Thuận tình ly hôn được quy định như thế nào? Cho tôi hỏi rằng theo quy định hiện nay thì tòa án nào có thẩm quyền giải quyết việc thuận tình ly hôn? Có phải tòa án nhân dân cấp huyện có thẩm quyền khi giải quyết việc thuận tình ly hôn hay không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
- Thực hiện thống nhất chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động (hoặc hợp đồng cung cấp dịch vụ) đối với những người làm công việc thừa hành, phục vụ (yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp), không áp dụng bảng lương
kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (sau đây viết tắt là Nghị định số 204/2004/NĐ-CP);
c) Cán bộ cấp xã là người đang hưởng chế độ hưu trí hoặc trợ cấp mất sức lao động, ngoài lương hưu hoặc trợ cấp mất sức lao động hiện hưởng
động từ 81% trở lên; một con của người nhiễm chất độc da cam suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên;
d) Người làm công tác cơ yếu không phải là quân nhân, Công an nhân dân;
đ) Cán bộ, công chức, viên chức, thanh niên xung phong được điều động đến công tác, làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn theo quy định của pháp
vào ngày mấy dương lịch? Rằm tháng Chạp vào ngày mấy? (Hình từ Internet)
Tết Âm lịch 2024 được nghỉ bao nhiêu ngày?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có nêu rõ như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương
binh hạng hai; một con của bệnh binh suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; một con của người nhiễm chất độc da cam suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên;
d) Người làm công tác cơ yếu không phải là quân nhân, Công an nhân dân;
đ) Cán bộ, công chức, viên chức, thanh niên xung phong được điều động đến công tác, làm việc ở vùng có điều kiện
nghề căn cứ vào khả năng, trình độ văn hóa, sức khỏe, giới tính của phạm nhân, thị trường lao động, điều kiện cụ thể và khả năng hợp tác với tổ chức, cá nhân.
Đồng thời, nếu phạm nhân là người dưới 18 tuổi hoặc trong độ tuổi thanh niên đến 30 tuổi chưa có nghề nghiệp, phạm nhân có mức án dưới 05 năm và chuẩn bị chấp hành xong án phạt tù thì sẽ được
khỏe;
- Là lao động duy nhất phải trực tiếp nuôi dưỡng thân nhân không còn khả năng lao động hoặc chưa đến tuổi lao động; trong gia đình bị thiệt hại nặng về người và tài sản do tai nạn, thiên tai, dịch bệnh nguy hiểm gây ra được Ủy ban nhân dân cấp xã xác nhận;
- Một con của bệnh binh, người nhiễm chất độc da cam suy giảm khả năng lao động từ 61
Nhà mình có 2 phòng cho thuê. Hiện tại người mới thuê ra công an đăng ký tạm trú thì họ đòi giấy tờ chứng minh chỗ ở hợp pháp? Cho mình hỏi là người thuê nhà thì cần những giấy tờ chứng minh chỗ ở hợp pháp gì? - Câu hỏi của anh Văn Tân đến từ Thành phố Hồ Chí Minh
Em và bạn trai đã chia tay vì lý do không hợp. Hiện tại, em mới sinh con của em và bạn trai cũ được 3 tháng nhưng người ấy sắp cưới vợ. Vậy, em có thể yêu cầu đòi cấp dưỡng từ cha đứa bé không? Mong được tư vấn, xin cảm ơn.
Sinh viên cao đẳng hoàn thành môn học giáo dục quốc phòng an ninh được cấp mấy bản chính Chứng chỉ giáo dục quốc phòng an ninh? Câu hỏi của bạn Hiền đến từ Vĩnh Long.
Mình có em làm trong đơn vị hành chính sự nghiệp là 1 trường đại học. Em đó chỉ ký hợp đồng dài hạn ở trường. Mình thành lập công ty cổ phần muốn em mình làm kế toán trưởng công ty cổ phần có được không? Nếu được xin hỏi phải ký hợp đồng với em đó như thế nào? Vì em đó có ký 1 hợp đồng dài hạn với trường Đại học rồi, mong thư viện pháp luật trợ
cứ tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại
Cho tôi hỏi vợ bỏ về nhà mẹ đẻ về việc bất đồng nuôi dạy con cái thì chồng có quyền đơn phương ly hôn với vợ không? Tôi đã lấy vợ được 5 năm do mâu thuẫn gia đình về việc nuôi dạy con gái, vợ tôi ôm con bỏ về nhà mẹ đẻ. Đã nhiều lần tôi đến nói chuyện bảo vợ về nhà có gì bảo ban nhau, nhưng vợ tôi không đồng ý. Giờ tôi thấy cách sống của hai người
Ba tôi đã ly hôn hiện có vợ mới, tôi đã lập gia đình và hiện ở Hải Phòng, ông ngoại tôi năm nay 76 tuổi, mới bán nhà ở duy nhất tại Lâm Đồng, xin nhập khẩu vào nhà tôi thì có được không? Nếu được thì tôi cần chuẩn bị hồ sơ gồm những gì? Mong được hỗ trợ giải đáp! Đây là câu hỏi của anh A.G đến từ Trà Vinh.
Cho tôi hỏi Phó trưởng Công an xã trong thời gian công tác nếu ốm đau thì được hưởng chế độ, chính sách gì? Phó trưởng Công an xã có được hưởng trợ cấp một lần nếu nghỉ việc vì lý do chính đáng không? Câu hỏi của anh P.T.N từ Long Thành.
Tôi và chồng lấy nhau được 3 năm, có đứa con gái 2 tuổi và hiện tôi đang mang thai bé thứ 2. Hiện tại tôi và chồng có nhiều bất đồng mâu thuẫn, tôi muốn ly hôn nhưng chồng tôi không đồng ý. Như vậy tôi có thể ly hôn đơn phương khi đang mang thai không? Nếu được tôi nộp đơn ly hôn đơn phương ở đâu? Và ai sẽ có quyền nuôi dưỡng con sau ly hôn?
Người dân có được đăng ký thường trú tại chỗ ở hợp pháp không thuộc quyền sở hữu của mình không? Vợ chồng tôi có hộ khẩu ở tỉnh Nghệ An lên Hà Nội thuê nhà trọ để tiện đi lại trong công việc. Nay chúng tôi muốn đăng ký thường trú tại địa chỉ của nhà trọ để tiện cho việc học hành của con thì có được không?
con nuôi;
d) Có tư cách đạo đức tốt.
2. Những người sau đây không được nhận con nuôi:
a) Đang bị hạn chế một số quyền của cha, mẹ đối với con chưa thành niên;
b) Đang chấp hành quyết định xử lý hành chính tại cơ sở giáo dục, cơ sở chữa bệnh;
c) Đang chấp hành hình phạt tù;
d) Chưa được xóa án tích về một trong các tội cố ý xâm phạm tính mạng
dụng dịch vụ việc làm, hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng để thực hiện hành vi trái pháp luật.
7. Sử dụng lao động chưa thành niên trái pháp luật.
Theo đó, phân biệt đối xử trong lao động là một trong những hành vi bị nghiêm cấm, vì vậy không được đối xử phân biệt đối với các nhóm tính cách trong lao động.