Cho tôi hỏi cuộc họp Hội đồng thành viên của doanh nghiệp nhà nước được xem là hợp lệ khi nào? Biên bản họp Hội đồng thành viên của doanh nghiệp nhà nước bao gồm những nội dung gì? Câu hỏi của anh N.V.C từ Hà Tĩnh.
Doanh nghiệp có cần thực hiện đối thoại định kỳ tại nơi làm việc hay không? Tôi vừa mới thành lập một doanh nghiệp nên chưa có nhiều kinh nghiệm trong hoạt động quản lý vì thế tôi đang có vài thắc mắc cần được hỗ trợ. Cụ thể, tôi có nghe bạn tôi nhắc đến hàng năm công ty phải tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc nhưng tôi không biết là điều
Em ơi cho anh hỏi: Người lao động làm việc trong lĩnh vực thể dục thể thao gồm những ai? Nội quy, quy trình bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động làm việc trong lĩnh vực thể dục thể thao sẽ gồm nội dung cơ bản nào? Bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động làm việc trong lĩnh vực thể dục thể thao được thực hiện theo
Công ty em thành lập ngày 25/3/2023. Tuy nhiên trước khi thành lập công ty vẫn có nhân sự làm việc từ tháng 2/2023 và chi lương đúng kỳ thanh toán (ngày 5/3/2023). Trong đó có nhân viên thử việc và nhân viên chính thức. Vậy cho em hỏi như vậy công ty sẽ ký hợp đồng lao động ngày nào để đúng quy định ạ? Đây là câu hỏi của chị V.M đến từ Hải Dương.
Cho em hỏi công ty em có một người nước ngoài nay 85 tuổi, theo như em nhớ thì về cơ bản thì người lao động này đã hết tuổi lao động nhưng em không nhớ điều khoản chứng minh nằm trong văn bản pháp luật nào. Quy định về đổi tuổi lao động được quy định tại đâu? Xin cho em xin thông tin văn bản? Câu hỏi của anh X (Bình Dương)
Cho mình hỏi: lấy hồ sơ của người khác đi làm, ký kết hợp đồng lao động có vi phạm Luật lao động không? Áp dụng biện pháp khắc hậu quả gì đối với trường hợp lấy hồ sơ của người khác đi xin việc làm? Xử lý kỷ luật lao động với trường hợp này như thế nào?
Có được phép chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động không? Công ty mình muốn luân chuyển vị trí Trưởng nhóm của một số anh/chị từ phòng này sang quản lý phòng khác, và chuyển nhân viên từ phòng này qua phòng khác. Vậy khi điều chuyển, bên mình chỉ làm quyết định nhân sự thì có đúng luật không?
Chưa được cấp giấy phép hoạt động thì có được hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không? Phải có vốn điều lệ từ 05 tỷ đồng trở lên mới được cấp Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đúng không?
Ngoài thời giờ làm việc và thời giờ nghỉ ngơi, nội quy lao động còn bao gồm những nội dung gì? Việc đăng ký nội quy lao động được quy định như thế nào? Xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động có hành vi vi phạm không quy định trong nội quy nhưng có quy định trong hợp đồng lao động thì có vi phạm pháp luật không?
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau việc chuẩn bị chương trình, nội dung, tài liệu phục vụ cuộc họp Hội đồng quản trị thuộc trách nhiệm của đối tượng nào? Chủ tịch Hội đồng quản trị không triệu tập họp Hội đồng quản trị theo đề nghị thì ai là người chuẩn bị chương trình, nội dung, tài liệu phục vụ cuộc họp Hội đồng quản trị? Câu hỏi của anh
Khi nhà nước thay đổi các chính sách thì có được điều chỉnh hợp đồng xây dựng không? Chủ đầu tư có được quyền quyết định điều chỉnh hợp đồng xây dựng khi giá hợp đồng sau điều chỉnh làm vượt giá gói thầu hay không? Việc điều chỉnh giá hợp đồng xây dựng được quy định như thế nào? - Câu hỏi của anh Dương đến từ Bình Phước.
Xin hỏi, nội dung hoạt động khảo sát thực tế của đoàn đánh giá ngoài cơ sở giáo dục nghề nghiệp gồm những gì? Đoàn đánh giá ngoài cơ sở giáo dục nghề nghiệp xây dựng kế hoạch làm việc phải đảm bảo những nội dung gì? Đoàn đánh giá ngoài cơ sở giáo dục nghề nghiệp nghiên cứu báo cáo tự đánh giá như thế nào? Câu hỏi của chị Hồng Ngọc (Đồng Nai).
Cho tôi hỏi: Nội dung trong hợp đồng lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động bị vô hiệu từng phần khi nào? Hợp đồng lao động bị vô hiệu từng phần thì có được sửa đổi, bổ sung phần của hợp đồng lao động bị tuyên bố vô hiệu đó không? Câu hỏi của anh B (TP.HCM).
Ép buộc người lao động làm việc có được xem là cưỡng bức lao động không? Bị cưỡng bức lao động, người lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Không bị cưỡng bức lao động là quyền của người lao động theo quy định pháp luật về lao động đúng không?
Cho hỏi người sử dụng lao động được ký loại hợp đồng lao động nào với người lao động cao tuổi? Có được sử dụng người lao động cao tuổi làm việc nặng không? Câu hỏi của anh An đến từ Huế
Tôi thấy hợp đồng lao động của tôi bị sai về mặt hình thức và cả nội dung. Tôi không biết nó có bị vô hiệu hay không. Tuy nhiên, về vấn đề này tôi cũng muốn tìm hiểu về các trường hợp mà hợp đồng bị vô hiệu. Và làm sao để xử lý chúng? Cám ơn vì đã tư vấn!
Mẫu quyết định chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động mới nhất là mẫu nào? Người sử dụng lao động phải báo cho người lao động trước bao nhiêu ngày khi chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động?
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Có thể sử dụng tiếng Anh làm ngôn ngữ sử dụng trong hợp đồng dầu khí và các tài liệu kèm theo hợp đồng hay không? Các tranh chấp phát sinh từ hợp đồng dầu khí có bắt buộc phải được giải quyết thông qua thương lượng, hòa giải hay không? Câu hỏi của anh H (Lâm Đồng).