Chị kết hôn trùng vào ngày nghỉ Tết Dương lịch, vậy theo quy định của pháp luật lao động thì chị có được hưởng hai lần lương nguyên ngày không? Và lao động nữ kết hôn trùng vào ngày nghỉ Tết Dương lịch thì có được nghỉ bù hay không? - câu hỏi của chị M.H (Tiền Giang)
Cho tôi hỏi đang trong thời gian nghỉ việc riêng thì công ty có quyền chấm dứt hợp đồng lao động không? Công ty tôi cho người lao động nghỉ việc riêng. Như vậy người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương trong trường hợp nào? Và công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động đó không? Mong được giải đáp
Tăng thêm 1 ngày nghỉ hằng năm cho người lao động đã làm việc bao lâu? Ngoài việc nghỉ hằng năm được hưởng lương thì người lao động còn được nghỉ hưởng lương trong những ngày nào? Ngày nghỉ hằng tuần của người lao động có bắt buộc vào ngày Chủ nhật không?
Người lao động của mình xin nghỉ ốm (có giấy ốm bảo hiểm) (có trường hợp ốm ngắn ngày, có trường hợp ốm dài ngày). Nhưng trong khoảng thời gian xin nghỉ ốm này (ví dụ nghỉ ốm từ 25/4 đến 15/5) lại trùng với 2 ngày nghỉ lễ là 30/4 và 1/5. Vậy cho mình hỏi là 2 ngày này sẽ tính người lao động có được cùng lúc tính công ốm do bảo hiểm chi trả và công
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, cho em hỏi trong thời gian em nghỉ thai sản, có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nghỉ thai sản không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Ngày 10 tháng 9 là ngày truyền thống của những ngành nào? Theo quy định của Bộ luật Lao động mới nhất hiện nay thì người lao động có được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương vào ngày 10 tháng 9 hay không?
Chỗ liên quan tới tiền bảo hiểm xã hội, chi trả thêm cùng lúc với kỳ trả lương một khoản tiền cho người lao động tương đương với mức người sử dụng lao động đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, thì trường hợp không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội có bao gồm người nghỉ việc không hưởng lương từ 14 ngày trở lên trong tháng không bạn? Đây là câu
Cho tôi hỏi, công ty không cho phép nhân viên nghỉ việc riêng thì có bị xử phạt hay không? Nếu có thì sẽ xử phạt số tiền bao nhiêu? Trong trường hợp nào nhân viên công ty được nghỉ việc riêng mà vẫn được hưởng nguyên lương? Câu hỏi của anh K (Lâm Đồng).
Cho anh hỏi: Anh sắp kết hôn và muốn xin công ty cho nghỉ hưởng lương 5 ngày thì có được không? Thời gian nghỉ này có được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm không? Câu hỏi của anh T.N.N từ Bến Tre.
Anh/chị cho tôi hỏi, thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương có được tính để xét nâng bậc lương thường xuyên đối với viên chức làm việc trong lực lượng vũ trang nhân dân hay không? Tôi cảm ơn!
Cho tôi hỏi nghỉ việc sau khi nghỉ không lương có được hưởng chế độ thai sản không? Tôi nghỉ việc sau khi nghỉ không lương 2 tháng và sau đó sinh con thì có được hưởng chế độ thai sản của bảo hiểm xã hội hay không? Nếu được thì tôi nộp hồ sơ thai sản sẽ phải yêu cầu thêm giấy tạm hoãn hợp đồng nghỉ không lương đúng không? Mong được giải đáp.
Tôi hiện đang là giáo viên trường công tuy nhiên tôi đã nghỉ không lương liên tục hơn 1 tháng nay. Vậy cho tôi hỏi rằng trường hợp của tôi có được hưởng phụ cấp thâm niên hay không? Mức phụ cấp thâm niên được quy định ra sao? Nguồn kinh phí thực hiện thực hiện chế độ phụ cấp thâm niên quy định như thế nào?
Cho tôi hỏi thời gian nghỉ việc không hưởng lương sẽ không được tính hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề y tế đúng không? Tính mức phụ cấp ưu đãi theo nghề y tế theo công thức nào? Ngân sách nhà nước bảo đảm nguồn kinh phí để thực hiện chế độ phụ cấp theo nghề y tế đúng không? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Cho tôi hỏi trong trường hợp người thân trong gia đình mất (cha mẹ hoặc con cái mất) thì theo quy định người lao động sẽ được nghỉ 03 ngày. Vậy 03 ngày nghỉ này có phải sẽ trừ vào số ngày nghỉ phép năm của người lao động hay không? Câu hỏi của anh M.H từ Đồng Nai.
Em cho anh hỏi trường hợp người lao động có thời gian nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ cuối năm trước chuyển tiếp sang đầu năm sau thì thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau được tính thế nào? Câu hỏi của anh Q.Đ từ Thanh Hóa.
Cho tôi hỏi, theo quy định thì khi nhà máy cho toàn bộ công nhân nghỉ việc do chờ nguyên liệu (nghỉ 1 tuần đến 4 tuần) hoặc nghỉ vài ngày trong tháng thì như vậy Công ty có trả lương ngừng việc cho người lao động hay không và trả như thế nào? Tương tự như vậy, nếu thiếu nguyên liệu mà chỉ một bộ phận nghỉ, các bộ phận khác vẫn đi làm thì việc trả
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Lao động nữ kết hôn trùng vào ngày nghỉ Tết Dương lịch thì có được hưởng hai lần lương nguyên ngày không?
19:01 | 30/12/2023
.png)
