Phương thức đóng bảo hiểm y tế cho người lao động hiện nay như thế nào?

Nội dung chính

• Mức tiền đóng bảo hiểm y tế cho người lao động hiện nay là bao nhiêu?
• Phương thức đóng bảo hiểm y tế cho người lao động hiện nay như thế nào?
• Tiền lương tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm y tế hiện nay bao gồm những khoản nào?

Mức tiền đóng bảo hiểm y tế cho người lao động hiện nay là bao nhiêu?

Theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 13 Luật Bảo hiểm y tế 2008 được sửa đổi bởi khoản 7 Điều 1 Luật Bảo hiểm y tế sửa đổi 2014 như sau:

Mức đóng và trách nhiệm đóng bảo hiểm y tế

1. Mức đóng và trách nhiệm đóng bảo hiểm y tế được quy định như sau:

a) Mức đóng hằng tháng của đối tượng quy định tại điểm a khoản 1 Điều 12 của Luật này tối đa bằng 6% tiền lương tháng, trong đó người sử dụng lao động đóng 2/3 và người lao động đóng 1/3. Trong thời gian người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội thì mức đóng hằng tháng tối đa bằng 6% tiền lương tháng của người lao động trước khi nghỉ thai sản và do tổ chức bảo hiểm xã hội đóng;

b) Mức đóng hằng tháng của đối tượng quy định tại điểm b khoản 1 Điều 12 của Luật này tối đa bằng 6% mức lương cơ sở, trong đó người sử dụng lao động đóng 2/3 và người lao động đóng 1/3;

...

Và quy định tại khoản 1 Điều 7 Nghị định 146/2018/NĐ-CP như sau:

Mức đóng và trách nhiệm đóng bảo hiểm y tế

1. Mức đóng bảo hiểm y tế hằng tháng của các đối tượng được quy định như sau:

a) Bằng 4,5% tiền lương tháng của người lao động đối với đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị định này.

- Người lao động trong thời gian nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ 14 ngày trở lên trong tháng theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội thì không phải đóng bảo hiểm y tế nhưng vẫn được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế;

- Người lao động trong thời gian bị tạm giam, tạm giữ hoặc tạm đình chỉ công tác để điều tra, xem xét kết luận có vi phạm hay không vi phạm pháp luật thì mức đóng hằng tháng bằng 4,5% của 50% mức tiền lương tháng của người lao động. Trường hợp cơ quan có thẩm quyền kết luận là không vi phạm pháp luật, người lao động phải truy đóng bảo hiểm y tế trên số tiền lương được truy lĩnh;

...

Theo đó, mức đóng bảo hiểm y tế hiện nay như sau:

- Đối với người lao động (bao gồm người làm việc theo hợp đồng lao động, người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức)

+ Người lao động đóng 1/3 tương đương 1,5% tiền lương tháng.

+ Người sử dụng lao động đóng 2/3 tương đương 3% tiền lương tháng.

Phương thức đóng bảo hiểm y tế cho người lao động hiện nay như thế nào? (Hình từ Internet)

Phương thức đóng bảo hiểm y tế cho người lao động hiện nay như thế nào?

Theo khoản 1 Điều 19 Quy trình ban hành theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 về phương thức đóng bảo hiểm y tế của người lao động như sau:

Phương thức đóng BHYT theo quy định tại Điều 15 Luật BHYT và các văn bản hướng dẫn thi hành, cụ thể như sau:

1. Đối tượng tại Khoản 1 Điều 17: như quy định tại Khoản 1, 2 và 3 Điều 7.

...

Dẫn chiếu đến khoản 1, 2 và khoản 3 Điều 7 Quy trình ban hành theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 (được sửa đổi bởi khoản 13 Điều 1 Quyết định 505/QĐ-BHXH năm 2020 và khoản 1 Điều 1 Quyết định 888/QĐ-BHXH năm 2018) có quy định:

Đóng hằng tháng

- Hằng tháng, chậm nhất đến ngày cuối cùng của tháng, đơn vị trích tiền đóng BHYT trên quỹ tiền lương tháng của những người lao động tham gia BHYT, đồng thời trích từ tiền lương tháng đóng BHYT của từng người lao động theo mức quy định, chuyển cùng một lúc vào tài khoản chuyên thu của cơ quan BHYT mở tại ngân hàng hoặc Kho bạc Nhà nước.

Đóng 03 hoặc 06 tháng một lần

- Áp dụng đối với đơn vị là doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh cá thể, tổ hợp tác hoạt động trong lĩnh vực nông nghiệp, lâm nghiệp, ngư nghiệp, diêm nghiệp trả lương theo sản phẩm, theo khoán.

- Cơ quan BHYT phối hợp với cơ quan Lao động kiểm tra tại đơn vị trước khi quyết định phương thức đóng của đơn vị.

- Chậm nhất đến ngày cuối cùng của phương thức đóng, đơn vị phải chuyển đủ tiền vào quỹ BHYT.

Đóng theo địa bàn

- Đơn vị đóng trụ sở chính ở địa bàn tỉnh nào thì đăng ký tham gia đóng BHYT tại địa bàn tỉnh đó theo phân cấp của BHYT tỉnh.

- Chi nhánh của doanh nghiệp hoạt động tại địa bàn nào thì đóng BHYT tại địa bàn đó hoặc đóng tại Công ty mẹ.

Tiền lương tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm y tế hiện nay bao gồm những khoản nào?

Theo quy định tại Điều 14 Luật Bảo hiểm y tế 2008 về tiền lương tháng đóng bảo hiểm y tế như sau:

- Đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định:

+ Đóng bảo hiểm y tế dựa trên tiền lương tháng theo ngạch bậc, cấp quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề (nếu có).

- Đối với người lao động hưởng tiền lương, tiền công theo quy định của người sử dụng lao động:

+ Đóng bảo hiểm y tế dựa trên tiền lương, tiền công tháng được ghi trong hợp đồng lao động.