quy định như thế nào?
Hiện nay, không có quy định bắt buộc người sử dụng lao động phải chi trả chi phí y tế, tiền lương trong thời gian điều trị tai nạn giao thông của người lao động.
Ngoài ra bạn có thể tham khảo thêm Công văn 2704/LĐTBXH-ATLĐ năm 2019 thanh toán chi phí y tế và tiền lương trong tai nạn giao thông như sau:
"Để có cơ sở giải quyết
thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ là đảng viên."
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã có Mục 1 Công văn 5144/LĐTBXH-BHXH năm 2017 hướng dẫn như sau:
"1. Khi xem xét điều kiện về tuổi đời hưởng lương hưu theo Điều 54 Luật bảo hiểm xã hội thì căn cứ vào ngày tháng năm sinh khai trong hồ sơ Lý lịch đảng viên (hồ sơ gốc) để xác định tuổi đời
lĩnh vực sản xuất, chế biến và xây dựng (sau đây gọi tắt là Quy định) ban hành kèm theo Thông tư 51/2018/TT-BLĐTBXH, được bổ sung bởi khoản 6 Điều 1 Quyết định 600/QĐ-LĐTBXH năm 2020 như sau:
Giới thiệu chung về ngành, nghề
Kiểm nghiệm chất lượng lương thực thực phẩm trình độ trung cấp là ngành, nghề mà người hành nghề chuyên thực hiện việc lấy mẫu
nông, lâm nghiệp, thủy sản và thú y (sau đây gọi tắt là Quy định) ban hành kèm theo Thông tư 52/2018/TT-BLĐTBXH, được bổ sung bởi khoản 7 Điều 1 Quyết định 600/QĐ-LĐTBXH năm 2020 như sau:
Giới thiệu chung về ngành, nghề
Nuôi trồng thủy sản nước ngọt trình độ trung cấp là ngành, nghề thực hiện các công việc nhằm sản xuất ra con giống và sản phẩm thủy
đáp ứng các điều kiện sau:
- Đủ điều kiện hưởng lương hưu;
- Người tham gia BHXH phải nghỉ hưu sau thời điểm cải cách tiền lương và đã có khoảng thời gian hưởng mức lương tăng trước đó.
Tháng 01/2024 sẽ chi trả gộp lương hưu của 02 tháng?
Căn cứ Thông báo 5015/TB-LĐTBXH ngày 22/11/2023 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về việc nghỉ Tết Âm
trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo.
Bộ LĐ-TB&XH khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Âm lịch cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức.
Tết 2024 vào ngày nào dương
khuyến khích đầu tư (đặc biệt ưu đãi đầu tư), địa bàn có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn, địa bàn có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thực hiện theo quy định của pháp luật về đầu tư.
Số lao động là thương binh, bệnh binh phải là lao động thường xuyên bình quân năm theo quy định tại Thông tư số 40/2009/TT-LĐTBXH ngày 03/12/2009 của Bộ
nghỉ tết Âm lịch 2024 đối với cán bộ, công chức, viên chức ra sao?
Ngày 22/11/2023, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông báo về lịch nghỉ tết Nguyên đán Giáp Thìn và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ
với cán bộ, công chức, viên chức
Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 thì cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ tết Nguyên đán năm 2024 từ thứ Năm ngày 8/2/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
Đợt nghỉ này bao gồm 5 ngày nghỉ tết Âm lịch và 2
) Mẫu thông báo nghỉ Tết Nguyên đán 2024 cho doanh nghiệp
>> Tải mẫu: Tại đây
(5) Mẫu thông báo nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 cho nhân viên, người lao động
>> Tải mẫu: Tại đây
Lịch nghỉ Tết Nguyên Đán năm 2024 của người lao động?
Căn cứ Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ-TB&XB), đối với người lao động lịch
%)
Lưu ý: Mức lương này chưa kể tiền lương ngày Tết nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
Lịch nghỉ Tết Nguyên Đán năm 2024 của người lao động?
Căn cứ Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ-TB&XB), đối với người lao động lịch nghỉ Tết do người sử dụng lao động quyết định 03 phương án:
- 01
trực tiếp cho người nộp hồ sơ hoặc gửi qua đường bưu điện đối với người nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp qua đường bưu điện.
Trung tâm dịch vụ việc làm phải trình Giám đốc Sở LĐTBXH quyết định về việc hưởng trợ cấp thất nghiệp trong thời hạn bao lâu sau khi nhận hồ sơ?
Quyết định về việc hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động được
Người lao động trước đây có làm công việc độc hại nhưng ghi chưa đúng chức danh nghề trong bảo hiểm xã hội thì xử lý như thế nào?
Theo hướng dẫn tại Công văn 1398/LĐTBXH-ATLĐ năm 2020 về điều chỉnh chức danh nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm ghi chưa đúng trong sổ bảo hiểm xã hội do Bộ Lao
, nhiều doanh nghiệp áp dụng cách tính lương tháng 13 theo mức lương tháng 12. Công thức tính lương tháng 13 theo lương tháng 12 cụ thể là:
Mức lương tháng 13 = Mức lương tháng 12
Lương tháng 13 có tính đóng bảo hiểm xã hội không?
Theo hướng dẫn tại Công văn 560/LĐTBXH-BHXH năm 2018 của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội thì tiền lương làm căn cứ đóng
1 Điều 4 Quy chế làm việc của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành kèm theo Quyết định 486/QĐ-LĐTBXH năm 2017 như sau:
Thứ trưởng Bộ Lao động Thương binh và Xã hội được Bộ trưởng Bộ Lao động Thương binh và Xã hội phân công phụ trách một hoặc một số lĩnh vực và địa bàn công tác; phụ trách một số cơ quan, đơn vị và được sử dụng quyền hạn của
Đán 2024 (3)
Tại đây
> LỊCH THÁNG 2
> LỊCH ÂM 2024
Mẫu Thông báo nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 cho nhân viên, người lao động tại doanh nghiệp chi tiết? (Hình từ Internet)
Người lao động được nghỉ mấy ngày dịp Tết Nguyên đán 2024?
Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023, người sử dụng lao động sẽ lựa chọn 03 phương án:
- 01 ngày trước Tết và 04
có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thực hiện theo quy định của pháp luật về đầu tư.
Số lao động là thương binh, bệnh binh phải là lao động thường xuyên bình quân năm theo quy định tại Thông tư số 40/2009/TT-LĐTBXH ngày 03/12/2009 của Bộ Lao động - Thương binh và xã hội và các văn bản sửa đổi bổ sung.
2. Đất ở trong hạn mức tại địa bàn
binh và Xã hội ban hành kèm theo Quyết định 486/QĐ-LĐTBXH năm 2017 như sau:
- Chỉ đạo việc thực hiện công tác quản lý nhà nước, gồm: xây dựng văn bản quy phạm pháp luật, chiến lược, quy hoạch, kế hoạch, đề án, dự án và các văn bản quản lý khác trong lĩnh vực được Bộ trưởng Bộ Lao động Thương binh và Xã hội phân công;
- Chỉ đạo thực hiện và chịu
suy giảm khả năng lao động tương ứng;”
Bị tai nạn trên đường tới chỗ làm do lỗi của mình gây ra thì có được công ty trợ cấp khoản tiền nào không?
Theo Công văn 4364/LĐTBXH-ATKĐ năm 2019 về trách nhiệm của công ty đối với người lao động bị tai nạn giao thông trên tuyến đường đi làm về mỗi ngày quy định như sau:
“Để có cơ sở giải
cáo tình hình sử dụng lao động]
Bước 3: Chọn [Nộp trực tuyến]
Bước 4: Chọn cơ quan gửi báo cáo Sở LĐTB&XH => Điền mã đơn vị (nếu chưa có chọn Tra cứu mã đơn vị) và mã cơ quan BHXH (Nếu chưa có chọn Tra cứu mã cơ quan BHXH) => Nhấn [Đăng ký]
Bước 5: Sau đó, màn hình sẽ hiển thị thông báo như sau:
Chọn [Thoát].
Lưu ý: Đối với các đơn vị
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Bị tai nạn giao thông trên tuyến đường đi làm về có phải là tai nạn lao động? Trách nhiệm của NSDLĐ trong trường hợp này là gì?
19:00 | 14/07/2022
