Nghe nói Dân quân tự vệ không tham gia BHYT vẫn được thanh toán chi phí khám chữa bệnh khi bị bệnh, tai nạn. Cho hỏi điều kiện để được thanh toán là gì? Câu hỏi của bạn An ở Huế
Cho anh hỏi cách tính lương hưu bảo hiểm xã hội nha. Đại loại để trả lời cho câu hỏi làm càng lâu thì lương hưu càng cao hay chỉ cần đóng bảo hiểm xã hội tới 1 số năm nhất định là được rồi. Ví dụ lương hiện giờ là 50 triệu, ổn định cho tới 25 năm nữa. Thắc mắc đến từ anh H.T sống ở Bình Dương.
Bệnh viện có được từ chối tiếp nhận bệnh nhân cấp cứu hay không? Từ chối cấp cứu cho bệnh nhân có bị truy cứu trách nhiệm hình sự? Bệnh viện từ chối cấp cứu người bệnh bị xử phạt vi phạm hành chính bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh Thanh Tú (Bình Định)
Cho hỏi khi hoạt động cơ sở kinh doanh dịch vụ karaoke thì phải có trách nhiệm gì? Bên cạnh đó thì các cơ sở kinh doanh dịch vụ karaoke được bố trí trong nhà cao tầng phải đảm bảo điều kiện phòng cháy và chữa cháy theo quy định nào? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Phong Lê đến từ Cần Thơ.
Tôi có thắc mắc liên quan đến bảo hiểm xã hội. Hiện tại tôi và vợ đã ly hôn, nhưng trước khi ly hôn thì vợ cũ đang mang thai con chung của chúng tôi. Tháng tới thì vợ cũ của tôi sẽ sinh, tôi đang đi làm và tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc liên tục 05 năm. Cho tôi hỏi khi vợ cũ tôi sinh con thì tôi có được hưởng chế độ thai sản đối với lao động
Cho tôi hỏi phải làm việc bao lâu thì người lao động mới được hưởng trợ cấp thôi việc khi nghỉ việc? Nghỉ việc bao lâu thì người lao động được nhận trợ cấp thôi việc? Người sử dụng lao động trả chậm trợ cấp thôi việc có bị xử phạt hay không? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Chị muốn hỏi, hiện tại chị đang làm việc tại công ty TNHH một thành viên do người nước ngoài làm chủ. Vậy trong trường hợp này thì người chủ này có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tại Việt Nam không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Công ty có một nhân viên nghỉ hưởng chế độ thai sản từ ngày 12/10/2020 đến 11/4/2021 là hết 6 tháng. Đến tháng 4 người này có đi làm lại, tuy nhiên nhân viên này xin nghỉ dưỡng sức thêm 5 ngày, vậy trong tháng 4 nhân viên đó chỉ làm được 12 công thì có đóng bảo hiểm cho nhân viên đó như thế nào? Đây là câu hỏi của chị X.T đến từ Phú Yên.
Trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội cho lao động thuê lại? Trường hợp công ty em có thuê lao động từ công ty hoạt động về cho thuê lại lao động. Vậy thì công ty em có trách nhiệm phải đóng bảo hiểm xã hội hay bảo hiểm y tế cho người lao động mà công ty thuê lại không? Theo quy định pháp luật thì công ty em hay công ty cho thuê lại lao động có trách
Cho em hỏi trường hợp số ngày nghỉ phép hằng năm của người lao động chưa sử dụng hết thì khi hết năm có được thanh toán tiền đối với những ngày phép chưa nghỉ hay không? Công ty em vừa vào làm sắp xếp cho nhân viên nghỉ hàng tuần vào thứ 2 mà không phải chủ nhật thì có phù hợp với quy định không? Câu hỏi của chị Thy từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi kinh phí hoạt động của Quỹ hỗ trợ hộ gia đình thu nhập thấp phát triển kinh tế được lấy từ những nguồn nào? Sử dụng kinh phí hoạt động của cho các hoạt động gì? Những đối tượng nào được nhận hỗ trợ từ Quỹ hỗ trợ hộ gia đình thu nhập thấp phát triển kinh tế? Câu hỏi của anh Lâm (Cà Mau).
Điều kiện NLĐ bị TNLĐ được hưởng trợ cấp phục vụ là gì? Mức hưởng trợ cấp phục vụ của người lao động bị tai nạn lao động thế nào? - Câu hỏi của anh D.N (Nam Định)
đất cũng thuộc tài sản thế chấp, trừ trường hợp có thỏa thuận khác.
4. Trường hợp tài sản thế chấp được bảo hiểm thì bên nhận thế chấp phải thông báo cho tổ chức bảo hiểm biết về việc tài sản bảo hiểm đang được dùng để thế chấp. Tổ chức bảo hiểm chi trả tiền bảo hiểm trực tiếp cho bên nhận thế chấp khi xảy ra sự kiện bảo hiểm.
Trường hợp bên nhận
Đơn vị đầu mối tổng hợp nhu cầu mua sắm thuốc kháng HIV để thực hiện lựa chọn nhà thầu cung cấp thuốc là đơn vị nào? Sau khi tổng hợp nhu cầu mua sắm thuốc điều trị HIV Đơn vị đám phán giá có phải xin ý kiến Bảo hiểm xã hội Việt Nam về nhu cầu mua sắm không?
Cho tôi hỏi trong trường hợp phát hiện hồ sơ xin việc của người lao động là giả (có một số giấy tờ như bằng cấp, chứng chỉ,..là giả) thì người sử dụng lao động có thể xử lý trường hợp này như thế nào? Hành vi này có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự không? Câu hỏi của anh Thắng từ Ninh Bình.
Cho tôi hỏi về vấn đề tôi đã nộp hồ sơ hưởng chế độ ốm đau cho công ty theo đúng thời hạn quy định nhưng đến thời điểm hiện nay đã hơn 1 tháng mà nhân sự công ty vẫn chưa lập hồ sơ để giải quyết cho tôi thì có đúng không? Công ty có bị xử lý gì không?
Muốn hỏi về chế độ ốm đau khi khám bệnh trái tuyến. Cho hỏi trường hợp thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) của chị ở TP.HCM nhưng chị đi khám ở bệnh viện Bình Dương được cấp giấy nghỉ việc. Vậy khám chữa bệnh trái tuyến được cấp giấy nghỉ việc có được bảo hiểm xã hội (BHXH) chi trả chế độ ốm đau không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!