Cho tôi hỏi người lao động hưởng lương theo tháng thì công ty phải trả tiền lương vào cuối tháng hay đầu tháng? Trường hợp hợp đồng lao động thỏa thuận tiền lương theo tháng thì tiền lương ngày của người lao động được xác định thế nào? Câu hỏi của anh H.N.T từ Nam Định.
Tôi được nhận vào thử việc tại một công ty nhưng tôi thấy công việc không phù hợp nên đã tự ý hủy bỏ hợp đồng thử việc mà không thông báo. Sau đó, công ty này yêu cầu tôi phải bồi thường. Xin tư vấn giúp tôi là trong trường hợp này tôi có phải bồi thường hay không? Câu hỏi của anh N từ Long An.
Xin chào ban biên tập, cho tôi hỏi việc thay đổi người đại diện theo pháp luật đồng thời thay đổi chức danh trong công ty cổ phần, thì ai người có thẩm quyền quyết định? Trong công ty cổ phần, ai là người đại diện theo pháp luật? Mong được giải đáp, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi Vắng mặt nơi cư trú trên 12 tháng sẽ bị xóa đăng ký thường trú theo quy định tại Luật Cư trú mới nhất? - Câu hỏi của Phường Oanh (Nha Trang)
Cho hỏi hồ sơ đăng ký tập sự hành nghề Thừa phát lại phải nộp cho văn phòng Thừa phát lại hay Sở Tư pháp? Mẫu giấy đăng ký tập sự hành nghề Thừa phát lại hiện nay đang sử dụng là mẫu nào? Câu hỏi của chị Trang từ TP.HCM
Cách kéo dài thời gian nghỉ Tết Dương lịch năm nay dành cho người lao động? Người sử dụng lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động đang nghỉ hằng năm không? Người lao động làm thêm giờ vào ngày Tết Dương lịch được tính lương thế nào?
Để trở thành công nhân quốc phòng có trình độ kỹ năng nghề sửa chữa động cơ ô tô bậc 1 cần trang bị kiến thức chuyên môn và kỹ năng thực hành như thế nào? Công nhân quốc phòng sửa chữa động cơ ô tô quân sự phải đáp ứng những tiêu chuẩn gì? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Chị gần đến thời kỳ sinh nở. Chị muốn hỏi thời gian nữ nghỉ thai sản thì được tính thời gian làm việc không? Cũng như có được tính thời gian số ngày nghỉ phép hằng năm không? Ngoài ra, điều kiện hưởng chế độ thai sản quy định như thế nào vây?
Xin chào. Công ty ép buộc làm thêm giờ mà không được sự đồng ý của người lao động thì có bị xử phạt không? Hiện tại, sau khi bị Covid-19, tình trạng sức khỏe của tôi dần trở nên suy yếu hơn. Tuy nhiên, công ty lại yêu cầu hầu hết các nhân viên phải tăng ca, nếu không thì sẽ bị đuổi việc. Bình thường tôi làm 8 tiếng 1 ngày, tuy nhiên bây giờ tôi
Công ty hợp danh không còn đủ 02 thành viên là chủ sở hữu chung của công ty thì có bị giải thể không và nếu công ty giai thể dẫn đến chấm dứt hợp đồng lao động thì phải thanh toán cho người lao động những khoản gì? Câu hỏi của chị Quyên (Huế).
Bạn tôi dự định thành lập Công ty cổ phần dệt may. Tôi muốn góp vốn thành lập Công ty với người bạn đó nhưng hiện tại điều kiện tài chính không cho phép. Tôi muốn hỏi, tôi có thể đóng góp công sức lao động của mình vào vốn thành lập Công ty không?
Hướng dẫn tra cứu đóng bảo hiểm xã hội bằng baohiemxahoi gov vn? Thời gian đóng bảo hiểm xã hội được tính từ khi nào? Hàng năm người sử dụng lao động phải niêm yết công khai thông tin đóng bảo hiểm xã hội của người lao động đúng không?
28 Tết Âm lịch Ất Tỵ là ngày mấy, thứ mấy dương lịch? Có bắt buộc treo cờ Tết Âm lịch Ất Tỵ? Những cá nhân, hộ gia đình nào phải thực hiện treo cờ Tết Âm lịch Ất Tỵ? Tết Âm lịch Ất Tỵ năm nay người lao động được nghỉ mấy ngày theo Bộ luật Lao động?
Thu thập thông tin về càu lao động là một trong những hình thức thu thập, tổng hợp thông tin thị trường lao động. Cách thức thu thập thông tin về cầu lao động được tiến hành như thế nào?
Công ty anh có chi nhánh ở Nha Trang là chi nhánh hạch toán phụ thuộc, Công ty mẹ đăng ký kinh doanh ở Điện Biên. Vậy cho anh hỏi Chi nhánh Nha Trang nộp kinh phí công đoàn ở Điện Biên hay ở Nha Trang. Anh Đức Hùng (TPHCM) đặt câu hỏi.
Anh vừa ký hợp đồng lao động có thời hạn với công ty và theo tìm hiểu thì anh được biết mình phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Vậy cho anh hỏi là anh phải tự mình lập và nộp hồ sơ tham gia bảo hiểm thất nghiệp hay công ty sẽ làm việc đó? Câu hỏi của anh N.Q.T từ Hà Nội.
Công ty tôi muốn làm phụ lục hợp đồng lao động để thay đổi thời gian làm việc như sau: Trước thay đổi: thứ 2 - thứ 6, từ 8h30 - 17h, nghỉ trưa 12h-13h. Sau thay đổi: thứ 2 - thứ 7, từ 8h30 - 17h, nghỉ trưa 12h - 13h. Vậy công ty áp dụng như vậy có đúng với quy định của pháp luật về lao động không?
Tôi từng là công an, tuy nhiên trong quá trình công tác lại bị xử lý kỷ luật với hình thức cách chức. Hiện giờ tôi muốn đăng ký để được bổ nhiệm làm thừa phát lại được hay không? Hồ sơ tôi cần chuẩn bị để đăng ký là gì và phải thực hiện theo những thủ tục nào?
Tôi có câu hỏi liên quan đến việc cho thuê lại lao động cần được giải đáp. Cụ thể, theo như tôi được biết thì doanh nghiệp thuê lại lao động không được phép chuyển những người lao động mình đã thuê lại cho người sử dụng lao động khác. Vậy nếu doanh nghiệp vi phạm thì có bị xử lý gì không? Pháp luật có quy định mức phạt cụ thể với hành vi này không
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động hưởng lương theo tháng thì công ty phải trả tiền lương vào cuối tháng hay đầu tháng?
19:35 | 30/11/2023
