Nhân viên chưa nghỉ hết phép năm có được thanh toán tiền lương cho những ngày chưa nghỉ hay không? Mình có xem luật nhưng chưa có điều khoản về vấn đề này, mong được tư vấn cụ thể! Bên cạnh đó, mình cũng muốn cập nhật mức lương tối thiểu vùng gần đây để tiện cho việc cập nhật. Cám ơn nhiều lắm!
người lao động đã làm trong thời gian được nghỉ. Có nghĩa là công ty sẽ xác định tiền lương 1 giờ làm việc bình thường của họ là bao nhiêu và cộng thêm tiền lương 1 giờ đó vào tiền lương ngày của họ.
Cho tôi hỏi nhân viên đường sắt làm việc trên đoàn tàu bao gồm những chức danh nào? Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi của nhân viên đường sắt làm việc trên đoàn tàu được quy định như thế nào? Được tổ chức theo nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hỏi về định mức tiết dạy. Cụ thể: Tôi được phân công giảng dạy thực tế 15 tiết và kiêm nghiệm tổ trưởng chuyên môn 3 tiết, phụ trách phòng thiết bị 1 tiết tổng 19 tiết (theo quyết định phân công của trường) và có dạy thêm lớp xóa mù chữ. Vậy số tiết kiêm nhiệm của tôi có được tính vào để tính số giờ dạy thêm
Có phải mọi lao động nữ đang mang thai từ tháng thứ 7 trở đi được về sớm trước giờ tan làm 1 giờ không? Và việc xác định tuần thai cho người lao động nữ hưởng các chế độ liên quan được quy định như thế nào?
Tết Dương lịch có được xem là một ngày lễ lớn trong nước hay không? Tết Dương lịch là gì và bắt nguồn từ đâu? Tết Dương lịch năm nay người lao động được nghỉ mấy ngày? Tiền lương làm việc của người lao động vào ngày Tết Dương lịch được tính thế nào? Câu hỏi đến từ anh L.K ở Long Thành.
Hiện nay, người lao động tổ chức đám cưới được nghỉ mấy ngày? Người lao động muốn nghỉ thêm thì phải làm sao theo quy định mới nhất? Nghỉ đám cưới có cần người sử dụng lao động đồng ý không? Nếu NSDLĐ không đồng ý có bị phạt không? Thắc mắc đến từ bạn H.T ở Long Thành.
Công ty có phải hỗ trợ tiền lương cho người lao động khi nghỉ dịch bệnh không? Cho tôi hỏi nếu như bệnh dịch công ty cho nhân viên nghỉ thì có nói mức hỗ trợ công ty phải hỗ trợ cho nhân viên là bao nhiêu không? Căn cứ pháp lý? Cảm ơn!
Do tình hình kinh doanh không được tốt, số lượng đơn hàng ít, tôi định sắp xếp cho người lao động nghỉ thêm một ngày thứ 7 trong tuần (nghỉ không hưởng lương) để giảm thiểu chi phí, như vậy có vi phạm pháp luật không?
Cho tôi hỏi trường hợp tôi thuê phòng khách sạn ở chỉ có một mình, sau đó tôi có nhu cầu đưa thêm người về phòng ở cùng thì có được phép không? Nếu được thì có giới hạn gì về số lượng người đưa thêm vào hay không? Câu hỏi của anh TT từ Hà Nội.
Xin cho hỏi: Người được giao trực tiếp nhận thông tin từ đường dây nóng của Ban Chỉ đạo 389 địa phương sẽ nhận được mức hỗ trợ là bao nhiêu? Kinh phí hỗ trợ người được giao trực tiếp nhận thông tin từ đường dây nóng của Ban Chỉ đạo 389 địa phương được lấy từ đâu? - câu hỏi của anh Tiến (Thành phố Hồ Chí Minh)
Về chế độ bồi dưỡng dạy thực hành với giáo viên thể dục trường trung học cơ sở, tại Quyết định số 51/2012/QĐ-TTg thì giáo viên thể dục được thanh toán 1% lương tối thiểu cho 1 tiết dạy thực hành. Nay giáo viên đề nghị thanh toán thêm 4 tiết/tuần vì lý do dạy thể dục giữa giờ. Tôi muốn hỏi, 4 tiết/tuần thể dục giữa giờ dạy có được tính để thanh
"Cho tôi xin mẫu thông báo nghỉ lễ 2/9/2022? Đi làm vào ngày nghỉ lễ 2/9 được tính lương như thế nào?" - Đây là câu hỏi của anh Đình Huy đến từ Phú Yên.
Cho tôi hỏi lương tháng 13 là một khoản phụ cấp hay tiền thưởng cuối năm? Doanh nghiệp không trả lương tháng 13 cho người lao động được không? Có thể thỏa thuận việc nhận lương tháng 13 khi thương lượng tập thể hay không? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).