Cho tôi hỏi mức thù lao tối đa của hợp đồng môi giới ưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài là bao nhiêu? Doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài có thể giao cho chi nhánh ký hợp đồng môi giới hay không? Câu hỏi của chị Hiền từ Bến Tre
Cho tôi hỏi có thể xin cấp hoặc điều chỉnh thông tin giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thông qua hệ thống cơ sở dữ liệu hay không? Doanh nghiệp có phải cập nhật thông tin về người lao động trên hệ thống cơ sở dữ liệu hay không? Câu hỏi của anh An (Long An).
Công ty tôi có ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) với lao động đã nghỉ hưu (Lao động đang hưởng lương hưu hàng tháng) từ 1/2001 đến nay. Nay người lao động xin nghỉ việc thì Công ty có phải thanh toán TRỢ CẤP THÔI VIỆC cho người lao động không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi phân loại tai nạn lao động được pháp luật quy định như thế nào? Anh A làm việc tại công trình xây dựng X bị tai nạn lao động trên đường đi cấp cứu anh mất. Như vậy trường hợp của anh ấy có thuộc tai nạn lao động làm chết người không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Tôi đang trong thời gian mang thai nhưng lại kiêm quá nhiều công việc thì có thể yêu cầu giảm thời gian làm việc để có thể về sớm nghỉ ngươi hay không? Ngoài ra cho tôi hỏi thêm thời gian nghỉ thai sản mà lao động nữ mang thai được hưởng là bao nhiêu?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, Em xin phép hỏi một số vấn đề như sau: Hiện tại em có ký kết hợp đồng đào tạo với công ty X vào ngày 26/6/2021 với thời hạn làm việc là 2 năm. Quá trình đào tạo là 1 tháng với chi phí 50 triệu. Trải qua 1 tháng đào tạo, em quay về Việt Nam tiếp tục thử việc theo hợp đồng thử việc, nhưng hiện tại cho đến thời
Tôi mới tốt nghiệp đại học và tôi sắp đi kiếm việc làm. Ngoài nội dung của hợp đồng lao động về quyền và nghĩa vụ công việc của tôi, tôi muốn tìm hiểu về những ngày nghỉ phép mà Bộ luật Lao động quy định. Bên cạnh đó, tôi cũng muốn biết rằng nếu tôi nghỉ phép thì tôi có được hưởng lương hay không? Cám ơn vì đã tư vấn!
Người lao động Việt Nam khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động trực tiếp giao kết có phải tham gia bảo hiểm xã hội không? chị Hoa-Đồng Nai.
Xin chào! Tôi có câu hỏi mong được hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Tôi muốn được hỏi rằng hợp đồng ủy quyền là gì? Pháp luật có quy định bắt buộc phải công chứng hợp đồng ủy quyền không? Rất mong nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Xin cảm ơn.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau doanh nghiệp phải tiến hành thu hồi giấy phép lao động của người lao động nước ngoài để nộp lại cho cơ quan có thẩm quyền đã cấp giấy phép lao động đó khi nào? Câu hỏi của anh B.C.P đến từ Hải Phòng.
Hiện tại tôi có kinh doanh một quán bar và đang cần tuyển nhân viên, tôi có cô cháu gái họ (14 tuổi) ở quê lên thành phố làm việc để phụ gia đình. Vậy cho tôi hỏi tôi có thể nhận cháu gái vào làm việc tại quán bar của tôi không? Nếu được nhận thì hợp đồng lao động với người lao động là người chưa đủ 15 tuổi phải có các nội dung nào? - Câu hỏi của
Cho tôi hỏi Sở Lao động Thương binh và Xã hội phải báo cáo tình hình sử dụng lao động trên địa bàn vào những thời gian nào? Mẫu báo cáo tình hình sử dụng lao động trên địa bàn dành cho Sở Lao động Thương binh và Xã hội là mẫu nào? Câu hỏi của anh T.H.L từ Hà Tĩnh.
Trường hợp người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng thì thời gian nghỉ hàng năm được xác định ra sao? Thời gian thử việc của người lao động có được tính là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm không? câu hỏi của chị Trân (Thanh Hóa).
Hội đồng lương của đơn vị thuộc Bộ Lao động Thương binh và Xã hội gồm những ai? Hội đồng lương của đơn vị thuộc Bộ Lao động Thương binh và Xã hội thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn gì? - câu hỏi của anh Thiện (Bình Dương)
Hồ sơ tham gia bảo hiểm thất nghiệp của người lao động phải được nộp từ thời điểm nào? Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp hàng tháng của người sử dụng lao động là bao nhiêu? Người lao động được tính là đang đóng bảo hiểm thất nghiệp để hưởng trợ cấp trong những trường hợp nào? Câu hỏi của anh Vỹ từ Hà Nội.
Cho tôi hỏi là hàng năm người sử dụng lao động phải có nghĩa vụ niêm yết công khai thông tin đóng bảo hiểm xã hội của người lao động đúng không? Không niêm yết công khai thông tin đóng bảo hiểm xã hội của người lao động có bị phạt không? Câu hỏi của anh T.T.A từ Đồng Tháp.
Cho tôi hỏi vấn đề sau: tôi đang làm việc bán thời gian thì có thế tham gia đóng bảo hiểm xã hội hay không? Mức đóng bảo hiểm xã hội như thế nào? mức hưởng chế độ đau ốm được quy định như thế nào khi tham gia bảo hiểm xã hội?
Em ơi bên chị ký hợp đồng dịch vụ, cộng tác viên mà để mức lương 0 đồng có đúng quy định pháp luật không em? Nếu đúng thì trong trường hợp này có rủi ro gì không em? Đây là câu hỏi của chị V.D đến từ Trà Vinh.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Doanh nghiệp dịch vụ có thể giao việc ký kết hợp đồng môi giới đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cho chi nhánh thực hiện không?
16:29 | 01/03/2023
.png)
