Cho thuê lại lao động vượt quá 12 tháng có được không? Nếu không thì sẽ bị xử lý như thế nào theo quy định của pháp luật? Bởi vì công ty tôi là công ty cho thuê lại lao động nhưng vì do ảnh hưởng của dịch bệnh nên tới bây giờ việc cho thuê lao động đối với một công ty kia đã lên đến 15 tháng rồi nên tôi muốn được tư vấn về việc này. Cám ơn!
“Công ty tôi hiện được xem là một nhà thầu nước ngoài. Sắp tới công ty tôi dự kiến có phát sinh thu nhập từ hoạt động chuyển nhượng vốn tại Việt Nam. Vậy anh chị cho tôi xin hướng dẫn khai, nộp thuế GTGT, thuế TNDN trong trường hợp này được quy định như thế nào?” - Đây là câu hỏi của bạn Như Hào.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề chuyển nhượng cổ phần của cổ đông sáng lập. Cho tôi hỏi nhà đầu tư nước ngoài là cổ đông sáng lập của công ty cổ phần có được quyền chuyển nhượng cổ phần không? Câu hỏi của chị Phương Anh ở Đồng Nai.
Công ty tôi muốn phát hành cổ phiếu mới, từ đó làm cơ sở để thực hiện việc chào bán chứng chỉ lưu ký tại nước ngoài. Trong trường hợp này thì công ty tôi cần đảm bảo những điều kiện gì? Bên cạnh đó thì hồ sơ đăng ký phát hành cổ phiếu mới để phục vụ trường hợp này thì công ty tôi có cần nộp báo cáo tài chính của công ty hay không?
Công ty tôi vừa có một hợp đồng bị hủy và sắp được nhận lại khoản tiền bồi thường. Cho tôi hỏi nếu nhận bồi thường bằng tiền thì có phải tính nộp thuế GTGT không? - Cô An (Gia Lai)
Công ty vẫn giữ nữa tháng lương của tôi dù tôi đã nghỉ việc. Vậy công ty có đang làm trái luật không? Nếu tôi đòi mà họ vẫn không trả thì tôi phải làm sao đây ạ? - Câu hỏi của chị Dung (Tây Ninh)
Xin chào ban biên tập, hiện tại tôi đã có chứng chỉ kế toán trưởng, sắp tới công ty định bổ nhiệm tôi làm kế toán trưởng nhưng nghe nói phải có chứng chỉ bồi dưỡng gì nữa, vậy cho mình hỏi chứng chỉ kế toán trưởng có thay thế chứng chỉ bồi dưỡng được không?
Cho tôi hỏi là doanh nghiệp thuê lại lao động từ công ty cho thuê lao động không có giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động thì có bị phạt không? Xin cám ơn. Câu hỏi của anh N.M.T đến từ Bình Dương.
Công ty TNHH MTV do một người Việt Nam sở hữu. Người sở hữu đã ký hợp đồng chuyển nhượng vốn góp cho một người nước ngoài, được cấp visa 12 tháng tại Việt Nam. Giá trị chuyển nhượng là VND tương đương USD. Công ty đã hoàn thành thủ tục cấp lại giấy đăng ký kinh doanh (điều chỉnh năm 2021). Người nước ngoài nhận chuyển nhượng vốn đề nghị ngân hàng
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau, người lao động có được yêu cầu công ty hoán đổi ngày làm việc để được nghỉ 5 ngày liên tiếp trong dịp lễ 30/4 và 1/5 không (trong trường hợp dịp lễ 30/4 và 1/5 rơi vào thứ 3 và thứ 4)? Câu hỏi của anh V.V.N đến từ Hà Nội.
Công ty tôi đăng ký hoạt động ngành nghề cho thuê lại lao động. Xin hỏi điều kiện để được cấp giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động thế nào? Nguyên tắc hoạt động của cho thuê lại lao động như thế nào? Mong được tư vấn, xin cảm ơn.
Công ty hợp danh không còn đủ 02 thành viên là chủ sở hữu chung của công ty thì có bị giải thể không và nếu công ty giai thể dẫn đến chấm dứt hợp đồng lao động thì phải thanh toán cho người lao động những khoản gì? Câu hỏi của chị Quyên (Huế).
Khi thực hiện việc ký quỹ thì tài sản của thành viên bù trừ phải đảm bảo những điều kiện gì? Chứng khoán có được xem là tài sản dùng để ký quỹ không? Điều kiện nào để chứng khoán được chấp nhận là tài sản ký quỹ? Thêm đó, tài sản ký quỹ được quản lý như thế nào?
Người lao động có thu nhập từ 2 nơi đều khấu trừ thuế theo biểu thuế luỹ tiến thì có được uỷ quyền cho công ty quyết toán thuế không? Câu hỏi của bạn An ở Huế.
Tôi có thắc mắc liên quan đến Văn phòng luật sư như sau: Văn phòng luật sư có bắt buộc công bố thông tin cá nhân của Trưởng văn phòng luật sư hay không? Tôi rất mong rằng mình có thể nhận được câu trả lời trong thời gian sớm nhất có thể. Câu hỏi của chị N.T.H ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ có được tổ chức quản lý dưới hình thức công ty cổ phần không? Doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ bao gồm những doanh nghiệp nào? Câu hỏi của anh V từ Bình Phước.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau công ty luật thông báo không đúng thời hạn cho cơ quan, tổ chức có thẩm quyền về việc đặt cơ sở hành nghề luật sư ở nước ngoài thì sẽ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị L.A.Q đến từ TP.HCM.
Một bạn nhân sự nghỉ việc không thông báo, không đưa đơn nghỉ việc, bạn đang cầm máy tính laptop của công ty phát cho bạn. Hiện bạn không hợp tác làm thủ tục bàn giao. Không trả máy. Bạn yêu cầu công ty thanh toán hết lương, chốt sổ bảo hiểm cho bạn xong bạn mới giao máy và cũng không chịu làm biên bản bàn giao công việc. Kéo dài đã lâu, thương
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Cho thuê lại lao động vượt quá 12 tháng có được không? Nếu không thì sẽ bị xử lý như thế nào theo quy định của pháp luật?
16:39 | 13/04/2022
