nhận đăng ký, biển số tạm thời
Cấp chứng nhận đăng ký tạm thời và biển số tạm thời bằng giấy
50.000
Cấp chứng nhận đăng ký tạm thời và biển số tạm thời bằng kim loại
150.000
Như vậy, so với quy định trước tại Thông tư 229/2016/TT-BTC, thì quy định mới về mức lệ phí cấp giấy đăng ký xe tạm thời và biển số xe tạm thời đã bổ
toán kế toán trích lập: Nợ TK 642 và Có TK 229
Hồ sơ trích lập dự phòng phải tuân thủ Thông tư 48/2019/TT-BTC để đảm bảo các chi phí này là chi phí được trừ khi tính thuế Thu nhập doanh nghiệp.
(6) Trích trước các khoản chi phí phải trả
Căn cứ tại Điều 54 (hướng dẫn tài khoản 335- chi phí phải trả) Thông tư 200/2014/TT-BTC hướng dẫn thì:
Kế toán
với xe máy là 2%, sau đó chuyển giao cho tổ chức, cá nhân ở địa bàn quy định tại điểm a khoản 4 Điều 8 Nghị định 10/2022/NĐ-CP thì nộp lệ phí trước bạ với mức thu là 5%.
Lệ phí đăng ký xe máy kèm theo cấp biển số xe:
Căn cứ theo khoản 1 Điều 5 Thông tư 229/2016/TT-BTC quy định về lệ phí đăng ký xe máy kèm theo cấp biển số xe như sau:
STT
.228 (a,b): Đá lở;
- Biển số W.228c: Sỏi đá bắn lên;
- Biển số W.228d: Nền đường yếu;
- Biển số W.229: Dải máy bay lên xuống;
- Biển số W.230: Gia súc;
- Biển số W.231: Thú rừng vượt qua đường;
- Biển số W.232: Gió ngang;
- Biển số W.233: Nguy hiểm khác;
- Biển số W.234: Giao nhau với đường hai chiều;
- Biển số W.235: Đường đôi;
- Biển số W
Châu Á
BMI (kg/m2)
Phân loại
< 18,5
Thiếu cân
18,5 - 22,9
Bình thường
23-24,9
Thừa cân
25 - 29,9
Béo phì độ I
≥ 30
Béo phì độ II
(2) Vòng bụng
Dụng cụ sử dụng thước dây chia vạch do Việt Nam sản xuất đạt tiêu chuẩn của Cục đo lường Việt Nam.
Cách đo: Bệnh nhân đứng thẳng hai chân, hai bàn chân
khoản 1 Điều 5 Thông tư 229/2016/TT-BTC như sau:
Số TT
Chỉ tiêu
Mức lệ phí cấp biển số định danh
Khu vực I
Mức lệ phí cấp biển số định danh
Khu vực II
Mức lệ phí cấp biển số định danh
Khu vực III
I
Cấp mới giấy đăng ký kèm theo biển số
1
Ô tô, trừ xe ô tô chở người từ 9 chỗ trở xuống áp dụng theo điểm
.1. Khoản chi không đáp ứng đủ các điều kiện quy định tại Khoản 1 Điều này.
...
2.28. Các khoản chi được bù đắp bằng nguồn kinh phí khác; Các khoản chi đã được chi từ quỹ phát triển khoa học và công nghệ của doanh nghiệp; Chi phí mua thẻ hội viên sân gôn, chi phí chơi gôn.
2.29. Phần chi phí liên quan đến việc thuê quản lý đối với hoạt động kinh doanh
Tôi hiện đang công tác tại 1 đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Bộ LĐTBXH (lĩnh vực y tế giáo dục xã hội). Nếu Trung tâm tôi tiếp nhận sinh viên nước ngoài sang đơn vị thực tập về chuyên ngành vật lý trị liệu, thì cần những thủ tục gì? Có văn bản nào chính thống hướng dẫn về các thủ tục cần thực hiện hay không? Xác nhận người lao động nước ngoài
Tôi làm việc cho một công ty từ năm 2010 nhưng đến tháng 08/2012 mới được ký hợp đồng. Tháng 08/2018, vì việc riêng tôi xin công ty nghỉ việc. Sau đó, nhiều lần tôi đến gặp Giám đốc xin Công ty chốt và trả sổ bảo hiểm cho tôi, công ty hứa nhưng không thực hiện. Được sự tư vấn, tôi có đến nhờ Phòng LĐ-TB&XH quận 3 (TP.HCM) can thiệp giúp đỡ. Phòng
bị ốm đau và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền.
Điểm 1 Công văn số 3432/LĐTBXH-BHXH năm 2016 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hướng dẫn: Người lao động thuộc đối tượng đóng BHXH bắt buộc vào quỹ ốm đau và thai sản bị ốm đau, tai nạn mà không phải tai nạn lao động mà thời gian nghỉ việc từ 14 ngày làm việc trở lên trong
Trường hợp nào khi thử việc người lao động sẽ phải đóng bảo hiểm xã hội?
Căn cứ theo quy định tại Mục 3 Công văn 2447/LĐTBXH-BHXH năm 2011 hướng dẫn giải quyết vướng mắc trong thực hiện Luật Bảo hiểm xã hội do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành như sau:
Đối với người lao động có thời gian thử việc ghi trong hợp đồng lao động mà hợp
hưởng chế độ thai sản : 24 ngày ) x 5 (Số ngày nghỉ thực tế)
Về mức hưởng trợ cấp một lần, căn cứ vào Công văn 2161/LĐTBXH-BHXH năm 2020 về việc thực hiện chế độ thai sản đối với người lao động nước ngoài quy định:
….
Như vậy, căn cứ vào các quy định nêu trên thì trường hợp lao động nam là người nước ngoài tham gia bảo hiểm xã hội có vợ sinh con và
Chia ngày nghỉ chế độ thai sản của lao động nam ra nhiều ngày có được không?
Căn cứ tiểu mục đ Mục 2 Công văn 3432/LĐTBXH-BHXH năm 2016 hướng dẫn như sau:
2. Về chế độ thai sản:
...
đ) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ ốm đau và thai sản khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định tại khoản 2 Điều
với đề nghị của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tại văn bản trên về việc nghỉ Tết Nguyên đán Nhâm Dần từ ngày 31 tháng 01 năm 2022 đến hết ngày 04 tháng 02 năm 2022 và nghỉ lễ Quốc khánh từ ngày 01 tháng 9 năm 2022 đến hết ngày 02 tháng 9 năm 2022."
Ngoài ra, theo hướng dẫn tại Thông báo 119/TB-LĐTBXH năm 2022 thì:
Căn cứ vào điều kiện thực tế
2014 như sau:
“Điều 18. Quyền của người lao động
6. Ủy quyền cho người khác nhận lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội.”
Theo đó, pháp luật quy định một trong những quyền của người lao động là ủy quyền cho người khác nhận lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội.
Ngoài ra, căn cứ theo Công văn số 1165 /BHXH-ST ngày 13/4/2020 gửi Bộ LĐTBXH của Bảo hiểm xã
quyền Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông báo về việc nghỉ Tết Nguyên đán Nhâm Dần và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2022.”
Ngoài ra, theo hướng dẫn tại Thông báo 119/TB-LĐTBXH năm 2022 thì:
"5. Căn cứ vào điều kiện thực tế, người sử dụng lao động bố trí cho người lao động không thuộc đối tượng tại Khoản 1 Thông báo này được nghỉ tết Âm lịch
chức, viên chức và lực lượng vũ trang phù hợp với quy định của bảng lương mới.
Trong năm 2022, thực hiện 5 bảng lương mới theo vị trí việc làm?
Tại Quyết định 01/QĐ-LĐTBXH đã yêu cầu tiếp tục triển khai Nghị quyết 107/NQ-CP ngày 16/8/2018 của Chính phủ về ban hành Chương trình hành động của Chính phủ thực hiện Nghị quyết 27-NQ/TW ngày 21/5/2018 của
. Tuy nhiên, tùy vào mỗi năm, căn cứ tình hình thực tế mà Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ tết âm lịch.
Nghỉ Tết Âm lịch 2023 (Hình từ Internet)
Lịch nghỉ tết âm lịch 2022 như thế nào?
Theo hướng dẫn tại Thông báo 119/TB-LĐTBXH thì lịch nghỉ tết âm lịch 2022 như sau:
1. Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan
đối tượng liên quan trong tháng 12 năm 2022 để đồng bộ làm sạch với dữ liệu dân cư.
Ngoài ra, Sở LĐ-TB&XH TP.HCM ban hành Công văn 33700/SLĐTBXH-LĐ báo cáo tình hình lao động, tiền lương năm 2022 và kế hoạch thưởng Tết năm 2023.
Theo đó, doanh nghiệp phải thông tin sớm và đầy đủ kế hoạch trả lương, trả thưởng trong dịp Tết Dương lịch và Tết Âm lịch
Công ty nghỉ tết Nguyên đán 2023 mấy ngày?
Theo Thông báo 5034/TB-LĐTBXH năm 2022, người lao động không thuộc đối tượng quy định tại khoản 1 Thông báo này, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ tết Âm lịch 2023 như sau:
- Đối với dịp nghỉ tết Âm lịch: lựa chọn 01 ngày cuối năm Nhâm Dần và 04 ngày đầu năm Quý Mão hoặc 02 ngày
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mức lệ phí cấp giấy đăng ký xe tạm thời và biển số xe tạm thời từ ngày 22/10/2023 quy định như thế nào?
14:42 | 12/09/2023
.png)
