Mẫu Bảng lương nhân viên excel? Tải file excel Bảng lương nhân viên?
Tham khảo mẫu Bảng lương nhân viên excel dưới đây:
Tải về File excel Bảng lương nhân viên - mẫu 1.
Tải về File excel Bảng lương nhân viên theo 3P - mẫu 2.
Tải về File excel Bảng lương nhân viên theo bậc - mẫu 3.
Tải về File excel Bảng lương nhân viên theo số công chuẩn thay đổi hàng tháng - mẫu 4.
Tải về File excel Bảng lương nhân viên theo doanh số - mẫu 5.
Tải về File excel Bảng lương nhân viên - mẫu 6.
Tải về File excel Bảng lương nhân viên - mẫu 7.
Lưu ý: Mẫu "Mẫu Bảng lương nhân viên excel? Tải file excel Bảng lương nhân viên?" nêu trên chỉ mang tính chất tham khảo.
Công ty phải tham khảo ý kiến của ai khi xây dựng bảng lương nhân viên?
Căn cứ vào Điều 93 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động
1. Người sử dụng lao động phải xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động làm cơ sở để tuyển dụng, sử dụng lao động, thỏa thuận mức lương theo công việc hoặc chức danh ghi trong hợp đồng lao động và trả lương cho người lao động.
2. Mức lao động phải là mức trung bình bảo đảm số đông người lao động thực hiện được mà không phải kéo dài thời giờ làm việc bình thường và phải được áp dụng thử trước khi ban hành chính thức.
3. Người sử dụng lao động phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở khi xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động.
Thang lương, bảng lương và mức lao động phải được công bố công khai tại nơi làm việc trước khi thực hiện.
Như vậy, căn cứ theo quy định trên thì công ty phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở (đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở) khi xây dựng bảng lương nhân viên.
Lưu ý: Bảng lương nhân viên phải được công bố công khai tại nơi làm việc trước khi thực hiện.
Ngoài ra, tại Điều 178 Bộ luật Lao động 2019 quy định quyền và nghĩa vụ của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong quan hệ lao động như sau:
- Thương lượng tập thể với người sử dụng lao động theo quy định của Bộ luật này.
- Đối thoại tại nơi làm việc theo quy định của Bộ luật này.
- Được tham khảo ý kiến xây dựng và giám sát việc thực hiện thang lương, bảng lương, mức lao động, quy chế trả lương, quy chế thưởng, nội quy lao động và những vấn đề liên quan đến quyền, lợi ích của người lao động là thành viên của mình.
- Đại diện cho người lao động trong quá trình giải quyết khiếu nại, tranh chấp lao động cá nhân khi được người lao động ủy quyền.
- Tổ chức và lãnh đạo đình công theo quy định của Bộ luật này.
- Tiếp nhận hỗ trợ kỹ thuật của cơ quan, tổ chức đăng ký hoạt động hợp pháp tại Việt Nam nhằm tìm hiểu pháp luật về lao động; về trình tự, thủ tục thành lập tổ chức đại diện người lao động và việc tiến hành các hoạt động đại diện trong quan hệ lao động sau khi được cấp đăng ký.
- Được người sử dụng lao động bố trí nơi làm việc và được cung cấp thông tin, bảo đảm các điều kiện cần thiết cho hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
- Các quyền và nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật.
Mẫu Bảng lương nhân viên excel? Tải file excel Bảng lương nhân viên? Công ty phải tham khảo ý kiến của ai khi xây dựng bảng lương nhân viên? (Hình từ Internet)
Thời điểm trả lương cho nhân viên là khi nào?
Căn cứ theo Điều 97 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Kỳ hạn trả lương
1. Người lao động hưởng lương theo giờ, ngày, tuần thì được trả lương sau giờ, ngày, tuần làm việc hoặc được trả gộp do hai bên thỏa thuận nhưng không quá 15 ngày phải được trả gộp một lần.
2. Người lao động hưởng lương theo tháng được trả một tháng một lần hoặc nửa tháng một lần. Thời điểm trả lương do hai bên thỏa thuận và phải được ấn định vào một thời điểm có tính chu kỳ.
3. Người lao động hưởng lương theo sản phẩm, theo khoán được trả lương theo thỏa thuận của hai bên; nếu công việc phải làm trong nhiều tháng thì hằng tháng được tạm ứng tiền lương theo khối lượng công việc đã làm trong tháng.
...
Như vậy, thời điểm trả lương sẽ do người lao động và người sử dụng lao động thỏa thuận trước và phải được ấn định vào một thời điểm có tính chu kỳ.
- Bảng lương nhân viên excel
- Mẫu Bảng lương nhân viên excel
- File excel Bảng lương nhân viên
- Bảng lương nhân viên theo bậc
- Bảng lương nhân viên theo 3P
- Bảng lương nhân viên theo số công chuẩn thay đổi hàng tháng
- Bảng lương nhân viên theo doanh số
- Bảng lương nhân viên
- Mẫu bảng lương nhân viên
- Người lao động
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
