Cho tôi hỏi nếu tôi không muốn tham gia bảo hiểm xã hội thì có thể thỏa thuận với công ty về việc không đóng bảo hiểm được không? Trong trường hợp thỏa thuận với công ty không tham gia bảo hiểm xã hội thì bị xử phạt như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn.
, phân tán, ít người hoặc các công việc khác có tổ chức lao động không ổn định mà không thể tổ chức bồi dưỡng tập trung tại chỗ, người sử dụng lao động phải cấp hiện vật cho người lao động để người lao động có trách nhiệm tự bồi dưỡng theo quy định. Trong trường hợp này, người sử dụng lao động phải lập danh sách cấp phát, có ký nhận của người lao động
Theo quy định thì việc tính số ngày nghỉ hằng năm của viên chức làm việc lâu năm như thế nào? Viên chức đang nghỉ hàng năm có được đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc không? Quyền của viên chức về hoạt động nghề nghiệp được pháp luật quy định như thế nào?
Công ty TNHH MTV xây dựng thang bảng lương cần phải có sự tham khảo ý kiến của ai? Mẫu Hệ thống thang bảng lương cho Công ty TNHH MTV mới nhất? Tải về mẫu Thang bảng lương file Excel ở đâu? - câu hỏi của anh K. (Tiền Giang)
Tổ chức khai thác khoáng sản có bắt buộc phải sử dụng lao động địa phương nơi có khoáng sản vào khai thác hay không? Việc sử dụng lao động địa phương nơi có khoáng sản vào khai thác do ai tổ chức thực hiện?
Cho em hỏi về việc thực hiện quy định về quan trắc môi trường lao động là gồm những hồ sơ gì? Thời gian quan trắc lao động định kỳ bao lâu? Bên cạnh đó việc kiểm soát các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc quy định như thế nào? Mong nhận được tư vấn.
Cho tôi hỏi có được hưởng chế độ thai sản khi có tháng không được đóng bảo hiểm xã hội không? Tôi vào làm công ty từ ngày 1/11/2018 đến nay, nhưng tháng 2 này tôi đau nhiều nên có nhập viện nghỉ nên có tháng này không được đóng bảo hiểm xã hội được. Vậy tôi được nhận chế độ thai sản không? Tôi dự sinh 11/7/2022.
Tôi có câu hỏi là thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc chưa đủ 01 năm thì có được làm tròn không? Thời gian được cử đi học có được hưởng trợ cấp thôi việc không? Câu hỏi của anh Đình Dũng đến từ Bình Dương.
Sắp tới đợt nghỉ lễ nên công ty tôi dự định chi cho các nhân viên trong công ty một khoản tiền để mua vé tàu xe về quê nghỉ lễ. Cho tôi hỏi khoản chi phí này thì có phải đóng thuế thu nhập cá nhân không? - Câu hỏi của anh Thùy (Bình Dương)
Dạ cho mình hỏi: Người lao động được cử đi huấn luyện quân sự theo giấy gọi, trong thời giam tham gia huấn luyện được hưởng lương tại đơn vị theo hình thức nào? Mình cảm ơn. Câu hỏi của H. (Tiền Giang).
Người lao động đi nghĩa vụ quân sự khi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp thì có được tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không? - Anh Long (Bình Dương)
Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở quy định những nội dung nào người lao động được bàn và quyết định? Trách nhiệm trong việc tổ chức để người lao động ở doanh nghiệp nhà nước bàn, quyết định và thực hiện quyết định của tập thể người lao động được quy định ra sao?
Cho tôi hỏi Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam là chủ sở hữu của Tạp chí Lao động và Công đoàn đúng hay không? Tạp chí Lao động và Công đoàn có những phòng ban chuyên môn nào? Tạp chí Lao động và Công đoàn hoạt động theo những nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh N.M.T (An Giang).
Tôi bị tai nạn lao động và bị suy giảm khả năng lao động 31%. Hằng tháng tôi được hỗ trợ 930.000 đồng. Hiện tại tôi 48 tuổi và đã tham gia bảo hiểm xã hội được 26 năm. Hiện nay do sức khỏe không đảm bảo nên tôi muốn xin về hưu trước tuổi. Xin hỏi trường hợp này tôi có được về hưu trước tuổi không? Nếu có cần làm thủ tục gì? Nếu được hưởng lương
công việc phải làm trong nhiều tháng thì hằng tháng được tạm ứng tiền lương theo khối lượng công việc đã làm trong tháng.
4. Trường hợp vì lý do bất khả kháng mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng không thể trả lương đúng hạn thì không được chậm quá 30 ngày; nếu trả lương chậm từ 15 ngày trở lên thì người sử dụng lao động
Tôi có thắc mắc liên quan đến Quỹ phòng chống thiên tai. Cho tôi hỏi người lao động có bắt buộc phải đóng vào Quỹ phòng chống thiên tai? Nếu có thì mức đóng là bao nhiêu? Câu hỏi của chị Thùy Dung ở Lâm Đồng.
Doanh nghiệp đã đóng bảo hiểm xã hội cho nhân sự quý 2 tuy nhiên người đó chỉ làm mỗi tháng 3 là nghỉ thì số tiền đã đóng dư cho tháng 4 và tháng 5 còn lại phải giải quyết như thế nào. Doanh nghiệp có được giữ lại đợi đến lúc người này quay trở lại ký hợp đồng để cấn trừ tiền đóng bảo hiểm hay không? - Câu hỏi của bạn Oanh đến từ Cần Thơ.
độ ốm đau, thai sản
1. Trong thời hạn 45 ngày kể từ ngày trở lại làm việc, người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 100, các khoản 1, 2, 3 và 4 Điều 101 của Luật này cho người sử dụng lao động.
Trường hợp người lao động thôi việc trước thời điểm sinh con, nhận nuôi con nuôi thì nộp hồ sơ quy định tại khoản 1 và