Xin chào Thư Viện pháp Luật cho tôi hỏi một chút là việc ký hợp đồng khoán việc cho giáo viên dạy theo tiết ở trường, theo luật lao động là có được hay không? Các loại hợp đồng làm việc của viên chức vậy? Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi rằng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người lao động theo chế độ tiền lương của doanh nghiệp thì tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội sẽ như thế nào? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn L.A (Hà Nội).
Cho tôi hỏi sau khi nghỉ thai sản thì lao động nữ xin trực đêm có được không? Trường hợp của tôi là nhân viên vào làm việc sau nghỉ hậu sản 6 tháng. Vậy tôi muốn tham gia trực trước thời hạn nuôi con dưới 12 tháng tuổi thì có được không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn! Đây là câu hỏi của Quỳnh Như đến từ Phú Yên.
Cho tôi hỏi người lao động nước ngoài là chủ đầu tư kiêm Tổng Giám đốc công ty có phải ủy quyền cho Phó Giám đốc ký hợp đồng lao động với bản thân hay không? chị Lan (Bình Dương)
Công ty kê khai thuế thu nhập cá nhân cho người lao động nhưng chậm nộp tờ khai thì tính tiền chậm nộp từ thời điểm theo tháng chậm nộp hay thời điểm quyết toán thuế thu nhập cá nhân? Thời hạn nộp hồ sơ khai thuế là bao lâu?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề chuyển giao công nghệ từ Việt Nam ra nước ngoài. Cho tôi hỏi hoạt động chuyển giao công nghệ từ Việt Nam ra nước ngoài bị hạn chế trong những trường hợp nào? Câu hỏi của chị Ngọc Hiền ở Đồng Nai.
Cho tôi hỏi thời hạn của thỏa ước lao động tập thể là bao lâu? Khi quy định của pháp luật thay đổi dẫn đến thỏa ước lao động không còn phù hợp thì thỏa ước đó có cần thay đổi không? Nếu trong thời gian tham gia thỏa ước lao động tập thể ngành hoặc thỏa ước lao động tập thể có nhiều doanh nghiệp mà muốn rút ra khỏi thỏa ước đó có vi phạm pháp luật
Chồng tôi là người nước ngoài khi đi làm công ty tại Việt Nam có được đóng BHYT (bảo hiểm y tế) không ạ? Mình tự đóng hay là công ty đóng cho? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Tôi là chủ một quán cà phê tư nhân. Gần đây tôi phát hiện công thức của cửa hàng mình bị một nhân viên tiết lộ cho một quán cà phê đối thủ cạnh tranh. Cho tôi hỏi người lao động tiết lộ bí mật kinh doanh của công ty có bị xử phạt không? Tôi có quyền đuổi việc người lao động trong trường hợp người đó tiết lộ bí mật kinh doanh không?
Tạm đình chỉ thi hành quyết định đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động có phải là một biện pháp khẩn cấp tạm thời trong tố tụng dân sự? Tòa án áp dụng biên pháp tạm đình chỉ thi hành quyết định đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào?
Tôi có đồng nghiệp phải nhập viện do sử dụng bóng cười, thì có được hưởng chế độ ốm đau hay không? Ngoài ra, khi hết thời hạn hưởng chế độ ốm đau nhưng vẫn còn điều trị thì có được hưởng chế độ ốm đau tiếp hay không? Bạn D.A( Quảng Ninh).
Cho tôi hỏi người lao động đang thực hiện hợp đồng lao động thì có được xét danh hiệu thi đua khen thưởng của Bộ Khoa học và công nghệ hay không? Bộ Khoa học và công nghệ có các danh hiệu thi đua cá nhân nào? Câu hỏi của anh Nam từ Hải Phòng.
Cho hỏi khi ký hợp đồng làm việc của viên chức có bắt buộc phải thực hiện tập sự không? Và sau khi ký hợp đồng làm việc của viên chức là không xác định thời hạn và viên chức bị bệnh 1 năm thì có bị chấm dứt hợp đồng hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Vy Tú đến từ Đồng Nai.
Người lao động đi làm nửa năm có được đóng BHXH để hưởng chế độ nghỉ ốm đau không? Có con nhỏ 5 tuổi bị bệnh nhập viện thì người lao động có được nghỉ chăm sóc hưởng chế độ nghỉ ốm đau hưởng BHXH không?
Tôi đang tìm hiểu về chế độ tập sự của một viên chức vì thế tôi muốn biết rằng. Viên chức được quy định ra sao trong luật hiện hành? Có bao nhiêu loại hợp đồng dành cho người viên chức? Cho biết nội dung và hình thức của hợp đồng làm việc của viên chức ra sao? Thời hạn tập sự của viên chức được quy định như thế nào?
Ngày Thế giới Chống Lao động Trẻ em 12/6 được công nhận vào năm nào? Lao động trẻ em có bị cấm trong mọi trường hợp không? Lao động trẻ em chỉ được phép làm những công việc nào theo quy định pháp luật hiện nay? Trong Ngày Thế giới chống Lao động Trẻ em 12/6 lao động trẻ em có được nghỉ làm hưởng nguyên lương không?
Doanh nghiệp có được ký hợp đồng lao động với nhân viên mới khi đang nợ lương nhân viên cũ không? Mức xử phạt hành chính đối với doanh nghiệp không trả tiền lương cho người lao động theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau người lao động nước ngoài làm việc cho doanh nghiệp tại nhiều tỉnh thì doanh nghiệp phải báo cáo sử dụng người lao động nước ngoài khi nào? Câu hỏi của chị Y.P.Q đến từ TP.HCM.
Tôi làm việc tại Nhật Bản, sắp hết hợp đồng lao động và trở về Việt Nam. Cho tôi hỏi lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng khi chấm dứt hợp đồng lao động có cần thông báo với cơ quan đăng ký cư trú sau khi về nước hay không? Sau khi về nước thì sẽ được hỗ trợ chính sách nào hay không? Câu hỏi của anh Phương từ Nhật Bản