Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Công ty bảo hiểm

Pháp luật Đi nghĩa vụ quân sự thì có phải chấm dứt hợp đồng lao động không? Sau khi ra quân, có được tiếp tục làm việc theo hợp đồng lao động đã ký kết được không? 17:03 | 23/03/2022
Tôi hiện đang làm việc tại công ty theo hợp đồng lao động xác định thời hạn 3 năm. Vừa qua, tôi có giấy gọi nhập ngũ. Tôi có phải chấm dứt hợp đồng lao động không? Sau khi ra quân, tôi có được tiếp tục làm việc theo hợp đồng lao động này không? Có được đảm bảo vị trí việc làm cũ hay không hay phải chuyển sang làm công việc mới vậy ạ?
Pháp luật Tổ chức tín dụng bị rút tiền hàng loạt có được áp dụng kiểm soát đặc biệt? Tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt có phải nộp phí bảo hiểm tiền gửi? 12:53 | 07/08/2024
Tổ chức tín dụng bị rút tiền hàng loạt có được áp dụng kiểm soát đặc biệt? Tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt có phải nộp phí bảo hiểm tiền gửi không? Tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt phải hoàn thành kết quả tự đánh giá thực trạng trong bao nhiêu ngày?
Pháp luật Khi chuyển đổi doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ thành công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên có phải ký hợp đồng mới với người lao động không? 11:05 | 09/03/2024
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau khi chuyển đổi doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ thành công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên có phải ký hợp đồng lao động mới với người lao động không? Câu hỏi của anh Q.P.A đến từ TP.HCM.
Pháp luật Chính sách nghỉ hưu trước tuổi do tinh giản biên chế áp dụng đối với những ai? Nội dung chính sách ra sao? 08:02 | 15/08/2023
- Hưởng chế độ hưu trí; - Không bị trừ tỷ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi; - Được trợ cấp 03 tháng tiền lương bình quân cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi so với tuổi nghỉ hưu; - Được trợ cấp 05 tháng tiền lương bình quân cho hai mươi năm đầu công tác, có đóng đủ bảo hiểm xã hội bắt buộc. Từ năm thứ 21 trở đi, cứ mỗi năm công tác có đóng bảo
Pháp luật Tài khoản 334 - Phải trả cho người lao động là gì? Cách hạch toán tiền thưởng trả cho công nhân viên của Tài khoản 334 - Phải trả cho người lao động được thực hiện ra sao? 16:02 | 07/06/2024
Tài khoản 334 - Phải trả cho người lao động là gì? Kết cấu và nội dung phản ảnh của Tài khoản 334 - Phải trả cho người lao động được quy định như thế nào? Cách hạch toán tiền thưởng trả cho công nhân viên của Tài khoản 334 - Phải trả cho người lao động được thực hiện ra sao?
Pháp luật Sa thải người lao động để 'né' thưởng Tết có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự? Công ty chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào? 16:13 | 13/04/2022
Xin hỏi  công ty sa thải người lao động để 'né' thưởng Tết có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự? Công ty chỉ được chấp dứt hợp đồng trong trường hợp nào? Do em tôi nó vừa kể với tôi, công ty của nó đột nhiên chấp dứt hợp đồng lao động với nó để không thưởng tết, mặc dù thời hạn hợp đồng lao động của em tôi vẫn còn.
Pháp luật Người lao động bị xử lý kỷ luật theo hình thức sa thải thì có được khởi kiện thẳng đến Tòa án mà không cần trải qua thủ tục hòa giải không? 15:40 | 23/12/2023
Em cho chị hỏi người lao động bị công ty xử lý kỷ luật theo hình thức sa thải thì có được khởi kiện thẳng đến Tòa án mà không cần thông qua thủ tục hòa giải không? Câu hỏi của chị T.N.H.M từ Tây Nguyên.
Pháp luật Giám sát hoạt động của doanh nghiệp nhà nước nhằm mục đích gì? Giám sát hoạt động của doanh nghiệp nhà nước gồm những doanh nghiệp nào? 08:45 | 08/06/2023
hai thành viên trở lên có vốn góp chi phối của Nhà nước. Các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán không thuộc đối tượng áp dụng Quy chế này. Như vậy, theo quy định trên thì Giám sát hoạt động của doanh nghiệp nhà nước gồm những đối tượng sau: - Công ty nhà nước: + Công ty nhà nước độc lập. + Tổng công
Pháp luật Lực lượng đặc nhiệm tài chính là gì? Đối tượng báo cáo thực hiện nhận biết khách hàng thông qua bên thứ ba theo khuyến nghị của Lực lượng đặc nhiệm tài chính khi nào? 16:58 | 03/08/2023
Em ơi cho anh hỏi: Lực lượng đặc nhiệm tài chính là gì? Đối tượng báo cáo thực hiện nhận biết khách hàng thông qua bên thứ ba theo khuyến nghị của Lực lượng đặc nhiệm tài chính khi nào? Đây là câu hỏi của anh Hoàng Trung đến từ Kiên Giang.
Pháp luật Nếu người lao động bị tai nạn lao động trên đường đi làm về do đi nhậu thì người sử dụng lao động có phải trả lương trong thời gian điều trị không? 05:12 | 22/07/2022
Công ty tôi có một nhân viên bị tai nạn trên đường đi làm về do đi nhậu sau giờ làm và đang điều trị tại bệnh viện đa khoa tỉnh. Vậy đây có được coi là tai nạn lao động trên đường đi làm về không? Trong trường hợp này công ty tôi có phải trả lương cho nhân viên đó không?
Pháp luật Người lao động được tạm ứng tiền lương tối đa là bao nhiêu? Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương không? 09:36 | 13/07/2022
Tôi muốn hỏi người lao động được tạm ứng tiền lương tối đa là bao nhiêu? Tôi hiện tại đang làm nhân viên chính thức công ty X được 2 năm. Tháng vừa rồi tôi làm 2000 sản phẩm miếng nhấc nồi đã vượt chỉ tiêu tháng (lương ăn theo sản phẩm). Hiện nay, gia đình tôi còn khó khăn, con gái tôi bị ốm nặng, tôi muốn tạm ứng tiền lương để chạy chữa cho con
Pháp luật Xác định thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính ra sao? Các đối tượng bị xử lý vi phạm hành chính bao gồm những ai? 11:44 | 12/05/2022
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi rằng tờ khai chưa duyệt thông quan từ năm 2014, Hải quan có thể xử phạt vi phạm hành chính doanh nghiệp đối với các tờ khai này không vì dữ liệu đã quá lâu công ty cũng không kiểm tra được? Mong được tư vấn!
Pháp luật Công ty phân biệt đối xử về điều kiện lao động đối với người lao động thuê lại so với người lao động của mình thì có bị xử phạt hay không? 08:02 | 07/05/2022
Tôi có câu hỏi liên quan đến việc cho thuê lại lao động cần được giải đáp. Cụ thể, tôi có thắc mắc là trong trường hợp nào thì công ty được sử dụng lao động thuê lại, trường hợp nào thì không được sử dụng lao động thuê lại? Nếu trong quá trình sử dụng lao động thuê lại mà công ty có hành vi phân biệt đối xử với người lao động thuê lại so với người
Pháp luật Đang trong thời gian nghỉ việc riêng thì công ty có quyền chấm dứt hợp đồng lao động không? Người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương trong trường hợp nào? 02:03 | 24/08/2022
Cho tôi hỏi đang trong thời gian nghỉ việc riêng thì công ty có quyền chấm dứt hợp đồng lao động không? Công ty tôi cho người lao động nghỉ việc riêng. Như vậy người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương trong trường hợp nào? Và công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động đó không? Mong được giải đáp
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Cách quy đổi thời gian công tác để xét tặng giải thưởng Hải Thượng Lãn Ông về công tác y dược cổ truyền từ 14 12?
Pháp luật
Phương án sử dụng lao động là gì? Có được xử lý kỷ luật khi người lao động không chấp hành phương án sử dụng lao động không?
Pháp luật
Trách nhiệm bảo hiểm đối với thiệt hại về sức khỏe, tính mạng do xe cơ giới gây ra cho một người trong một vụ tai nạn là bao nhiêu?
Pháp luật
Việc nộp tiền thuê đất được quy định như thế nào? Thời hạn nộp tiền thuê đất không thông qua hình thức đấu giá quyền sử dụng đất là bao lâu?
Pháp luật
Đất cây xanh đô thị bao gồm các loại đất nào? Yêu cầu về quy hoạch không gian xanh, đất cây xanh đô thị như thế nào?
Pháp luật
Một lô chứng chỉ quỹ ETF có tối thiểu bao nhiêu chứng chỉ quỹ ETF? Giá trị tài sản ròng trên một lô chứng chỉ được xác định như thế nào?
Pháp luật
Ai thực hiện phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ em 05 tuổi? Chính sách đối với phổ cập giáo dục, xóa mù chữ?
Pháp luật
Vợ chồng được hưởng chính sách hỗ trợ nhà ở xã hội khi có tổng thu nhập dưới mấy triệu đồng/tháng?
Pháp luật
Gửi hồ sơ hoàn thuế qua bưu điện được không? Nếu được thì sau mấy ngày nhận được phản hồi của cơ quan thuế?
Pháp luật
Việc quản lý, sử dụng, khai thác quỹ đất xây dựng công trình sự nghiệp được quy định như thế nào?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào