế nào? Khoản lợi ích thu được từ hoạt động kiểm toán bị xử lý ra sao? Câu hỏi của
Các anh chị cho tôi hỏi chính sách bảo hiểm nông nghiệp theo Nghị định 58 của Chính Phủ thì các tổ chức, cá nhân tham gia bảo hiểm rủi ro về nông nghiệp thì có đóng phí bảo hiểm nông nghiệp không? Các thủ tục tham gia bảo hiểm nông nghiệp như thế nào? Mong anh chị cho tôi biết, cảm ơn. Câu hỏi của chị Thùy (Bình Thuận).
Xin cho hỏi là: Ban Thực hiện chính sách bảo hiểm y tế là đơn vị chuyên môn giúp việc cho ai? Cơ cấu tổ chức của Ban Thực hiện chính sách bảo hiểm y tế được quy định như thế nào? - câu hỏi của chị Mỹ Ngân (Vĩnh Long)
Xin hỏi, kết luận thanh tra chuyên ngành về đóng BHXH, BHTN, BHYT của Bảo hiểm xã hội Việt Nam phải có nội dung gì? Sau khi có kết luận thanh tra, Trưởng đoàn thanh tra chuyên ngành của Bảo hiểm xã hội Việt Nam cần tổng kết những nội dung gì? Câu hỏi của anh Chí tại An Giang.
Cho tôi hỏi việc đánh giá xếp loại đối với công chức làm việc tại các đơn vị thuộc hệ thống Bảo hiểm xã hội Việt Nam được thực hiện theo thời hạn nào? Trường hợp công chức nghỉ do bị tai nạn lao động thì có được đánh giá xếp loại không? Câu hỏi của chị Oanh từ Thái Nguyên.
Cho tôi hỏi Bảo hiểm xã hội Việt Nam kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ của các đơn vị trực thuộc theo hình thức nào? Nguyên tắc khi thực hiện kiểm tra được quy định ra sao? Câu hỏi của anh Thông từ Đà Nẵng.
Tháng vừa rồi công ty tôi đã ký HĐ thăng chức cho một nhân viên lên làm quản lý (20 triệu đồng/tháng). Nhưng sau đó vì người ngày không hoàn thành nhiệm vụ nên công ty đã chuyển anh ta sang làm một công việc khác (kiểu như hỗ trợ quản lý) và chỉ chấp nhận trả 16 triệu đồng/tháng so với HĐ đã ký. Nhưng anh này không chịu. Bên công ty có bảo nếu
Tôi muốn hỏi công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người vừa hết thời hạn nghỉ thai sản không? Công ty tôi có ký hợp đồng lao động với 1 người lao động nữ với thời hạn 01 năm và từ ngày 01/01/2022 đến 31/12/2022. Hiện nay người này đang nghỉ thai sản và đến ngày 15/6/2022 sẽ hết thời hạn thai sản. Công ty tôi muốn đến ngày 15
Hiện nay theo quy định của pháp luật thì Mẫu Email thông báo nhân sự nghỉ việc mới nhất là mẫu nào? Tài về Mẫu Email thông báo nhân sự nghỉ việc tại đâu? Người lao động sẽ bị chấm dứt hợp đồng lao động trong những trường hợp nào?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty phải chi trả trợ cấp gì cho người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động do thay đổi cơ cấu?
09:03 | 28/03/2022
